Asilla 4.5 ★

Hà Nội

100 - 200 nhân viên

https://en.asilla.com/recrui...

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Việc làm Asilla

Cập nhật 11/12/2024 16:58

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

Asilla

Full- stack Developer Python, Django, JQuery
- Hết hạn

Hà Nội

Thỏa thuận

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Python_C++ Developer
- Hết hạn

Hà Nội

Tới 30 triệu

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Business Analyst (Japanese)
- Hết hạn

Hà Nội

20 - 40 triệu

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Full-stack Developer
- Hết hạn

Hà Nội

20 - 30 triệu

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Bridge System Engineer -BrSE Japanese N2 -Up to 1800
- Hết hạn

Hà Nội

Thỏa thuận

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Senior Business Analyst - Up to $1800
- Hết hạn

Hà Nội

Trên 1800 USD

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Senior Business Analyst - up to $1800
- Hết hạn

Hà Nội

Thỏa thuận

Đăng 30+ ngày trước
Asilla

Full-stack Developer (Python, Django, JQuery)
- Hết hạn

Hà Nội

1000 - 2000 USD

Đăng 30+ ngày trước

LEAD SOFTWARE ENGINEER

Asilla 4.5★

11 đánh giá 12 việc làm 1 lượt xem

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 02/12/2024

Hạn nộp hồ sơ: 01/01/2025

Hình thức: FULL_TIME

Kinh nghiệm: 8 - 9 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Kỹ sư phần mềm

Ngành

IT Services and IT Consulting

Lead Software Engineer

12024-12-31

Apply Now

Responsibilities

Technical Hands-on (80%)

Develop secure, scalable, and maintainable cloud services across our tech stack: C#, .NET, and/or TypeScript, React, Kafka, and Terraform.
Design, develop, review, implement, and manage continuous integration, build management and deployment scripts, systems, and any code as required
Create new customer value in small increments, delivered continuously to production.
Collaborate across teams and functions to help define our architecture and technical roadmap.
Provide robust coding practices, solid unit/component test coverage, and debugging code.

Leadership (20%)

Manage and mentor a small group of other engineers, and create a safe and inclusive environment for the team
Work closely with product managers and designers to solve open-ended customer problems.
Make pragmatic decisions and sensible tradeoffs informed by high-level business objectives.
Mentor and support other engineers while creating a safe and inclusive environment for our diverse team.

Requirements

At least 8+ years of experience designing, developing, and operating cloud software at scale, with strong hands-on technical and give solutions for the clients.
Solid experience in JavaScript ES6/ Typescript working with ReactJS, and C#, .NET.
Experience in designing & developing RESTful APIs (GraphQL desirable) and microservices based system; troubleshooting and debugging in microservice
Experience in Cloud computing, especially Amazon Web Services (AWS)
Experience with unit testing and integration testing
Good English & Vietnamese communication skills, both verbal and written.
Experience with technical leadership and people management, including the ability to mentor and support other engineers.
Ability to manage risk, ambiguity, dependencies, and cross-functional stakeholders.
Ability to align engineering work with high-level organizational goals.
A keen sense of ownership and accountability.
Experience working with distributed teams in global engineering organizations.
Experience in Agile development environments.
Well-versed in writing structured, well-documented, maintainable, and clean code.
Good problem-solving and analytical skills.

What we offer

Attractive salary based on your performance.
Annual 13th month salary.
Dedication bonus will be paid once a year.
Yearly salary review based on performance.
Premium healthcare insurance, Annual health checks up.
Hybrid working (1-day WFH per week).
Breakfast are available at the office in the early morning and snacks in the late afternoon.
Team building allowance.
Annual Company team building trip.
Clubs (Football, Badminton, Biking, Running, Music band).
Exclusive training programs for all staff in technical, soft skills and process.
English class.
Technical clubs.
Marriage allowance, having newborn baby allowance, bereavement allowance.

BACK TO CAREERS

Khu vực

Hà Nội - Việc làm tại Hà Nội

Báo cáo

Asilla Xem trang công ty

Quy mô:

100 - 200 nhân viên

Địa điểm:

Tầng 3, tòa nhà Hoàng Linh, số 6 ngõ 82 Duy Tân, Phường Dịch Vọng Hậu, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội, Việt Nam

Công ty TNHH Công nghệ Asilla Việt Nam được thành lập với mục tiêu xây dựng các sản phẩm dựa trên công nghệ AI hỗ trợ con người trong việc giám sát hành vi bất thường qua hình ảnh camera, thay thế con người giám sát 24/7. Công nghệ này sử dụng các mô hình học máy để dự đoán tư thế của con người (pose estimation) từ hình ảnh hoặc video bằng cách dự đoán các khớp trên cơ thể người (keypoints), theo đó, hệ thống sẽ nhận diện được hành vi của con người.

Chính sách bảo hiểm

Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7

Các hoạt động ngoại khóa

Du lịch hàng năm
Team building theo quý
Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..

Lịch sử thành lập

Công ty được thành lập năm 2015

Mission

Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành