Công Ty CP Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Minh Anh

1. Nhiệm vụ chính
1.1. Hành chính
Quản lý, lưu trữ công văn đến/đi và hồ sơ, văn bản nội bộ.
Đặt mua và cấp phát văn phòng phẩm, đồng phục, thẻ nhân viên.
Quản lý tài sản, công cụ, dụng cụ văn phòng.
Thông báo, tổ chức sự kiện nội bộ: sinh nhật, lễ tết,cúng, hội nghị, khám sức khỏe, du lịch...
Quản lý đội tạp vụ, bảo vệ, lái xe, lao động (chấm công, nhắc nhở nội quy).
1.2. Nhân sự
Soạn thảo, lưu trữ hợp đồng lao động, quyết định nhân sự.
Hỗ trợ tuyển dụng: đăng tin, sàng lọc hồ sơ, sắp xếp lịch phỏng vấn.
Quản lý hồ sơ nhân sự: lý lịch, giấy tờ cá nhân, văn bằng, chứng chỉ, kết quả đào tạo.
Theo dõi chấm công, tổng hợp phép năm, nghỉ ốm, nghỉ thai sản...
Hỗ trợ đào tạo và hội nhập nhân sự mới.
Phối hợp kiểm tra, nhắc nhở việc tuân thủ nội quy lao động.
Lắng nghe và ghi nhận ý kiến của nhân viên, báo cáo cho quản lý.2. Yêu cầu ứng viên
Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên (ưu tiên ngành Hành chính - Nhân sự, Quản trị kinh doanh).
Chấp nhận ứng viên mới tốt nghiệp, chưa có kinh nghiệm sẽ được đào tạo.
Thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, Email.
Kỹ năng giao tiếp, tinh thần học hỏi, hỗ trợ đồng nghiệp tốt.
Trung thực, cẩn thận, trách nhiệm, tác phong chuyên nghiệp.
Ưu tiên ứng viên có thể đi làm ngay.3. Quyền lợi
Lương - thưởng: Thưởng lễ tết theo kinh doanh trong năm
Chế độ bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
Phụ cấp/tiện ích:
Cơm ca(25.000/phần)
Nghỉ phép 12 ngày/năm.
Khám sức khỏe định kỳ hằng năm