Mô tả công việc
CÔNG TY SẢN XUẤT CỦA NHẬT
- Quản lý, giám sát, đánh giá việc thực hiện các chính sách nhân sự.
- Quản lý tuyển dụng, đào tạo
- Kết hợp với các trưởng bộ phận xây dựng tiếu chí đánh giá nhân sự phù hợp
- Xây dựng, giám sát và triển khai các quy trình tại Công ty.
- Xem xét, sửa đổi quy trình thuộc quản lý của bộ phận Nhân sự sao cho phù hợp với tình hình thực tế.
- Xử lý các phát sinh trong quan hệ lao động.
- Tham mưu ban lãnh đạo và triển khai các hoạt động để phát triển và xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Quản lý công tác quản trị hành chính.
- Chi tiết công việc trao đổi trong phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Nữ, 42~45 tuổi
- Tốt nghiệp ĐH
- Từ 5 năm trở lên làm quản lý cấp cao (từ chức danh Senior Manager) BP HCNS ở cty Nhật quy mô trên 500 người
- Tiếng Nhật lưu loát N2-N1 - Tiếng Anh cơ bản (mail/document)
- Kỹ năng quản lý tốt
- Xử lý công việc đúng luật, đúng quy định và công bằng.
Quyền lợi được hưởng
- Bảo hiểm theo luật
- Review lương hàng năm
- Lương thưởng tháng 13
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, nhiều cơ hội học hỏi và thăng tiến.
Công ty WACONTRE là công ty IT Nhật Bản thành lập vào năm 2010 tại Việt Nam. Hiện nay, WACONTRE chủ yếu thực hiện các nghiệp vụ như hỗ trợ dịch vụ phát triển Offshore, Co-Labo với các công ty Nhật Bản, phương tiện truyền thông ở Việt Nam, chuyên tư vấn thành lập công ty ở Việt Nam.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2010
Mission
- Chúng tôi mong muốn trở thành một nền tảng phát huy tối đa tiềm năng của tất cả mọi người tham gia vào công ty và dịch vụ của chúng tôi thông qua phát triển nguồn nhân lực, đồng thời nâng cao kiến thức chuyên môn của chúng tôi trong lĩnh vực CNTT x Nhân sự.
- Là một công ty Nhật Bản được thành lập tại Việt Nam, chúng tôi mong muốn phát triển như một tổ chức và đóng góp cho xã hội bằng cách tận hưởng sự đa dạng và tích hợp thành công sự đa dạng đó để tiếp tục tạo ra nguồn nhân lực và dịch vụ độc đáo.