Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
EQuest Group is a leading educational organization committed to transforming the K-12 education landscape. Our mission is to provide comprehensive academic support to K-12 schools within EQuest’s ecosystem. The Academic Department plays a pivotal role in achieving this mission by offering teachers professional development, providing information and resources, and fostering a professional learning community for K-12 teachers and school leaders.
EQuest is seeking a Intern, Content Creator to join our innovative team with information below:
Responsibilities:
- Develop and edit content for the activities, other projects/programs of the Communication Department.
- In charge of internal communication: daily news bulletins, newsletters, information sharing by Internal Communications, events of EQuest and member units that need internal communication support.
- Participate in the development and editing of documents, communication guidelines, regulations...
- Other tasks assigned by the Manager in charge and Division Director.
- Complete all tasks assigned by the line manager.
Yêu Cầu Công Việc
Requirements:
- Graduate from University in the fields related to Media and Communications.
- Interns are trained during job assignment.
- Can use English in office.
- Have good computer skills (Word, Excel, PowerPoint).
- Good work ethics, be proactive and highly responsible.
- Be enthusiastic, thoughtful, careful, meticulous and observant.
- Be good at communication.
- Handle situations effectively and efficiently.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty TNHH ELITE Long Thành là công ty 100% vốn đầu tư từ Singapore, chuyên may gia công quần áo thể thao xuất khẩu cho các hãng Adidas, Nike,…
Vì sao làm việc với chúng tôi?
- Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp và năng động.
- Được tham gia BHXH, BHYT và các chế độ phúc lợi khác của công ty.
- Các chế độ, chính sách khác được thực hiện đầy đủ theo quy định của Luật Lao động và quy định của Công ty.
- Lương/ thưởng hấp dẫn tùy theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên (có thể đàm phán).
- Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.
- Môi trường làm việc năng động.
- Cơ hội thăng tiến nghề nghiệp.