Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Xe đưa đón
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Triển khai kế hoạch sản xuất theo đơn đặt hàng.
- Tổ chức và triển khai kế hoạch hoạch sản xuất và quản lý mục tiêu của các máy.
- Triển khai và kiểm soát việc tuân thủ các quy trình và nội quy của công ty.
- Quản lý và phân bổ nhân sự phù hợp với mục tiêu sản xuất.
- Tổ chức họp định kì (khi có yêu cầu).
- Quản lý máy móc và cơ sở vật chất của nhà máy.
- Quản lý an toàn lao động của công nhân.
- Tiếp đón và làm việc với đối tác/khách hàng khi đến làm việc tại nhà máy.
- Xử lí các sự cố, phát sinh liên quan đến máy móc/sản phẩm/chất lượng/tiến độ giao hàng.
- Các công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam/Nữ, độ tuổi từ 23 ~ 30.
- Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành hóa, quản lý công nghiệp,cơ-điện v.vv.
- Có năng lực chỉ huy, quản lý sản xuất, quản lý nhân sự.
- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Ưu tiêu ứng viên biết tiếng Anh/Hàn.
- Tin học văn phòng.
- Chấp nhận sinh viên vừa mới ra trường.
Chế độ phúc lợi
- Mức lương cạnh tranh, thỏa thuận khi phỏng vấn.
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, các chế độ phúc lợi khác thực hiện theo quy định của pháp luật.
- Lao động hiện hành.
- Công ty có xe đưa đón nhân viên khu vực Bình Dương đến nhà máy.
Địa điểm làm việc
- Nhà máy Công ty Dongil Rubber Belt Viet Nam (DRB Vietnam)
- Đường NA2, KCN Mỹ Phước 2, Thành phố Bến Cát, Tỉnh Bình Dương
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 23 - 30
- Lương: Cạnh tranh
Tiền thân là Công ty TNHH Tân Hoàng Anh chính thức thành lập từ năm 2002 với quy mô nhỏ nhưng đã không ngừng nỗ lực để phát triển. Năm 2006 công ty để khởi công nhà máy sản xuất giai đoạn 1 trên diện tích 5.800m2. Chỉ với các sản phẩm là túi T-shirt, túi Shopping bag, công ty nhanh chóng chiếm được lòng tin của thị trường, khẳng định sự đúng đắn trong tầm nhìn của nhà đầu tư cũng như sự chính xác trong kế hoạch kinh doanh, khai thác thị trường
Những thành tựu ấn tượng này là kết quả của quá trình tập trung phát triển giá trị cốt lõi của doanh nghiệp từ những ngày đầu thành lập, chinh phục thị trường.
Chính sách bảo hiểm
- Chính sách bảo hiểm xã hội
- Bảo hiểm y tế và bảo hiểm nhân thọ
- Bảo hiểm tai nạn
- Bảo hiểm thất nghiệp
Các hoạt động ngoại khóa
- Teambuilding hàng năm
- Du lịch
- Câu lạc bộ bóng đá, game, bi-lắc
Lịch sử thành lập
-
Được thành lập năm 2002
Mission
- Không ngừng theo dõi, duy trì kỹ năng quản lý và hệ thống kiểm soát chất lượng để nhận được sự quan tâm của bạn là một trong những mục tiêu hàng đầu của chúng tôi.