×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 28/02/2025
Ưu điểm
Công việc thú vị, đầy thử thách và đóng góp tích cực cho xã hội (138 reviews)
Nhiều nguồn lực và cơ hội phát triển chuyên môn, cơ hội làm việc với các tập đoàn trên thế giới (105 reviews)
Mức lương cạnh tranh trên thị trường và cung cấp các chế độ phúc lợi tốt (74 reviews)
Nhiều cơ hội thăng tiến (132 reviews)
Giờ làm việc linh hoạt (117 reviews)
Nhược điểm
Thường xuyên tái tổ chức bộ máy, nhân viên khó để làm quen với sự thay đổi (192 reviews)
Quá nhiều cuộc họp nhưng không giải quyết được gì nhiều (135 reviews)
Quản lý vi mô, chưa lắng nghe ý kiến, quan điểm của nhân viên (130 reviews)
Khối lượng công việc khủng khiếp, không cân bằng được giữa công việc và cuộc sống khi người quản lý luôn muốn nhân viên của mình làm thêm giờ (114 reviews)
Mục tiêu và con đường sự nghiệp không rõ ràng (198 reviews)
- Khá ổn so với mặt bằng chung
- Phúc lợi nhân viên tốt
- Bảo hiểm tốt
- Quyền lợi tốt
- Kiến thức chuyên môn cao nên học hỏi được nhiều
- Đồng nghiệp và sếp giúp đỡ khi gặp khó khăn
Nhược điểm
- Kiến thức chuyên môn cao mới làm được tốt
- Nếu chỉ có kiến thức chuyên môn ở đây thì các công việc mới (nếu nhảy việc) có liên quan tới thì mới làm được
- Khối lượng công việc càng lúc sẽ càng nhiều
- Mức lương tốt, văn phòng đẹp ở quận 1.
- Ngoài ra không có thêm ưu điểm nào về công ty
Nhược điểm:
- Không có hình thức làm việc kết hợp (hybrid) tại Việt Nam, không có chuyến đi công ty, không có hoạt động xây dựng đội nhóm với ngân sách...
- Khá ổn so với mặt bằng chung
- Phúc lợi nhân viên tốt
- Bảo hiểm tốt
- Quyền lợi tốt
- Kiến thức chuyên môn cao nên học hỏi được nhiều...
Nhược điểm:
- Kiến thức chuyên môn cao mới làm được tốt
- Nếu chỉ có kiến thức chuyên môn ở đây thì các công việc mới (nếu nhảy việc) có liên quan tới...
Trình độ kỹ thuật là một vấn đề lớn khi một số nhân viên có chất lượng rất thấp (GL)
- Chế độ đãi ngộ và môi trường làm việc tuyệt vời, công nghệ tiên tiến gần như là xu hướng mới nhất.
- Mức lương cao so với thị trường, phú...
Nhược điểm:
- Trình độ kỹ thuật là một vấn đề lớn khi một số nhân viên có chất lượng rất thấp.
- Văn hóa doanh nghiệp cần được cải thiện. Ít thay đổi h...