Việc làm
Thực hiện các công tác khác của Team theo sự phân công của TBP.
Cập nhật tài liệu kỹ thuật: Xây dựng tài liệu hướng dẫn thi công, thông số kỹ thuật sản phẩm và cải tiến các quy trình liên quan.
Báo cáo công việc: Lập báo cáo về công tác hỗ trợ kỹ thuật, ghi nhận phản hồi từ khách hàng để cải tiến sản phẩm/dịch vụ.
Hỗ trợ công trình: Kiểm tra, giám sát, hướng dẫn thi công tại công trình để đảm bảo chất lượng và quy trình đúng chuẩn.
Kiểm tra và thử nghiệm sản phẩm: Hỗ trợ kiểm tra chất lượng sản phẩm trước khi đưa ra thị trường hoặc trong quá trình sử dụng tại công trình.
Hướng dẫn và đào tạo: Tổ chức đào tạo, hướng dẫn kỹ thuật cho đội ngũ thi công, nhân viên kinh doanh hoặc đối tác.
Tư vấn kỹ thuật: Hỗ trợ khách hàng, đại lý, nhà thầu về quy trình thi công sơn và chống thấm, cách sử dụng sản phẩm đúng kỹ thuật.
Phối hợp với các bộ phận liên quan: Hỗ trợ bộ phận kinh doanh trong việc tư vấn sản phẩm, giải đáp thắc mắc kỹ thuật cho khách hàng.
Xử lý sự cố: Nhận diện, phân tích nguyên nhân và đề xuất giải pháp khắc phục các sự cố về sơn và chống thấm tại công trình.
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Xây dựng, Hóa học, Vật liệu xây dựng hoặc các ngành liên quan.
Kinh nghiệm: Có ít nhất 1- 2 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực sơn, chống thấm, hóa chất hoặc các ngành liên quan đến vật liệu xây dựng, kể cả sale kỹ thuật là lợi thế.
Kiến thức chuyên môn: Am hiểu về sơn, chất chống thấm, quy trình thi công, các tiêu chuẩn kỹ thuật trong xây dựng.
Kỹ năng giao tiếp & đào tạo: Khả năng truyền đạt, hướng dẫn kỹ thuật dễ hiểu cho khách hàng, đội ngũ thi công.
Kỹ năng phân tích & giải quyết vấn đề: Tư duy logic, khả năng tìm nguyên nhân và đề xuất giải pháp cho các sự cố thi công.
Tinh thần trách nhiệm: Cẩn thận, chủ động, cầu thị
Kỹ năng ngoại ngữ: Trình độ Tiếng Anh tương đối, đọc hiểu tiếng anh kỹ thuật
Kỹ năng vi tính: Tin học văn phòng thành thạo
Yêu cầu khác:
- Có kinh nghiệm kỹ thuật xây dựng, hiểu cơ bản hóa chất là một lợi thế.
- Không ngại đi công tác tỉnh.
Ưu tiên : Ứng viên có kinh nghiệm thực tế tại công trình hoặc từng làm trong các mảng sơn, hóa chất xây dựng, công nghiệp.
Thưởng đánh giá thành tích.
Cơ hội được làm việc trong môi trường trẻ năng động, văn phòng hiện đại.
Happy hour hằng tháng, gathering hằng quý.
Chế độ bảo hiểm sức khỏe Bảo Minh cho nhân viên chính thức và hỗ trợ người thân.
Chính sách chế độ công tác phí đầy đủ.
Chính sách thâm niên.
Phép năm, thưởng lễ tết hàng năm.
Chính sách ghi nhận, ngợi khen.
Các chương trình đào tạo hội nhập và nhiều lớp đào tạo kỹ năng khác.
Chính sách mua hàng nội bộ.
Chế độ WFH.
Lương tháng 13.
Thưởng dự án.
Chế độ bảo hiểm theo quy định của luật.
Cập nhật gần nhất lúc: 2025-04-09 00:00:03
Sơn KOVA được biết đến là một trong những doanh nghiệp Việt Nam đi lên từ nền tảng khoa học. KOVA được PGS.TS Nguyễn Thị Hòe sáng lập vào năm 1993. Bà nguyên là giảng viên khoa Hóa của ĐH Bách Khoa Hà Nội, ĐH Cần Thơ và ĐH Bách Khoa TP.HCM.
Với thế mạnh về Công nghệ (Technology) và Đổi mới sáng tạo (Innovation), KOVA tập trung phát triển các sản phẩm sơn và các loại chất phủ hệ nước, bảo vệ SỨC KHỎE người dùng và thân thiện với MÔI TRƯỜNG. Dựa vào việc sáng chế thành công công nghệ Nano vỏ trấu, KOVA là hãng có các dòng sơn bảo vệ ưu việt như sơn kháng khuẩn, sơn chống cháy và cả sơn chống đạn. KOVA cũng là hãng sơn Việt đầu tiên thành công đưa sơn ra thị trường quốc tế. Ngoài Việt Nam, sản phẩm KOVA hiện đang có mặt tại thị trường Singapore, Malaysia, Nga và Cuba.
Trải nghiệm thực tế – tránh xa nếu có ý định vào
Ở đây xây dựng form mẫu mọi thứ, nhưng đến lúc đánh giá thì kiếm đủ chuyện và chốt lại bằng không thích thì vẫn có thể là lý do chính đáng (CTT)
Thiếu Công Bằng Trong Đánh Giá: Môi Trường Làm Việc Khó Thăng Tiến
Tweet
Facebook
Copy Link