Việc làm ZEE Việt Nam

Tìm thấy 3 việc làm đang tuyển dụng
CÔNG TY TNHH ZEE
Senior Talent Acquisition Specialist
ZEE Việt Nam
7 việc làm
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
0 Lượt ứng tuyển Lượt xem 1
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân Viên/Chuyên Viên
Ngày đăng tuyển: 27/06/2024
Hạn nộp hồ sơ: 29/07/2024
Hình thức: Full-time
Kinh nghiệm: Trên 3 năm
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- 47 Lê Văn Thịnh, Phường Bình Trưng Đông,Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

  • Develop and implement talent acquisition strategies to meet the organization's technical hiring needs.
  • Partner with managers to understand their technical talent requirements and develop job profiles and specifications.
  • Source, attract, and engage passive and active candidates through various channels, including online platforms, social media, networking events, and industry-specific communities.
  • Conduct thorough candidate screenings and interviews to assess technical skills, experience, cultural fit, and potential.
  • Manage the end-to-end recruitment process, including job posting, candidate evaluation, interview coordination, offer negotiation, and onboarding.
  • Build and maintain relationships with external recruitment agencies, universities, and technical communities to expand the talent pool and enhance the employer brand.
  • Utilize applicant tracking systems and other recruitment tools to effectively manage candidate data and workflows.
  • Provide guidance and support to managers on interviewing techniques, candidate assessment, and selection decisions.
  • Stay updated on industry trends, best practices, and emerging technologies to continuously improve the recruitment process and attract top technical talent.
  • Contribute to employer branding initiatives and participate in recruitment events, career fairs, and industry conferences.
  • Plan and implement the succession team program;
  • Perform other tasks as assigned and directed by direct Manager.

Yêu cầu công việc

  • Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
  • Proven experience in technical talent acquisition or recruitment, preferably within Sales C&I andElectrical Engineers.
  • Strong understanding of technical roles, skills, and market trends in Solar Industry.
  • Experience using various recruitment tools, applicant tracking systems, and online platforms for candidate sourcing and management.
  • Exceptional communication and interpersonal skills with the ability to build relationships with candidates and internal stakeholders.
  • Solid knowledge of recruitment best practices, interviewing techniques, and selection methodologies.
  • Ability to work in a fast-paced, dynamic environment and manage multiple recruitment projects simultaneously.
  • Excellent organizational skills with attention to detail and the ability to prioritize tasks effectively.
  • Accept challenging and adapting to continuous changes in the organization.
  • Especially, consistent with company culture: Trust - Teamwork - Learning - Creativity - Anti-Fragile andProactive at work arealways the top selection criterion.
  • Fluency in English (both written and spoken) is required.

Quyền lợi được hưởng

  • SHUI commitment accordingly to Vietnam Regulations
  • Annual leaves and other leaves (marriage, funeral, etc.)
  • Other bonus scheme and annual performance review
Khu vực
Báo cáo

CÔNG TY TNHH ZEE
ZEE Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:
Số 1 Đường 3/2 Phường 11 Quận 10

ZEE được sáng lập bởi Quan Ngọc - người từng là Giám đốc Giải trí của Zing News, Giám đốc nội dung của Saostar. Với bề dày lịch sử hoạt động báo chí, cùng kinh nghiệm quản lý truyền thông cho nhiều thương hiệu, dự án giải trí và nghệ sĩ, kết hợp với nhà đồng sáng lập Vũ Phạm - một người có thế mạnh về sáng tạo, tổ chức sự kiện,... Chính thức ra đời vào tháng 2016/80, ZEE khởi đầu là PR Agency, đã nhanh chóng chuyển mình và dẫn đầu xu hướng trở thành Integrated Agency với các dịch vụ hỗ trợ, tư vấn cho các thương hiệu từ khâu chiến lược đến triển khai. các cuộc thi, sự kiện nhằm đưa khách hàng đến với người tiêu dùng thông qua các hình thức mới, sáng tạo và phù hợp với xu hướng. Với đội ngũ hơn 2 chuyên gia xây dựng chiến lược vững chắc và <> văn phòng tại Hồ Chí Minh và Hà Nội, mô hình đại lý "one stop shop" của ZEE đáp ứng mọi yêu cầu của khách hàng, từ đó trở nên thành công. là lựa chọn hàng đầu của nhiều "ông lớn" để đồng hành trong chiến dịch khởi động lần đầu tiên tại Việt Nam. Không chỉ là một sự hợp tác, cơ hội đồng hành và "mở cửa" đã mang đến cho ZEE và các đối tác những thành tựu và câu chuyện khó quên trong hành trình phát triển.

Những nghề phổ biến tại ZEE Việt Nam

Bạn làm việc tại ZEE Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo ZEE Việt Nam

ZEE Việt Nam

Click để đánh giá