Asim Group ★ 1.0

- Tổng hợp, tính toán và rà soát kế hoạch sản xuất kinh doanh và ngân sách ngắn và dài hạn cho các Phòng ban, Trung tâm, Khối, Business line và toàn Tập đoàn; Xây dựng kế hoạch dòng tiền định kỳ và dự báo tài chính (ngân sách, dòng tiền) của các Trung tâm, Khối, Business line và toàn Tập đoàn;
- Lập và phân tích Báo cáo Kết quả sản xuất kinh doanh hàng tháng/quý/năm và các báo cáo quản trị theo yêu cầu của Ban Lãnh đạo, đánh giá nguyên nhân và đề xuất giải pháp xử lý;
- Kiểm tra, giám sát và tổng hợp tình hình chi tiêu ngân sách của các phòng ban định kỳ tháng/quý/năm đảm bảo việc thực thi ngân sách phù hợp với Kế hoạch đã lập; Phân tích và đề xuất các biện pháp tiết kiệm chi phí trên cơ sở thực hiện so với kế hoạch;
- Rà soát, phân tích tình hình tài chính doanh nghiệp và hiệu quả kinh doanh theo kênh bán hàng, nhóm/dòng sản phẩm, chiến dịch bán hàng,...;
- Tham gia hoạch định giá bán; thẩm định chính sách bán hàng, các chương trình xúc tiến thương mại, các phương án hợp tác kinh doanh; đề xuất các giải pháp và đưa ra quan điểm để các phòng ban ra quyết định kinh doanh;
- Tham gia xây dựng KPIs và đánh giá tình hình thực hiện KPIs của các Khối/Phòng ban, Business line và toàn Tập đoàn:
- Xem xét, đề xuất, góp ý cho Trưởng bộ phận về các cơ chế ghi nhận, phân bổ doanh thu, chi phí giữa các phòng ban, dự án;
- Xây dựng phương án vay vốn; thực hiện các thủ tục thu xếp hạn mức tín dụng, vay vốn, bảo lãnh...;
- Tham gia xây dựng quy trình bán hàng và các hệ thống phần mềm phục vụ các mảng hoạt động kinh doanh của Tập đoàn;
- Thực hiện các nhiệm vụ khác do Trưởng bộ phận chỉ đạo.- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Hệ thống thông tin kinh tế và các chuyên ngành có liên quan;
- Có tối thiểu từ 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí tương đương trong các lĩnh vực CNTT, fintech, truyền hình hoặc viễn thông (ưu tiên); Đã từng làm ở công ty quy mô nhân sự từ 100 người trở lên;
- Có kiến thức cơ bản về các nghiệp vụ tài chính-kế toán trong doanh nghiệp;
- Có kiến thức cơ bản về lập, phân tích báo cáo tài chính, báo cáo thuế;
- Hiểu biết cơ bản về pháp luật kế toán, thuế;
- Thành thạo sử dụng Word, Power Point, Excel cơ bản (hoặc tương đương);
- Chủ động, cầu thị học hỏi, xử lý dứt điểm công việc;
- Khả năng trao đổi, giao tiếp tốt với các bộ phận khác; có tinh thần phối hợp, hỗ trợ.
Ưu tiên:
- Hiểu biết về các nguyên tắc xây dựng quy định, quy trình về nghiệp vụ tài chính-kế toán trong doanh nghiệp;
- Có khả năng phân tích, đánh giá rủi ro và đề xuất giải pháp cải tiến trong quá trình vận hành hoạt động tài chính doanh nghiệp;
- Có hiểu biết về thẩm định tài chính của dự án đầu tư;
- Có khả năng lập các báo cáo quản trị, lập/theo dõi ngân sách;
- Hiểu biết cơ bản về pháp luật kinh doanh (thương mại, doanh nghiệp, thị trường tài chính...);
- Thành thạo sử dụng các phần mềm kế toán/ERP thông dụng;
- Có bằng cấp, chứng chỉ hoặc đã từng tham gia các khóa học chuyên sâu về tài chính kế toán, pháp luật....- Thời gian làm việc: Từ thứ Hai đến thứ Sáu, khung giờ 8h30 - 17h30, nghỉ trưa từ 12h00 - 13h00.
- Lương & Phụ cấp:
+ Thử việc 2 tháng, lương hưởng 85% lương chính thức;
+ Phụ cấp: xăng xe, điện thoại, trang phục, ăn ca;
+ Thưởng lương tháng 13;
+ Thưởng cuối năm dựa trên KPI cá nhân và hiệu quả kinh doanh của công ty;
+ Đánh giá hiệu quả công việc 2 lần/năm.
- Bảo hiểm & Phúc lợi khác:
+ Tham gia đầy đủ các loại bảo hiểm (BHXH, BHYT) theo quy định của Nhà nước;
+ Hưởng các khoản phúc lợi vào dịp Lễ, Tết theo chính sách của công ty;
+ Nghỉ phép năm: 12 ngày làm việc/ năm và các chế độ nghỉ phép/ nghỉ lễ khác theo quy định của Luật Lao động Việt Nam.
- Chăm sóc sức khỏe & Phát triển cá nhân:
+ Khám sức khỏe định kỳ hằng năm;
+ Bảo hiểm sức khỏe PTI 24/7;
+ Cơ hội đào tạo, phát triển kỹ năng chuyên môn và thăng tiến trong môi trường chuyên nghiệp.
- Công cụ làm việc & Văn hoá doanh nghiệp:
+ Được trang bị đầy đủ thiết bị phục vụ công việc: máy tính (PC/Laptop), màn hình phụ (tùy theo vị trí);
+ Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở; đồng nghiệp hỗ trợ, sẵn sàng chia sẻ;
+ Văn hóa làm việc linh hoạt, trang phục thoải mái, khuyến khích sáng tạo;
+ Có các hoạt động nội bộ định kỳ (sinh nhật, 8/3, Trung thu,...) và hoạt động Teambuilding/Year End Party trong năm.