Stradex Việt Nam ★ 4.3

Hồ Chí Minh

500 - 1.000 nhân viên

https://stradexvietnam.com/t...

Quảng cáo / Đối ngoại / Truyền Thông

Đã xác minh

Tổng quan

Review

Việc làm

Mức lương

Phỏng vấn

Mã số thuế

Các phòng ban đang tuyển dụng tại Stradex Việt Nam

Marketing/ Truyền thông

3 đang tuyển

Dịch vụ khách hàng

2 đang tuyển

Nghệ thuật - Thiết kế

1 đang tuyển

Nhân sự

1 đang tuyển

Quản lý sản phẩm & dự án

1 đang tuyển

Việc làm Stradex Việt Nam

Cập nhật 03/09/2024 22:29

Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên việc làm, địa điểm.

Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng

[HR] CV/ CVCC Tuyển dụng

Stradex Việt Nam 4.3★

13 đánh giá 8 việc làm 6 lượt xem

Hết hạn ứng tuyển

Thông tin cơ bản

Mức lương: Thỏa thuận

Chức vụ: Nhân viên

Ngày đăng tuyển: 22/10/2024

Hạn nộp hồ sơ: 30/11/2024

Hình thức: Nhân viên chính thức

Kinh nghiệm: 2 - 5 năm

Số lượng: 1

Giới tính: Không yêu cầu

Nghề nghiệp

Chuyên viên tuyển dụng

Ngành

Nhân sự

Địa điểm làm việc

- Hà Nội

Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Mô tả Công việc

Tuyển dụng các vị trí Back-Office theo đúng Quy trình tuyển dụng và Kế hoạch đã được phê duyệt
Điều phối và hợp tác với đơn vị để thực hiện các công đoạn của quy trình tuyển dụng như thông báo tuyển dụng, phỏng vấn, thông báo kết quả tuyển dụng, thực hiện tờ trình tiếp nhận, chào đón ứng viên gia nhập
Đóng vai trò tham mưu tới đơn vị chất lượng hồ sơ ứng tuyển tương ứng với nhu cầu tuyển dụng
Lên kế hoạch và thực hiện tạo nguồn cho các vị trí trọng yếu
Tham gia triển khai một số dự án bổ trợ, đổi mới và nâng cao hiệu quả tuyển dụng
Tham gia triển khai dự án thương hiệu nhà tuyển dụng
Tổng hợp báo cáo tuyển dụng, phân tích kết quả tuyển dụng nhằm lựa chọn kênh truyền thông, đối tượng ứng viên, cách thu hút, lựa chọn ứng viên phù hợp với các tiêu chí tuyển dụng, ...
Các công việc khác hỗ trợ phòng tuyển dụng

Yêu Cầu Công Việc

Có ít nhất từ 2-3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tuyển dụng với vai trò chuyên trách (Ưu tiên có kinh nghiệm trong các đơn vị quy mô > 500 nhân sự)
Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc mô hình tập đoàn đa ngành, ngân hàng, công ty tài chính công nghệ, công ty công nghệ, ứng viên có kinh nghiệm headhunt là lợi thế lớn
- Kỹ năng mềm
Kĩ năng giao tiếp tốt, có khả năng tạo mối quan hệ tốt với đơn vị, phòng ban
Chịu được áp lực cao và chủ động trong công việc.
Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc nhóm.
Kỹ năng tổ chức công việc, quản lý thời gian hiệu quả.
Kỹ năng phỏng vấn tốt, khả năng giao tiếp, khả năng thương thuyết và giải quyết xung đột.
Thành thạo Microsoft Office

Thông tin khác

Bằng cấp: Đại học
Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
Lương: Cạnh tranh

Khu vực

Hồ Chí Minh - Việc làm tại Hồ Chí Minh

Báo cáo

Stradex Việt Nam Xem trang công ty

Quy mô:

500 - 1.000 nhân viên

Địa điểm:

Stradex Việt Nam
Chúng tôi chuyên gia thiết kế giải pháp Marketing và Nhân sự
Thế mạnh của chúng tôi xoay quanh việc phát triển công ty và chiến lược chung để tạo ra sự khác biệt với các đối thủ cùng phân khúc. Với sự bản lĩnh và sáng tạo, chúng tôi luôn đặt mình vào canh bạc để phấn đấu thành những người tốt nhất.

Chính sách bảo hiểm

Bảo hiểm xã hội
Bảo hiêrm tai nạn lao động

Các hoạt động ngoại khóa

Xây dựng đội ngũ (team building)
Lễ khen thưởng.
Liên hoan kỷ niệm.
Cầu lông

Lịch sử thành lập

Công ty được thành lập năm 2020

Mission

Công ty sáng tạo để kiến tạo hệ sinh thái các sản phẩm dịch vụ đẳng cấp, góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống của mọi người và nâng tầm vị thế của thương hiệu Việt trên trường quốc tế.