- Phối hợp làm việc với cấp trên, từ các ý tưởng ban đầu tạo dựng lên mẫu 3D trên thiệp giấy.
- Vẽ, phác thảo và render 3D.
- Làm mẫu và thử nghiệm để có thể đưa vào sản xuất hàng loạt.
- Cải tiến, tiêu chuẩn hóa các mẫu thiết kế.
- Thường xuyên trao đổi, cập nhật tiến độ dự án với cấp trên.
- Có bằng cấp, chứng chỉ liên quan đến thiết kế công nghiệp, đa phương tiện, truyền thông kỹ thuật số, thiết kế đồ họa, kiến trúc…
- Sử dụng thành thạo phần mềm Rhino 3D, Corel, Ai.
- Có khả năng làm việc theo nhóm và theo dự án tốt, đảm bảo deadline.
Chế độ:
- Nhận được sự đào tạo, hướng dẫn.
- Hưởng BHXH, BHYT, lương tháng 13, phụ cấp xăng xe.
- Nghỉ T7, CN và 1 ngày phép tháng.
- Làm trong môi trường năng động, du lịch hàng năm.
- Được tăng lương định kỳ, đột xuất và vượt cấp theo năng lực.
- Môi trường thoải mái, phóng khoáng, có các dịch vụ tiện ích.
Lương:
- Từ 10 tới 15 triệu / tháng. (thỏa thuận theo năng lực)
- Vui lòng đính kèm Portfolio
SÀI GÒN BPO là Nhà cung cấp dịch vụ Gia công quy trình doanh nghiệp chuyên biệt cho các khách hàng trong lĩnh vực Tài chính – Ngân hàng – Bảo hiểm. Cam kết cung cấp dịch vụ hiệu quả, bảo mật, chất lượng với chi phí hợp lý, SÀI GÒN BPO định hướng trở thành đối tác chiến lược và lâu dài của khách hàng, đồng hành cùng sự phát triển của khách hàng, giúp khách hàng chinh phục mục tiêu kinh doanh của mình nhanh nhất và hiệu quả nhất.
Lĩnh vực hoạt động bao gồm: Xử lý dữ liệu, Lập trình, Gia công quy trình doanh nghiệp. Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và cạnh tranh, nhiều cơ hội thăng tiến và cơ hội đào tạo nghề nghiệp ….
Quy định thời gian làm việc không rõ ràng Ngay từ đầu nhân sự bảo là tăng ca là không bắt buộc, được thì làm không thì thôi mà tới chừng vào làm từ chối tăng ca thì leader tỏ thái độ (rv)
Quy định thời gian làm việc không rõ ràng Ngay từ đầu nhân sự bảo là tăng ca là không bắt buộc, được thì làm không thì thôi mà tới chừng vào làm từ chối tăng ca thì leader tỏ thái độ (rv)
Công ty chế độ lương bổng k rõ ràng, khi phỏng vấn thì nói một đăng, training 1 nẻo (rv)
Tweet
Facebook
Copy Link