Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Develop overall annual, quarterly and monthly marketing plans. Including goals, strategies, and specific activities.
- Build and manage brand image consistently across all communication channels.
- Orient the development of communication channels, build creative content, suitable for each channel and customer target.
- Manage marketing budget, ensure reasonable and effective budget allocation.
- Assist manager in managing the team's work. Can directly do the work of manager (if needed)
Yêu Cầu Công Việc
- Have 3 – 5 years’ experience & at least 1 year of experience in a similar position.
- Good at MS office skills (Word, Excel, PowerPoint, Outlook)
- Good English communication
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Phụ cấp khác: Hỗ trợ cơm trưa, xăng xe
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Cơ hội huấn luyện: Workshop 1 lần/năm
- Độ tuổi: 30 - 35
- Thời gian làm việc: Từ thứ 2- thứ 6 (7:30-16:30)
- Phúc lợi: Các chế độ sinh nhật, đám cưới,....
- Ngày nghỉ: T7,CN
- Lương: Cạnh tranh
Manhomes là nhà phân phối chính thức các dự án Vinhomes. Tập thể công ty bất động sản Manhomes luôn nỗ lực mang đến cho khách hàng sự minh bạch, chuyên nghiệp, uy tín để xứng đáng là đối tác chiến lược của Vinhomes.
” Đội ngũ nhân viên trẻ đầy nhiệt huyết, năng động, tận tâm,… hứa hẹn sẽ mang đến cho khách hàng không gian sống Vinhomes hạnh phúc, tiện nghi. “
Đối với Manhomes, “ TÂM – TẦM – TRÍ” luôn được đặt vào trong kinh doanh.
Tôn trọng đạo đức nghề nghiệp, đạo đức xã hội ở tiêu chuẩn cao nhất. Luôn lấy lợi ích của Quý khách hàng làm trọng tâm, nỗ lực mang đến cho khách hàng những Sản phẩm – Dịch vụ hoàn hảo nhất. Giá trị “niềm tin” của Khách hàng là thước đo thành công của chúng tôi.
Tập đoàn đề cao tinh thần Đổi mới – Sáng tạo – Kết nối – Phát triển, nhằm tạo ra giá trị khác biệt và bản sắc riêng trong từng Sản phẩm – Dịch vụ.
Review MANHOMES
Công ty lừa đảo, giám đốc toàn dụ người vào làm sales