Việc làm Openasia Group

Cập nhật 16/11/2024 10:28
Tìm thấy 0 việc làm đang tuyển dụng
Openasia Group
[TAM SƠN] HN - HR Intern (Learning & Growth)/ TTS Nhân sự (Đào tạo)
Openasia Group 4.5★
2 đánh giá 257 việc làm 13 lượt xem
Hết hạn ứng tuyển
Thông tin cơ bản
Mức lương: Tới 4 triệu
Chức vụ: Thực Tập Sinh
Ngày đăng tuyển: 28/08/2024
Hạn nộp hồ sơ: 30/09/2024
Hình thức: Thực tập
Kinh nghiệm: Không yêu cầu
Số lượng: 1
Giới tính: Không yêu cầu
Nghề nghiệp
Ngành
Địa điểm làm việc
- Địa điểm làm việc: Hà Nội
Mô tả Công việc
The HR intern supports internal training tasks and participates in organizing various corporate cultural events to ensure smooth and efficient operations.
Thực tập sinh nhân sự hỗ trợ các công việc đào tạo nội bộ và tham gia tổ chức các sự kiện văn hóa doanh nghiệp khác nhau để đảm bảo hoạt động trơn tru và hiệu quả.
Training/ Đào tạo
Prepare a list of students, notify class schedules and track
Lập danh sách học viên, thông báo lịch học và theo dõi
Remind class schedules
Nhắc lịch học
Prepare training room, documents & papers for the lesson
Chuẩn bị phòng đào tạo, tài liệu & giấy tờ cho buổi học
Book classrooms and arrange tables and chairs, presentation equipment
Sắp xếp phòng học và sắp xếp bàn ghế, thiết bị trình chiếu
Attend attendance, observe, note information and take photos during the lesson
Điểm danh, quan sát, ghi chú thông tin và chụp ảnh trong buổi học
Monitor, remind, collect lessons after the lesson and evaluate after training
Theo dõi, nhắc nhở, thu bài sau buổi dạy và đánh giá sau buổi đào tạo
Store information about training classes (notes, study materials, attendance, costs, test scores, assessment results ...)
Lưu trữ thông tin về các lớp đào tạo (ghi chú, tài liệu học, điểm danh, chi phí, điểm số, kết quả đánh giá...)
Corporate culture/ Văn hóa Doanh nghiệp
Support for Corporate Culture project (Collect and synthesize data, support making data reports...)
Hỗ trợ dự án Văn hóa doanh nghiệp (Thu thập và tổng hợp dữ liệu, hỗ trợ làm báo cáo dự liệu...)
Design internal communication publications
Thiết kế ấn phẩm truyền thông nội bộ
Working with Suppliers
Làm việc với Nhà cung cấp
Supporting events (Teambuilding, Year-end Party, ...)
Hỗ trợ chạy sự kiện (Teambuilding, Year-end Party,...)
Support for Internal Communications
Hỗ trợ việc truyền thông nội bộ
Other assignments as requested/ Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu
Prepare a list of students, notify class schedules and track
Lập danh sách học viên, thông báo lịch học và theo dõi
Remind class schedules
Nhắc lịch học
Prepare training room, documents & papers for the lesson
Chuẩn bị phòng đào tạo, tài liệu & giấy tờ cho buổi học
Book classrooms and arrange tables and chairs, presentation equipment
Sắp xếp phòng học và sắp xếp bàn ghế, thiết bị trình chiếu
Attend attendance, observe, note information and take photos during the lesson
Điểm danh, quan sát, ghi chú thông tin và chụp ảnh trong buổi học
Monitor, remind, collect lessons after the lesson and evaluate after training
Theo dõi, nhắc nhở, thu bài sau buổi dạy và đánh giá sau buổi đào tạo
Store information about training classes (notes, study materials, attendance, costs, test scores, assessment results ...)
Lưu trữ thông tin về các lớp đào tạo (ghi chú, tài liệu học, điểm danh, chi phí, điểm số, kết quả đánh giá...)
Support for Corporate Culture project (Collect and synthesize data, support making data reports...)
Hỗ trợ dự án Văn hóa doanh nghiệp (Thu thập và tổng hợp dữ liệu, hỗ trợ làm báo cáo dự liệu...)
Design internal communication publications
Thiết kế ấn phẩm truyền thông nội bộ
Working with Suppliers
Làm việc với Nhà cung cấp
Supporting events (Teambuilding, Year-end Party, ...)
Hỗ trợ chạy sự kiện (Teambuilding, Year-end Party,...)
Support for Internal Communications
Hỗ trợ việc truyền thông nội bộYêu Cầu Công Việc
Core Competencies/ Năng lực cốt lõi
Detailed, patient, hard-working, integrity
Chi tiết, kiên nhẫn, chăm chỉ, chính trực
Strong interpersonal skill
Kỹ năng xã hội tốt
Professional manner, self-confident and initiative
Tác phong chuyên nghiệp, tự tin, chủ động
Self-oriented, self-management
Tự định hướng, tự quản
Positive thinking, open-minded
Tư duy tích cực, cởi mở.
Skill/ Kỹ năng
Good communication
Giao tiếp tốt
Team-work
Làm việc nhóm
Knowledge & Qualificaion/ Bằng cấp
At least 4 months Full-time Internship
Thực tập toàn thời gian ít nhất 4 tháng
3rd/4th year students or fresh graduates in Human Resources, Economics, Business Administration or related majors
Sinh viên năm 3, năm 4 hoặc mới ra trường chuyên ngành Nhân sự, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các chuyên ngành liên quan
Có kinh nghiệm tổ chức sự kiện trường/ lớp
Have experience organizing school/class events
Có khả năng sử dụng các phần mềm thiết kế như Canva, Prezi...
Able to use design software such as Canva, Prezi...
Năng động, thích vẽ là 1 lợi thế
Being active and liking to draw is an advantage
Basic PC Skills: Word, Excel, PowerPoint
Kỹ năng máy tính cơ bản: Word, Excel, PowerPoint
English communication skills: Basic Speaking and Writing
Tiếng anh: Kỹ năng Nói và Viết cơ bảnPhụ cấp
Đào tạo
Khu vực
Báo cáo

Openasia Group
Openasia Group Xem trang công ty
Quy mô:
500 - 1.000 nhân viên
Địa điểm:

Openasia là câu chuyện của ba con người cùng chung đam mê, nhiệt huyết và niềm mong muốn xây dựng một cầu nối giữa châu Âu và Việt Nam. Năm 1994, ba người bạn đến từ ba nẻo đường khác nhau trên thế giới cùng gia nhập ngân hàng đầu tư Lazard tại Việt Nam và nắm bắt cơ hội mua lại Openasia vào năm 1995. Năm tháng trôi qua, mối quan hệ hợp tác có một không hai này ngày càng lớn mạnh, biến Openasia trở thành một tập đoàn độc lập với hơn 1.500 nhân viên cùng đồng lòng gắn kết.

“Những năm qua, chúng tôi đã xây cho mình những giấc mơ và đã tận dụng mọi cơ hội để biến chúng trở thành hiện thực. Từ việc đi đầu trong lĩnh vực cung cấp thiết bị công nghiệp khai thác mỏ ở buổi sơ khai đến việc khai trương những cửa hàng thời trang xa xỉ đầu tiên tại Việt Nam, chúng tôi luôn mong muốn mang những gì tinh túy nhất của châu Âu tới Việt Nam. Và rồi, trong quá trình tìm kiếm những cơ duyên làm sống lại bí quyết thủ công Việt, chúng tôi đã may mắn tiếp quản một xưởng sơn mài nhỏ và biến nó trở thành nơi chế tác những sản phẩm thủ công xa xỉ cho các nhà mốt uy tín trên thế giới, tạo tiền đề cho sự ra đời sau này của Hanoia, một thương hiệu thủ công cao cấp của Việt Nam. Gần đây, mối quan tâm tới phát triển bền vững và tình yêu dành cho ẩm thực đã dẫn lối để chúng tôi thành lập Alba Wellness Valley và Press Club.”

“Giờ đây, chúng tôi vẫn theo đuổi niềm đam mê mang ý nghĩa đích thực của sự xa xỉ tới Việt Nam, đồng thời tôn vinh di sản văn hóa tuyệt vời của đất nước. Trong tương lai, chúng tôi dự định tiếp tục phát triển một hệ sinh thái bao gồm những tinh hoa trong lĩnh vực thời trang, phong cách sống, nhà hàng khách sạn, và thủ công truyền thống.”

Chính sách bảo hiểm

  • Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
  • Được hưởng bảo hiểm xã hội.
  • Các hoạt động ngoại khóa
  • Du lịch
  • Xây dựng đội nhóm
  • Buổi tiệc

Lịch sử thành lập

  • 2012: Mua lại Công ty Cổ phần Thanh Tân và thành lập Xưởng thủ công Hà Nội
  • 2011: Mua lại tập đoàn Eltra để củng cố vị thế của mình trên thị trường hàng không
  • 2009: Nhóm các dự án thuộc 4 hoạt động chiến lược
  • 2008: Thành lập Vinaero, dịch vụ hàng không
  • 2007: Thành lập Hệ thống bán lẻ cao cấp Tam Sơn
  • 2001: Kết quả có lãi đầu tiên từ Thiết bị nặng Openasia mới được tạo ra
  • 2000: Thành lập Tập đoàn Openasia với tư cách là cổ đông
  • 1998: Ba đối tác mua lại mangament
  • 1994: Thành lập là công ty đầu tư hoạt động tại Việt Nam

Mission

Openasia đã phát triển ổn định trong suốt 25 năm qua với sứ mệnh làm cây cầu văn hóa và thương mại nối liền châu Âu và Việt Nam.


Review Openasia Group

4.5
2 review

19/11/2024
Thực tập sinh bán hàng tại Hồ Chí Minh

Văn hóa công ty thoải mái và đồng nghiệp tốt bụng (GL)

19/11/2024
Kỹ sư điện tử tại Hồ Chí Minh

Đồng nghiệp rất tốt, chế độ chăm sóc sức khỏe tuyệt vời (GL)

Những nghề phổ biến tại Openasia Group

Bạn làm việc tại Openasia Group? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Openasia Group

Openasia Group

Click để đánh giá