Đánh giá PLC VinFast

Tìm thấy 4 đánh giá
3.0
Nhân viên hiện tại

Lương cao và khả năng đi cũng cao (RV)

Sales/Nhân viên kinh doanh - Hải Phòng - 19/12/2020

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm - Lương cao và khả năng đi cũng cao - Nhìn chung Vin trả tiền cho nhân viên nhiều hơn các công ty khác. Tuy nhiên, 70% là lương cứng, 30% họ gọi là thưởng ý thức chất lượng công việc (YTCLCV)
Nhược điểm - Phần thưởng YTCLCV dùng để trừ khi nhân viên sai phạm hoặc làm trái ý công ty. Lỗi nhẹ thì trừ vài trăm, nặng thì trừ 100% thưởng trong tháng, hoặc trừ 100% thưởng liên tiếp 3 tháng. - Công ty lắp camera giám sát chặt chẽ, tổ thanh tra chuyên bắt sai phạm - Công ty bắt nhân viên phải mua điện thoại của Vin, nếu không sẽ trừ thưởng - Lương mặt bằng chung có vẻ khá cao nhưng ở đây cái gì cũng đều quy ra tiền nên lương cuối tháng bị trừ gần gần hết
Đánh giá này có hữu ích không?
4.0
Nhân viên hiện tại

Lương đầu vào công ty khá cao so với mặt bằng chung, công ty có rất nhiều chế độ như bảo hiểm sức khỏe (RV)

Nhân viên IT.. - Hải Phòng - 19/12/2020

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm - Lương đầu vào công ty khá cao so với mặt bằng chung, công ty có rất nhiều chế độ như bảo hiểm sức khỏe, tiêm vắc xin hằng năm, đóng bảo hiểm 70% lương, Cơm trưa, điểm thưởng vinid... - Những bộ phận bộ mặt của công ty, anh em IT với nhau khá là thoải mái - Công việc thì phát triển đầy đủ các mặt luôn: web, android, ios, auto test, nhúng... chứ không đặc thù 1 thể loại, mọi người thoải mái chia sẻ với nhau, cá nhân mình chả thấy áp lực hay khó chịu gì cả
Nhược điểm Ngoài lương ra hầu như không có gì (có tháng 13 và thưởng Tết nhưng chưa đủ thời gian làm để nhận).
Đánh giá này có hữu ích không?
4.0
Nhân viên hiện tại

Vinfast cơ bản thì áp lực về thời gian, như các bên khác thì cả năm thì bên này phải làm một vài tháng, lương trả đúng kỳ(Fb)

Sales/Nhân viên kinh doanh - Hải Phòng - 14/09/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm - Vinfast cơ bản thì áp lực về thời gian, như các bên khác thì cả năm thì bên này phải làm một vài tháng, điểm cộng là thu nhập lúc đầu vào ổn, không chậm lương bao giờ, nhưng sau một thời gian mà không phát triển được thì chấp nhận mức đó đến khi nghỉ việc - Em thấy lương trả đúng kỳ, cái này em thấy quan trọng nè. Được thẻ khám sức khoẻ, kiểu Bảo hiểm nhân thọ ấy ạ, khá hữu ích. Bảo hiểm xã hội đóng đầy đủ, rõ ràng. Lúc đầu nhớ deal lương cao hơn xíu nhé. - Nếu làm sale thì phải có lượng khách dồi dào lắm đó ạ, vì hàng tuần hàng tháng phải cập nhật danh sách khách hàng, nếu không đủ thì ăn bim bim. - Quy trình thì thật ra Vinfast vẫn là công ty mới, nên quy trình nhiều chỗ vẫn sạn, vẫn đang trong quá trình điều chỉnh dần
Nhược điểm Vinfast cơ bản thì áp lực về thời gian, như các bên khác thì cả năm thì bên này phải làm một vài tháng,
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Lương rõ ràng, thưởng phạt phân minh. Nói chung, áp lực cao, kỷ luật nghiêm, thưởng phạt phân minh. Làm được.(Fb)

Sales/Nhân viên kinh doanh - Hải Phòng - 14/09/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm - Lương rõ ràng, thưởng phạt phân minh. Thu nhập mà bạn deal với HR là thu nhập tổng của Lương cứng (70%) + thưởng chất lượng công việc của tháng (30%). Nếu tháng đó không vi phạm gì sẽ nhận đc cả 30% kia, còn nếu vi phạm trừ theo lỗi trong nội quy tập đoàn. - Tiền phạt nhân viên sẽ chuyển về ""Quỹ thiện tâm"" của Tập đoàn để làm từ thiện hàng năm. - Nói chung, áp lực cao, kỷ luật nghiêm, thưởng phạt phân minh. Làm được. -Lương khủng, chế độ tốt, nhưng có khi đến giờ đi ngủ vẫn phải nghe điện thoại, đọc mail support
Nhược điểm - Làm ở Vin là thượng tôn kỷ luật. Không có chuyện đi muộn, về sớm (kể cả 1 phút), không được lặp lại cùng 1 lỗi quá 2 lần/tháng (nếu đến lần 3 là bay luôn 30%), không có chuyện nhiệm vụ lãnh đạo giao mà chây ì không làm
Đánh giá này có hữu ích không?

Việc làm mới nhất

Xem tất cả việc làm

Bạn làm việc tại PLC VinFast? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo PLC VinFast

PLC VinFast

Click để đánh giá

Đánh giá theo ngành nghề

Đánh giá theo địa điểm

Các đánh giá gần đây

Nhân viên đã review Công ty Thiết bị y tế Phương Đông

2 ngày trước

Sai luật thì nhiều công ty cũng còn sai, tuy nhiên ở Phương Đông có áp dụng triết học của Đạo phật trong quản trị, mình không cảm thấy 2 thứ này được tồn tại song song trong 1 môi trường - như vậy nó hơi giả tạo

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Sai luật thì nhiều công ty cũng còn sai, tuy nhiên ở Phương Đông có áp dụng triết học của Đạo phật trong quản trị, mình không cảm thấy 2 thứ...

Nhân viên đã review Công ty Thiết bị y tế Phương Đông

2 ngày trước

Tôi chỉ thấy ở đây làm full thứ 7, cũng vất vả, giờ giấc nghiêm ngặt (nhưng có lẽ đây là đặc thù ngành Y tế cũng thông cảm được). Ngoài ra các chính sách cho Nhân viên và Y bác sỹ còn sai luật rất nhiều

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Tôi chỉ thấy ở đây làm full thứ 7, cũng vất vả, giờ giấc nghiêm ngặt (nhưng có lẽ đây là đặc thù ngành Y tế cũng thông cảm được). Ngoài ra c...

Intern PHP Developer đã review LAMPART Co., Ltd.

3 ngày trước

Gửi mail xin việc, HR gửi cho bản Excel để điền thông tin cá nhân, xong bị từ chối vì thời gian tốt nghiệp không phù hợp với yêu cầu. Công ty chủ yếu đăng tuyển với ý đồ là PR công ty chứ thật sự không tuyển ai cả.

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Gửi mail xin việc, HR gửi cho bản Excel để điền thông tin cá nhân, xong bị từ chối vì thời gian tốt nghiệp không phù hợp với yêu cầu là sao...

Tester đã review Wisewires

4 ngày trước

Kĩ năng làm việc của một số nhân viên trong công ty kém, giao tiếp kém luôn. Không có khả năng logic giải quyết vấn đề, làm kiểu bộp chộp. Có rất nhiều bạn làm lâu rồi nhưng tech hỏi ra không biết gì thậm chí những cái cơ bản nhất.

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Kĩ năng làm việc của một số nhân viên trong công ty kém, giao tiếp kém luôn. Không có khả năng logic giải quyết vấn đề, làm kiểu bộp chộp. C...

Nhân viên đã review Villafences

5 ngày trước

Công ty lương mặc định là chậm, hợp đồng ghi ngày 10 mà toàn 25 - 30 mới có, có khi chậm cả tháng. Không có bảo hiểm đâu nhé. Hoa hồng thì mơ hồ

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Công ty lương mặc định là chậm, hợp đồng ghi ngày 10 mà toàn 25 - 30 mới có, có khi chậm cả tháng. Không có bảo hiểm đâu nhé. Hoa hồng thì m...

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty