×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 08/03/2025
Ưu điểm
Cung cấp cơ hội tốt để mở rộng kinh nghiệm chuyên môn (92 reviews)
Lương đầu vào công ty khá cao so với mặt bằng chung (114 reviews)
Công ty có rất nhiều chế độ như bảo hiểm sức khỏe, tiêm vắc xin hằng năm, đóng bảo hiểm 70% lương, cơm trưa, điểm thưởng vinid... (108 reviews)
Được tham gia nhiều dự án dù chỉ là entry-level (132 reviews)
Nhược điểm
Đặt rất nhiều áp lực và chính sách không hợp lý cho nhân viên (284 reviews)
Áp lực công việc cao, kỷ luật, không có chuyện đi muộn, về sớm (kể cả 1 phút), không được lặp lại cùng 1 lỗi quá 2 lần/tháng (213 reviews)
Công ty lắp camera giám sát chặt chẽ, tổ thanh tra chuyên bắt sai phạm (191 reviews)
Sơ đồ tổ chức thiếu tính ổn định, thay đổi quá nhanh nên thiếu thời gian thử nghiệm và đúc rút kết quả (104 reviews)
Career path ko rõ ràng. Không ai đảm bảo được làm sau 2 năm thì sẽ lên được level gì (287 reviews)
- Dự án chiếu khá tốt và tận hưởng nền văn hóa khác biệt
- Mức lương khá tốt cho vị trí này
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm
- Chính trị doanh nghiệp và không có an ninh việc làm, không có sự phát triển nghề nghiệp
- Không có định hướng và mục tiêu thay đổi
- Môi trường thay đổi quá nhanh
- Một số quyết định được đưa ra mà không có đánh giá rủi ro phù hợp
- Làm việc vào thứ Bảy, không cân bằng giữa công việc và cuộc sống
- Lương khá, gần như không có giờ làm thêm, công việc dễ dàng
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm
- Không có quy trình chuẩn hóa, nhạc chế độ độc tài kỳ lạ phát trong hội trường mỗi ngày, không ai có ý thức trách nhiệm và luôn đẩy công việc cho người khác
- Hiểu biết sâu sắc về các hệ thống ADAS (Kiểm soát hành trình thích ứng, Hỗ trợ giữ làn đường, AEB, v.v.) và tích hợp chúng vào ECU của xe.
- Kinh nghiệm thực tế với CAN, LIN, FlexRay và Ethernet cho giao tiếp ô tô.
- Thành thạo UDS (ISO 14229) và ISO-TP (ISO 15765) để chẩn đoán và giao tiếp với ECU.
- Có kỹ năng kiểm tra tích hợp ECU (HIL, SIL và xác thực cấp độ xe).
- Nền tảng phát triển công cụ mạnh mẽ (Python, CAPL, CANoe, CANalyzer) cho tự động hóa và chẩn đoán.
- Kinh nghiệm về An toàn chức năng (ISO 26262) đảm bảo độ tin cậy của ADAS.
- Chuyên môn khắc phục sự cố và gỡ lỗi trong môi trường nhiều ECU.
- Tư duy tích hợp - đảm bảo giao tiếp liền mạch giữa nhiều ECU và cảm biến.
- Phân tích và xác thực yêu cầu phù hợp với thông số kỹ thuật hệ thống.
- Thiết kế và thực hiện trường hợp thử nghiệm cho các tính năng ADAS trong các tình huống thực tế. Kiến thức về quy trình SPICE ô tô (ASPICE).
Nhược điểm
- Phụ thuộc nhiều vào các công cụ cụ thể (ví dụ: công cụ CANoe, dSPACE, Vector) - có thể hạn chế tính linh hoạt nếu cần các môi trường thay thế.
- Ít tham gia vào việc phát triển thuật toán cốt lõi - tập trung nhiều hơn vào tích hợp và xác thực, chứ không phải thiết kế các thuật toán ADAS (như hợp nhất cảm biến hoặc AI).
- Phụ thuộc phần cứng - việc kiểm thử tích hợp thường yêu cầu ECU thực, máy chủ HIL hoặc xe, điều này có thể làm chậm tiến độ.
- Khả năng hiển thị hạn chế vào các hệ thống khép kín của OEM - các thành phần hộp đen có thể hạn chế độ sâu của quá trình gỡ lỗi.
- Khối lượng công việc theo quy định - cần tuân thủ ISO 26262, ASPICE, v.v., điều này có thể làm chậm sự linh hoạt.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Bắt nhân viên giờ nghỉ trưa ra vincom ăn để tiêu thụ voucher chứ không + tiền ăn ca vào lương và để nhân viên tự do ăn uống. Giữa trưa nắng nóng, mưa gió phải đi lại 2 lượt, ra vincom thì toàn quán đồ ăn nhanh với đắt, chờ lâu. Tính ra 60k voucher của các ông ăn éo no bằng suất cơm bình dân 30k. Chịu đấy, nhân viên vừa không no, vừa tốn thời gian không được ngủ trưa. Thà phát mẹ cơm winmart cho bọn tôi ăn còn đỡ hơn là đối xử với nhân viên thế này.
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Các bạn chịu dk nóng mệt thì vào.
- Thời điểm này đang k có tăng ca đi 8 tiếng. Ít nữa mới tc. Nếu tc thì lương cũng ổn. Chứ 8t mà trọ thì không cón mấy.
- Đi xe đưa đón thì khá mệt
Môi trường công ty thu hút được nhiều người giỏi vì mức lương cao ban đầu, có thể là một điểm thu hút lớn cho những ai muốn kiếm được thu nhập tốt.
Nhược điểm
Môi trường làm việc có thể khiến nhiều người cảm thấy mệt mỏi và căng thẳng. Dù ban đầu được mời vào với một mức lương cao và triển vọng tươi sáng, nhưng thực tế là công việc yêu cầu gấp đôi, gấp ba sức lực, làm việc không ngừng nghỉ và không có thời gian để nghỉ ngơi. Đặc biệt, việc bị hạ cấp đột ngột sau đợt đánh giá thử việc có thể là cú sốc lớn đối với nhiều người. Sức khỏe của nhân viên bị ảnh hưởng nghiêm trọng, đặc biệt là những vấn đề liên quan đến đau mỏi cơ thể do làm việc quá căng thẳng.
Công ty có thể trả lương cao khi họ cần nhân sự ngay lập tức để giải quyết công việc quan trọng. Điều này rất có lợi cho những ai có kỹ năng và kinh nghiệm cần thiết trong những giai đoạn căng thẳng, vì mức lương cao có thể giúp bạn nhanh chóng đạt được mục tiêu tài chính
Nhược điểm
Mặc dù công ty có thể trả lương cao khi cần, nhưng chế độ này khá may rủi. Sau khi hoàn thành công việc hoặc nhiệm vụ được giao, nếu không còn cần thiết, họ sẽ dễ dàng "release" bạn ra khỏi công ty mà không có sự ổn định dài hạn.
- Cơ hội học tập và đào tạo tại nơi làm việc
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về môi trường tại công ty
Nhược điểm
- Không bền vững, lợi ích không hấp dẫn
- Môi trường làm việc không ổn định. Không phù hợp với những người muốn làm việc lâu hơn 3 năm. Cứ 3 năm lại thay đổi tổ chức và nhân viên. Không có cơ hội nghề nghiệp lâu dài.
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Có thể không phòng nào giống phòng nào, mỗi phòng mỗi khác, phòng mình OT thì không lương, làm ở cty lại mang lap về nhà làm, sơ hở là phạt, kể cả lỗi k bắt nguồn trực tiếp từ mình cũng bị phạt, còn trẻ thì vào trải nghiệm thử thách bản thân cũng đc
- Mức lương tương đối cao, đặc biệt là đối với sinh viên năm nhất
- Môi trường làm việc năng động và hấp dẫn
- Nhiều nhân viên giàu kinh nghiệm
- Quyền lợi của nhân viên tốt
Nhược điểm
- Không có văn hóa làm việc
- Cân bằng giữa công việc và cuộc sống là một huyền thoại
- Kỳ vọng không thực tế từ cấp trên
- Thường xuyên áp dụng hình phạt đối với tiền thưởng lương hàng tháng
- Không phải là một công ty hoàn chỉnh
- Thiếu các quy trình chuẩn được tích hợp sẵn để đảm bảo luồng công việc trôi chảy và sự hợp tác trong toàn công ty
Lương tốt (nếu biết cách deal với nhân sự - nhân sự nhiều bạn mới vào làm nên chưa cứng lắm), ngoài lương có phụ cấp ăn uống và đóng BH mức cao.
Bản chất công ty đang trên đà mở rộng thị trường, có nguồn vốn lớn từ công ty mẹ nên được tham gia nhiều dự án/tham vọng lớn từ ban lãnh đạo. Dù là entry-level nhưng được nhúng tay tham gia các dự án lớn.
Nhược điểm
Tuy nhiên, sơ đồ tổ chức thiếu tính ổn định, thay đổi xoành xoạch quá nhanh nên thiếu thời gian thử nghiệm và đúc rút kết quả. Thay đổi là tốt, là cần thiết, nhưng cần có lộ trình. Còn... hứng lên thì đổi chỉ khiến nhân viên hoảng loạn, đi làm không lo làm, chỉ lo hóng tin xem có bị đổi/lay off không. Entry-level/Fresh grad không phù hợp. Career path ko rõ ràng. Ko ai đảm bảo được làm sau 2 năm thì sẽ lên được level gì (dù có growth/performance tốt). Người ra người vào liên tục nên công việc cũ dang dở, không nhận hand-over đầy đủ.
Lời khuyên cho quản lý
Trao quyền thay vì tập trung quyền lực vào nhóm lãnh đạo, gây botttleneck
Môi trường nên international-standard hơn, hiện tại typical Vietnamese corp
- Môi trường làm việc áp lực cao, trả lương công bằng, nhịp độ nhanh, nhiều cơ hội
- Sản phẩm tốt và xu hướng HV
- Phúc lợi tốt, chăm sóc sức khỏe, du lịch tốt cho nhân viên
Nhược điểm
- Tỷ lệ luân chuyển cao, chuẩn bị vượt trội hơn
- Làm việc 2 thứ bảy trong tháng
- Tổ chức cồng kềnh, quy trình không rõ ràng, công nghệ lạc hậu
Làm từ t2-t7, OT đến tối để xong việc và xử lý tình sự cố của các tài xế khá rối, lương cao nhưng đổi lại áp lực cao. Nhưng nghe là đồng nghiệp ở phòng đều ổn, vẫn có người này người kia nhưng tổng quan ok ấy
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
- Chuyên viên vận hành GSM, làm từ t2-t7, OT đến tối để xong việc và xử lý tình sự cố của các tài xế khá rối, lương cao nhưng đổi lại áp lực cao.
- Nhưng nghe là đồng nghiệp ở phòng đều ổn, vẫn có người này người kia nhưng tổng quan ok
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty Vinfast được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Lương cơ bản thử việc thấp (2 triệu), lương chính thức 4,5 triệu. Hoa hồng các dòng xe khá cao (VF3 1,5 triệu, VF5 7 triệu, VF7 15 triệu, VF9 20 triệu), nhưng chi phí ban đầu để xây dựng hình ảnh và bán hàng cao, đặc biệt 3 tháng đầu thu nhập phụ thuộc may rủi, những tháng sau cũng không dễ hơn. Nhân viên mới cần chấp nhận ăn mì vài tháng đầu do áp lực doanh số và chi phí phát sinh. Đây là môi trường thử thách, không phù hợp nếu muốn thu nhập ổn định ngay từ đầu.
Làm việc vào thứ Bảy, không cân bằng giữa công việc và cuộc sống (GL)
- Dự án chiếu khá tốt và tận hưởng nền văn hóa khác biệt
- Mức lương khá tốt cho vị trí này
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công t...
Nhược điểm:
- Chính trị doanh nghiệp và không có an ninh việc làm, không có sự phát triển nghề nghiệp
- Không có định hướng và mục tiêu thay đổi
- Môi...
- Lương khá, gần như không có giờ làm thêm, công việc dễ dàng
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm:
- Không có quy trình chuẩn hóa, nhạc chế độ độc tài kỳ lạ phát trong hội trường mỗi ngày, không ai có ý thức trách nhiệm và luôn đẩy công vi...
Tư duy tích hợp - đảm bảo giao tiếp liền mạch giữa nhiều ECU và cảm biến (GL)
- Hiểu biết sâu sắc về các hệ thống ADAS (Kiểm soát hành trình thích ứng, Hỗ trợ giữ làn đường, AEB, v.v.) và tích hợp chúng vào ECU của xe....
Nhược điểm:
- Phụ thuộc nhiều vào các công cụ cụ thể (ví dụ: công cụ CANoe, dSPACE, Vector) - có thể hạn chế tính linh hoạt nếu cần các môi trường thay...
Ăn ca kiểu “hành xác”: bắt nhân viên tiêu voucher ở Vincom
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Bắt nhân viên giờ nghỉ trưa ra vincom ăn để tiêu thụ voucher chứ không + tiền ăn ca vào lương và để nhân viên tự do ăn uống. Giữa trưa nắng...