Mô tả công việc
- Data Extraction and Analysis: Utilize various tools to extract and analyze sales data, identifying trends and opportunities to enhance sales strategies.
- Automation of Client Communications: Develop and implement automated messaging campaigns to engage clients effectively, ensuring timely and personalized communication.
- Lead Generation and Nurturing: Identify potential leads through platforms such as LinkedIn, execute outreach strategies, and nurture relationships to convert leads into sales opportunities.
- CRM Management: Maintain and update the CRM system with accurate client information, track interactions, and manage the sales pipeline efficiently.
- Collaboration: Work closely with the sales and marketing teams to align strategies, share insights, and optimize the sales process.
- Performance Monitoring: Track and report on key performance indicators (KPIs) related to sales automation and lead conversion, providing actionable insights for continuous improvement.
Yêu cầu công việc
- Qualifications:Education: Bachelor's degree in Business, Marketing, Information Technology, or a related field.
- Experience: Minimum of 2 years of experience in sales automation, lead generation, or a similar role.
- Technical Skills:Proficiency in CRM systems (e.g., Salesforce, HubSpot.. zoho is preferable ).
- Experience with sales automation tools and platforms.Advanced knowledge of LinkedIn and other B2B platforms for lead generation.
- Familiarity with data analysis tools and techniques.
- Soft Skills:Strong analytical and problem-solving abilities.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Detail-oriented with strong organizational skills.
- English language talking and writing
- Knowledge of marketing automation and email marketing strategies.
Quyền lợi được hưởng
- Salary negotiable based on competency and experience, ranging from 15 to 30 million VND, plus allowances and bonuses.
- Working hours: 7.5 hours/day (8:00-12:00, 13:30-17:00), Monday to Saturday morning.
- Full benefits: Social insurance according to the law, annual leave, and full salary on public holidays.
- Bonus scheme: Revenue-based bonuses by department, 13th-month salary, seniority bonus, and performance bonus.
- Annual salary review.
- Dynamic, professional, and friendly working environment with numerous career development opportunities.
- Attractive welfare policies: Team gatherings, birthday celebrations, team building, gifts, support, care programs, and vibrant cultural activities.
Được thành lập từ ngày 1 tháng 3 năm 1999, Công ty TNHH Thép Daehan đã không ngừng phát triển và củng cố vị thế dẫn đầu trong ngành sản xuất khung thép siêu nhẹ tại thị trường Hàn Quốc. Nhận thấy tiềm năng của thị trường Việt Nam, năm 2010, chúng tôi thành lập Công ty TNHH D-Steel Vina Korea tại khu công nghiệp Châu Sơn, Phủ Lý, Hà Nam, với mục tiêu giới thiệu tới các công trình cao tầng dòng sản phẩm khung xương cao cấp, chất lượng vượt trội.
Chúng tôi tự hào khi các sản phẩm của Công ty đã đạt được các chứng nhận cao cấp như chứng chỉ KS (KS D 3609); chứng nhận tấm trần nhựa nhiệt rắn KS (KS F 4740); chứng nhận vật liệu xây dựng thân thiện với môi trường cho vật liệu trần khung thép nhẹ và vật liệu hỗ trợ tường…Thông qua các kiểm định chất lượng khắt khe và nghiêm ngặt, sản phẩm của chúng tôi đã chứng minh được sự vượt trội về chất lượng, nhưng không dừng ở đó, chúng tôi đang nỗ lực hết mình để làm hài lòng khách hàng với chất lượng tốt nhất, sáng tạo thêm các sản phẩm phong phú, đa dạng, linh hoạt công năng sử dụng hơn nữa.
Chúng tôi sẽ luôn nỗ lực để tiếp tục đồng hành cùng Quý Công ty!