Các phòng ban đang tuyển dụng tại Public Bank Việt Nam

Ngân hàng
Công nghệ thông tin
Hành chính
Buôn bán/ Kinh doanh
Dịch vụ khách hàng
Tài chính - Kế toán
An ninh - Bảo vệ
Quản lý sản phẩm & dự án
Kỹ thuật

Việc làm Public Bank Việt Nam

Cập nhật 19/12/2024 13:47
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Ngân hàng TNHH MTV Public Việt Nam
Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương tuyển dụng viên chức năm 2024
Public Bank Việt Nam 3.1★
19 đánh giá 48 việc làm 51 lượt xem
Thông tin cơ bản
Mức lương: Thỏa thuận
Chức vụ: Nhân viên
Ngày đăng tuyển: 05/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 05/08/2025
Hình thức: Toàn thời gian
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 15
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
68 Phan Đình Phùng, P. Quán Thánh, Q. Ba Đình, TP. Hà Nội

Căn cứ Quyết định số 1669/QĐ-BKHĐT ngày 30/7/2024 của Bộ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư về việc phê duyệt chỉ tiêu và Kế hoạch tuyển dụng viên chức năm 2024 của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương năm 2024, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương thông báo tuyển dụng viên chức, cụ thể như sau:

I. QUY ĐỊNH CHUNG VỀ TUYỂN DỤNG
1. Điều kiện, tiêu chuẩn
Người đăng ký dự tuyển viên chức vào làm việc tại Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương thuộc Bộ Kế hoạch và Đầu tư phải có đủ tiêu chuẩn về phẩm chất, chuyên môn nghiệp vụ, năng lực theo yêu cầu của vị trí việc làm và chức danh nghề nghiệp cần tuyển dụng và có đủ các điều kiện sau đây:
1.1. Người có đủ các điều kiện sau đây không phân biệt dân tộc, nam nữ, thành phần xã hội, tín ngưỡng, tôn giáo được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Có quốc tịch Việt Nam và cư trú tại Việt Nam;
b) Từ đủ 18 tuổi trở lên;
c) Có Phiếu đăng ký dự tuyển;
d) Có lý lịch rõ ràng; đ) Trình độ đào tạo:
– Có văn bằng, chứng chỉ phù hợp với vị trí việc làm dự tuyển (Biểu chi tiết kèm theo);
– Có chứng chỉ tin học với trình độ đạt chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản theo quy định tại Thông tư số 03/2014/TT-BTTTT ngày 11 tháng 3 năm 2014 của Bộ trưởng Bộ Thông tin và Truyền thông quy định Chuẩn kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin.
g) Có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt;
h) Đủ sức khỏe để thực hiện nhiệm vụ.
1.2. Những người sau đây không được đăng ký dự tuyển viên chức:
a) Không cư trú tại Việt Nam;
b) Mất năng lực hành vi dân sự hoặc bị hạn chế năng lực hành vi dân sự;

c) Đang bị truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
2. Ưu tiên trong tuyển dụng viên chức
Các đối tượng và điểm ưu tiên được cộng vào kết quả điểm thi tại vòng 2, cụ thể như sau:
a) Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng chính sách như thương binh, thương binh loại B: được cộng 7,5 điểm;
b) Người dân tộc thiểu số, sĩ quan quân đội, sĩ quan công an, quân nhân chuyên nghiệp phục viên, người làm công tác cơ yếu chuyển ngành, học viên tốt nghiệp đào tạo sĩ quan dự bị, tốt nghiệp đào tạo chỉ huy trưởng Ban chỉ huy quân sự cấp xã ngành quân sự cơ sở được phong quân hàm sĩ quan dự bị đã đăng ký ngạch sĩ quan dự bị, con liệt sĩ, con thương binh, con bệnh binh, con của người hưởng chính sách như thương binh, con của thương binh loại B, con đẻ của người hoạt động kháng chiến bị nhiễm chất độc hóa học, con Anh hùng Lực lượng vũ trang, con Anh hùng Lao động: được cộng 05 điểm;
c) Người hoàn thành nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ tham gia công an nhân dân, đội viên thanh niên xung phong: được cộng 2,5 điểm;
d) Cán bộ công đoàn trưởng thành từ cơ sở, trong phong trào công nhân: được cộng 1,5 điểm.
Trường hợp người dự tuyển dụng viên chức thuộc nhiều diện ưu tiên theo quy định trên thì chỉ được cộng điểm ưu tiên cao nhất vào kết quả điểm vòng 2.
II. VÍ TRÍ, CHỈ TIÊU, YÊU CẦU THEO VỊ TRÍ VIỆC LÀM DỰ TUYỂN
(Chi tiết tại Phụ lục kèm theo)
III. TỔ CHỨC TUYỂN DỤNG
1. Hình thức tuyển dụng: Tuyển dụng viên chức thông qua hình thức xét tuyển theo quy định tại Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020 và Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ về tuyển dụng, sử dụng và quản lý viên chức.
2. Nội dung tuyển dụng:
Xét tuyển viên chức được thực hiện theo 02 vòng như sau:
2.1. Vòng 1: Kiểm tra điều kiện dự tuyển tại Phiếu đăng ký dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển, nếu đáp ứng đủ thì người dự tuyển được tham dự vòng 2.
Đối với vị trí việc làm yêu cầu trình độ ngoại ngữ, người dự tuyển phải có văn bằng, chứng chỉ ngoại ngữ đáp ứng đủ điều kiện. Nếu có một trong các văn bằng, chứng chỉ sau thì được sử dụng thay thế:
– Có bằng tốt nghiệp chuyên ngành ngoại ngữ (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc) cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển;

– Có bằng tốt nghiệp cùng trình độ đào tạo hoặc ở trình độ đào tạo cao hơn so với trình độ chuyên môn, nghiệp vụ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, học tập ở nước ngoài hoặc học tập bằng tiếng nước ngoài (Anh, Nga, Pháp, Đức, Trung Quốc) ở Việt Nam, được cơ quan có thẩm quyền công nhận hoặc đương nhiên được công nhận theo quy định của pháp luật;
– Có bằng tốt nghiệp chuyên môn chuẩn đầu ra về ngoại ngữ theo quy định có giá trị tương đương hoặc cao hơn tiêu chuẩn về ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển.
Trường hợp có bằng tốt nghiệp từ trung cấp trở lên các chuyên ngành liên quan đến tin học, công nghệ thông tin thì được dùng thay thế chứng chỉ tin học.
Việc kiểm tra điều kiện dự tuyển sẽ hoàn thành chậm nhất là 10 ngày kể từ ngày kết thúc nhận Phiếu đăng ký dự tuyển. Chậm nhất 05 ngày làm việc sau ngày kết thúc việc kiểm tra điều kiện, tiêu chuẩn của người dự tuyển tại vòng 1, Hội đồng tuyển dụng lập danh sách và thông báo triệu tập thí sinh đủ điều kiện dự xét tuyển tham dự vòng 2, đồng thời đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương tại địa chỉ: http://ciem.org.vn/ và niêm yết công khai tại số 68 Phan Đình Phùng, Ba Đình, Hà Nội.
2.2. Vòng 2: Thi môn nghiệp vụ chuyên ngành
a) Hình thức thi: Thi viết
b) Nội dung thi: Kiểm tra kiến thức, kỹ năng hoạt động nghề nghiệp của người dự tuyển theo yêu cầu của vị trí việc làm cần tuyển dụng.
c) Thời gian thi: 180 phút (không kể thời gian chép đề hoặc phát đề).
d) Thang điểm: 100 điểm.
3. Hồ sơ đăng ký dự tuyển:
3.1. Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp trực tiếp 01 Phiếu đăng ký dự tuyển theo mẫu (mẫu số 1 ban hành kèm theo Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 của Chính phủ) vào 01 vị trí việc làm; người đăng ký dự tuyển viên chức phải khai đầy đủ các nội dung yêu cầu trong Phiếu đăng ký dự tuyển tính đến thời điểm nộp Phiếu đăng ký dự tuyển và chịu trách nhiệm về tính chính xác của các nội dung kê khai trong Phiếu đăng ký dự tuyển.
3.2. Phiếu đăng ký dự tuyển viên chức được coi là không đủ điều kiện để tham gia xét tuyển khi có 01 trong các trường hợp sau:
– 01 người đăng ký xét tuyển từ 02 vị trí trở lên;
– Kê khai không đầy đủ thông tin theo yêu cầu;
– Không ký xác nhận vào Phiếu đăng ký dự tuyển;
– Phiếu gửi đến sau thời điểm hết hạn nhận hồ sơ (theo dấu đi của bưu điện).
4. Xác định người trúng tuyển
4.1. Người trúng tuyển phải có đủ các điều kiện sau:
a) Có kết quả điểm thi tại vòng 2 đạt từ 50 điểm trở lên;
b) Có số điểm vòng 2 cộng với điểm ưu tiên (nếu có) cao hơn lấy theo thứ tự điểm từ cao xuống thấp trong chỉ tiêu được tuyển dụng của vị trí việc làm.

c) Trường hợp có từ 02 người trở lên có tổng số điểm (đã bao gồm cả điểm ưu tiên) bằng nhau ở chỉ tiêu cuối cùng của vị trí việc làm cần tuyển thì Viện trưởng quyết định người trúng tuyển.
5. Hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng:
– Trong thời hạn 30 ngày kể từ ngày nhận được thông báo kết quả trúng tuyển, người trúng tuyển phải đến Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương để hoàn thiện hồ sơ tuyển dụng theo Điều 17. Nghị định số 115/2020/NĐ-CP ngày 25/9/2020. Hồ sơ tuyển dụng bao gồm:
a) Bản sao văn bằng, chứng chỉ theo yêu cầu của vị trí việc làm dự tuyển, chứng nhận đối tượng ưu tiên (nếu có). Trường hợp có một trong các văn bằng, chứng chỉ quy định tại khoản 3 Điều 9 Nghị định số 85/2023/NĐ-CP ngày 07/12/2023 thì được sử dụng thay thế chứng chỉ ngoại ngữ.
b) Phiếu lý lịch tư pháp số 1 do cơ quan có thẩm quyền cấp.
– Trường hợp người trúng tuyển không hoàn thiện đủ hồ sơ tuyển dụng theo quy định hoặc có hành vi gian lận trong việc kê khai Phiếu đăng ký dự tuyển hoặc bị phát hiện sử dụng văn bằng, chứng chỉ, chứng nhận không đúng quy định để tham gia dự tuyển thì sẽ bị hủy kết quả trúng tuyển.
6. Thời gian và địa điểm thi tuyển:
6.1. Thời gian thi vòng 2: Dự kiến tháng 9 năm 2024 (theo dõi thông báo lịch cụ thể trên Cổng Thông tin điện tử của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương).
6.2. Địa điểm thi tuyển: 68 Phan Đình Phùng, Ba Đình, Hà Nội.
IV. CÁC THÔNG BÁO LIÊN QUAN ĐẾN VIỆC TUYỂN DỤNG
1. Thông báo tuyển dụng sẽ được đăng công khai trên Báo Đầu tư, Trang thông tin điện tử của Bộ Kế hoạch và Đầu tư tại địa chỉ http://www.mpi.gov.vn và Cổng thông tin điện tử của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương tại địa chỉ http://www.ciem.org.vn.
2. Danh sách thí sinh đủ điều kiện dự tuyển, thời gian, địa điểm thi vòng 2 sẽ được đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương tại địa chỉ http://www.ciem.org.vn; giấy triệu tập sẽ được gửi cho thí sinh theo địa chỉ thí sinh đã đăng ký.
3. Kết quả điểm thi và kết quả trúng tuyển sẽ được đăng tải trên Cổng thông tin điện tử của Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương tại địa chỉ http://www.ciem.org.vn và được gửi cho thí sinh theo địa chỉ thí sinh đã đăng ký.
V. Thời hạn, địa điểm tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển
1. Thời hạn tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển: 30 ngày, kể từ ngày 01/8/2024. Các trường hợp nộp sau thời gian trên đều không hợp lệ.
2. Địa điểm, thời gian tiếp nhận Phiếu đăng ký dự tuyển:
Người đăng ký dự tuyển viên chức nộp Phiếu đăng ký dự tuyển và nhận Giấy biên nhận (trong giờ hành chính, trừ thứ 7 và chủ nhật và các ngày nghỉ lễ theo quy định) tại địa chỉ sau: Phòng Hành chính – Nhân sự, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương Địa chỉ: 68 Phan Đình Phùng, Quán Thánh, Ba Đình, Hà Nội;
3. Lệ phí dự tuyển:
Lệ phí dự tuyển: 500.000 đồng/thí sinh (năm trăm ngàn đồng). Thí sinh nộp lệ phí dự tuyển khi nộp Phiếu đăng ký dự tuyển.
VI. Thông tin liên hệ
Thông tin cụ thể liên quan đến kỳ thi tuyển, thí sinh liên lạc:
Phòng Hành chính – Nhân sự, Viện Nghiên cứu quản lý kinh tế Trung ương Địa chỉ: 68 Phan Đình Phùng, P. Quán Thánh, Q. Ba Đình, TP. Hà Nội; Điện thoại liên hệ: 080 43106 (liên lạc trong giờ hành chính).

 

 

*****Đính kèm:

– Phụ lục chi tiết

– Phiếu đăng ký dự tuyển

Nguồn tin: www.mpi.gov.vn

Khu vực
Báo cáo

Ngân hàng TNHH MTV Public Việt Nam
Public Bank Việt Nam Xem trang công ty
Quy mô:
1.000 - 5.000 nhân viên
Địa điểm:
Tầng 1, tầng 10 và tầng 11, Tòa nhà Hanoi Tungshing Square, Số 2 Ngô Quyền

Giới thiệu: Public Bank Vietnam là ngân hàng 100% vốn nước ngoài thuộc sở hữu của Public Bank Berhad, Malaysia, một trong những Ngân hàng hàng đầu Malaysia về kết quả hoạt động kinh doanh và quản trị bền vững, nhất quán. Public Bank Vietnam được chuyển đổi từ Ngân hàng liên doanh VID Public - một trong những ngân hàng liên doanh đầu tiên tại Việt Nam, được thành lập ngày 25 tháng 3 năm 1992 với tỷ lệ vốn góp 50:50 giữa Ngân hàng Đầu tư và Phát triển Việt Nam (BIDV) và Public Bank Berhad, Malaysia. Trải qua 29 năm hoạt động hiệu quả tại Việt Nam, hiện nay Public Bank Vietnam đã mở rộng mạng lưới lên 32 chi nhánh và phòng giao dịch (PGD) tại các tỉnh và thành phố chính của Việt Nam.

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.
  • Kiểm tra sức khỏe hàng năm

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch
  • Party

Lịch sử thành lập

  • Ngày 30/09/1991, VID Public Bank Việt Nam được thành lập với tỷ lệ góp vốn 50:50 dưới sự hợp tác giữa BIDV (Việt Nam) và Public Bank Berhad (Malaysia).
  • Tháng 5/1992, Chính thức đi vào hoạt động, cung cấp các sản phẩm/dịch vụ tài chính ngân hàng đa dạng.
  • Ngày 15/7/2014, BIDV Việt Nam đã ký hợp đồng chuyển nhượng 50% vốn góp của VID Public Bank cho Public Bank Berhad, chấm dứt hợp tác sau 20 năm hoạt động.
  • Ngày 23/03/2015, Public Bank Berhad (Malaysia) nhận toàn bộ phần góp vốn của ngân hàng  BIDV.
  • Ngày 24/03/2016, VID Public Bank được sự chấp thuận của Ngân hàng Nhà nước Việt Nam tái cấu trúc thành ngân hàng 100% vốn nước ngoài và đổi tên thành Public Bank VietNam, có hiệu lực từ ngày 01/04/2016.
  • Public Bank Berhad (Malaysia) tiến hành thủ tục để đưa Public Bank VietNam chính thức trở thành ngân hàng con của mình.

Mission

  • Là một tổ chức tín dụng hoạt động an toàn, hiệu quả và uy tín hàng đầu Việt Nam.

Review Public Bank Việt Nam

3.1
19 review

11/02/2025
Nhân viên tại Hà Nội

Môi trường làm việc ổn định, đồng nghiệp thân thiện và hỗ trợ nhưng chất lượng môi trường làm việc có thể khác nhau giữa các chi nhánh và phòng giao dịch.

11/02/2025
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Nhiều hoạt động team building, môi trường làm việc ổn định nhưng giờ làm việc kéo dài, có thể gây áp lực.

11/02/2025
Nhân viên tại Hồ Chí Minh

Môi trường làm việc thân thiện, đồng nghiệp hỗ trợ lẫn nhau nhưng chưa đề cập cụ thể về lương thưởng và cơ hội thăng tiến.

Những nghề phổ biến tại Public Bank Việt Nam

Bạn làm việc tại Public Bank Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Public Bank Việt Nam

Public Bank Việt Nam

Click để đánh giá
Nhắn tin Zalo