×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 08/02/2025
Ưu điểm
OT không quá nhiều và được trả lương và phúc lợi đầy đủ (87 reviews)
Công ty nhiều nhân sự, có người nọ người kia, kẻ dốt người giỏi. Ông nào xui thì vào team PM kém, team member yếu, hên thì ngược lại. Đồng nghiệp nhìn chung khá nice. Dự án thường là migration, thỉnh thoảng viết mới, nhưng đã mới là latest tech. Hồi trước không biết sao, giờ thì check code kĩ, chất lượng code khá được quan tâm. Laptop thì tuỳ dự án sẽ được cấp. Lương cũng tạm được, không lỏ lắm, chỉ có cái không có thưởng kpi. Chính sách wfh 30 ngày 1 năm, quản lý cũng hỗ trợ, phúc lợi ở mức tối thiểu để hài lòng.
Nhược điểm
Công ty quá già, quá trầm. Khách hàng thì cũng hên xui, xui thì gặp client tệ, làm phát bực. Chính sách cho fresher hơi lỏ, ràng buộc 2 năm. Phúc lợi cần cải thiện thêm.
Nhân viên dễ thân thiện, giờ giấc flexible, thích hợp làm lâu dài. Chi trả hợp lý khi overtime, thực tế trường hợp urgent mới phải overtime nhưng văn phòng chưa đẹp lắm
Nhân viên dễ thân thiện, giờ giấc flexible, thích hợp làm lâu dài. Chi trả hợp lý khi overtime, thực tế trường hợp urgent mới phải overtime
Nhược điểm
Văn phòng chưa đẹp, cần decor lại.
Không cấp laptop, nhân viên phải dùng máy cá nhân. Nên cấp laptop cho nhân viên thay vì chỉ hỗ trợ một phần như hiện tại
-Thời gian làm việc thoải mái, có thể xin làm ở nhà nếu có việc gấp hoặc bị đau
-Công ty ít khi OT, sau 7h được claim OT, nói chung khá ổn
-PV fail vì không đủ kinh nghiệm với trình độ tiếng anh không được tốt nên hơi tiếc, nhưng thấy mọi người trong công ty cũng nice nữa, cũng không tệ lắm như nhiều người review đâu
-Môi trường thoải mái về giờ giấc, công ty đa phần là senior nên học hỏi được nhiều.
- Lương cao so với mặt bằng, môi trường và thời gian làm việc thoải mái, chế độ tốt.
- Công ty tốt, sếp tốt, văn phòng đẹp, tuyệt vời
Nhược điểm
- Ít dev trẻ
- Môi trường ít thăng tiến, thích hợp cho ai muốn ổn định
- Tăng lương max là 15% mà HR nổ 30% max, đã vậy phần lương tăng thì không được nhận ngay bị giam tầm 6 tháng.
- Không cung cấp máy tính bàn, dùng laptop của nhân viên
- Dự án công nghệ cũ, phỏng vấn có hỏi công nghê mới để lòe, nhưng kiến thức không sâu, chắc cũng vừa đọc đâu để phỏng vấn
- Văn phòng lem nhem.
- Môi trường làm việc thoải mái, time linh hoạt
- Dự án khách hàng Mỹ -> tiếp cận công nghệ mới
- Đồng nghiệp vui vẻ.Công ty tốt, sếp tốt, văn phòng đẹp, tuyệt vời
-Công ty lương tốt hơn so với mặt bằng nói chung là ổn định.
-Môi trường thoải mái về giờ giấc, công ty đa phần là senior nên học hỏi được nhiều.
-Lương cao so với mặt bằng, môi trường và thời gian làm việc thoải mái, chế độ tốt.
- Không ép lương khi phỏng vấn
- Thoải mái giờ giấc, thường xuyên được work from home
- Được làm việc với dev nước ngoài
Nhược điểm
-Công ty môi trường hơi trầm, office nên nâng cấp lên chút.
-Nhiều dự án maintenance dùng công nghệ cũ quá nên khó phát triển được nhiều.
- Benefit thì thôi rồi luôn, công ty không cấp được cho cái laptop để mà làm việc, nó về độ cùi thì chắc 2/10.
Công ty không phân cấp theo trình độ junior, senior,... Chỉ có 3 roles là Engineer, QA và PM. Vì thế già trẻ lớn bé đều có cơ hội phát triển và được tôn trọng, đối xử như nhau.
-Cho phép work from home.
-Hiếm khi OT. Nhưng nếu OT thì có trả lương đầy đủ.
-Mọi người giao tiếp lịch sự, tôn trọng và quan tâm lẫn nhau.
-Không chi phí team building, happy hours. Nhưng có chi phí thể thao.
-Mình cũng đã từng đi phỏng vấn bên Evizi. Ngay từ lúc liên hệ phỏng vấn thì chị HR support rất nhiệt tình và thân thiện. Đi phỏng vấn cũng thế, bạn lễ tân tiếp đón cũng rất chu đáo, còn trong suốt quá trình phỏng vấn thì luôn tạo không khí thân thiện và thoải mái, không kiểu chèn ép ứng viên.
Nhược điểm
Công ty chất lượng nhân sự cực kỳ kém, toàn tuyển người quen chứ chả có mấy ai giỏi.
-Công ty không benefit, bắt nhân viên trực lễ không lương trong khi PM thì trốn mất biệt
-Đã phỏng vấn pass
-Cả anh phỏng vấn và chị HR đều rất thân thiện và tuyệt
-Môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp thân thiện.
-BHXH đóng full lương và có PVI care.
-Team building hàng năm toàn 5 sao.
-Môi trường thoải mái bạn có thể WFH miễn task hoàn thành đúng thời hạn.
-Sếp thoải mái ko ép lương khi deal, nên lương tốt hơn mặt bằng chung thị trường.
-Fresher có thể có cơ hội được làm, nếu Fail sẽ báo sớm trong vòng 1 tháng hoặc hết thử việc.
-Một số dự án OT có lương OT khá tốt.
-Công ty không yêu cầu bằng cấp
- Anh em Dev senior nhiều nên học hỏi được nhiều kinh nghiệm
- Sếp tâm lý, chăm lo đời sống nhân viên, dịch covid được làm việc tại nhà.
-Có phong trào thể thao hàng tuần + ăn nhậu thích hợp ai thích đá banh và ăn nhậu
Nhược điểm
-Deal luơng thấp, dự án không có gì thú vị. Không có benefit gì, tự mang máy cá nhân đi làm.
-Sếp technical thì yếu mà hay ra vẻ, vòng lui vòng tới loằn ngoằng, được cái mác làm nhiều năm
-Mình cũng đã từng đi phỏng vấn bên Evizi. Ngay từ lúc liên hệ phỏng vấn thì chị HR support rất nhiệt tình và thân thiện. Đi phỏng vấn cũng thế, bạn lễ tân tiếp đón cũng rất chu đáo, còn trong suốt quá trình phỏng vấn thì luôn tạo không khí thân thiện và thoải mái, không kiểu chèn ép ứng viên.
-Cả anh phỏng vấn và chị HR đều rất thân thiện và tuyệt
-Môi trường làm việc thoải mái, time linh hoạt
-Dự án khách hàng Mỹ -> tiếp cận công nghệ mới
- Cũng một thời gian thực tập 6 tháng, công ty thì giờ giấc thoải mái miễn là làm xong việc là được,.
-Lương cao so với mặt bằng, môi trường và thời gian làm việc thoải mái, chế độ tốt.
-Môi trường thoải mái về giờ giấc, công ty đa phần là senior nên học hỏi được nhiều.
Nhược điểm
-Công ty môi trường hơi trầm, office nên nâng cấp lên chút.
-Công ty hơi trầm, nhiều dự án maintenance dùng công nghệ cũ quá nên khó phát triển được nhiều.
- Không ép lương khi phỏng vấn
- Thoải mái giờ giấc, thường xuyên được work from home
- Được làm việc với dev nước ngoài
-Thời gian làm việc thoải mái, có thể xin làm ở nhà nếu có việc gấp hoặc bị đau
-Công ty ít khi OT, sau 7h được claim OT, nói chung khá ổn
-Fresher thì được ưu ái dính bonding 2 năm + trainning = 2,5 năm so với chúng bạn
Nhược điểm
-Công ty không cấp laptop cho nhân viên, bắt xài máy cá nhân
- Nhiều dự án dùng công nghệ cũ
- Ít dev trẻ
- Môi trường ít thăng tiến, thích hợp cho ai muốn ổn định
- Tăng lương max là 15% mà HR nổ 30% max, đã vậy phần lương tăng thì không được nhận ngay bị giam tầm 6 tháng.
- Môi trường làm việc thoải mái, anh em Dev senior nhiều nên học hỏi được nhiều kinh nghiệm
- Sếp tâm lý, chăm lo đời sống nhân viên, dịch covid được làm việc tại nhà.
-Công ty không phân cấp theo trình độ junior, senior,... Chỉ có 3 roles là Engineer, QA và PM. Vì thế già trẻ lớn bé đều có cơ hội phát triển và được tôn trọng, đối xử như nhau.
-Cho phép work from home.
-Mình cũng đã từng đi phỏng vấn bên Evizi. Ngay từ lúc liên hệ phỏng vấn thì chị HR support rất nhiệt tình và thân thiện. Đi phỏng vấn cũng thế, bạn lễ tân tiếp đón cũng rất chu đáo, còn trong suốt quá trình phỏng vấn thì luôn tạo không khí thân thiện và thoải mái, không kiểu chèn ép ứng viên.
-Hiếm khi OT. Nhưng nếu OT thì có trả lương đầy đủ.
-Mọi người giao tiếp lịch sự, tôn trọng và quan tâm lẫn nhau.
-Không chi phí team building, happy hours. Nhưng có chi phí thể thao.
Nhược điểm
- Trình non, năng lực kém, ngồi chơi vẫn có lương thì nên vào công ty này, không ai nhận thì nên vào công ty này
- Benefit thì thôi rồi luôn, công ty không cấp được cho cái laptop để mà làm việc, nó về độ cùi thì chắc 2/10.
-Thời gian làm việc thoải mái, có thể xin làm ở nhà nếu có việc gấp hoặc bị đau
-Công ty ít khi OT, sau 7h được claim OT, nói chung khá ổn
- Công ty trả tiền cho vị trị senior fullstack đầy đủ.
- Môi trường ok , bảo hiểu tối đa ở mức 14 triệu
- Có team building hàng năm mà bác, mà đi toàn 5 sao nhé.
- Văn hoá công ty thì ổnì. Được cái lương cao
- PV fail vì không đủ kinh nghiệm với trình độ tiếng anh không được tốt nên hơi tiếc, nhưng thấy mọi người trong công ty cũng nice nữa, cũng không tệ lắm như nhiều người review đâu.
- Mình cảm giác công ty thực sự là nhà, đây là nơi để chia sẻ chứ không phải nơi hằm hè đánh đố nhau như nhiều chỗ mình biết. Cheer
Nhược điểm
-Văn hóa công ty hơi trầm, mọi người không giao tiếp với nhau nhiều
-Nhìn môi trường làm việc thì hơi bừa bộn.
- HR : không chuyên nghiệp trong khâu tuyển dụng, gửi cái email format bể tè le, chữ nhỏ chữ to, không lọc skillset của ứng viên kỹ càng mà gửi vội cho team phỏng vấn, mất time của ứng viên.
Môi trường làm việc thoải mái, time linh hoạt. Dự án khách hàng Mỹ -> tiếp cận công nghệ mới. Cũng một thời gian thực tập 6 tháng, công ty thì giờ giấc thoải mái miễn là làm xong việc là được,. Không ép lương khi phỏng vấn. Thoải mái giờ giấc, thường xuyên được work from home
- Được làm việc với dev nước ngoài
- Đồng nghiệp vui vẻ
- Công ty lương tốt hơn so với mặt bằng nói chung là ổn định.
- Môi trường thoải mái về giờ giấc, công ty đa phần là senior nên học hỏi được nhiều.
- Lương cao so với mặt bằng, môi trường và thời gian làm việc thoải mái, chế độ tốt.
- Công ty tốt, sếp tốt, văn phòng đẹp, tuyệt vời
Nhược điểm
Công ty hơi trầm, nhiều dự án maintenance dùng công nghệ cũ quá nên khó phát triển được nhiều.
- Môi trường ít thăng tiến, thích hợp cho ai muốn ổn định
- Không cung cấp máy tính bàn, dùng laptop của nhân viên
- Ít dev trẻ
-Mình cũng đã từng đi phỏng vấn bên Evizi. Ngay từ lúc liên hệ phỏng vấn thì chị HR support rất nhiệt tình và thân thiện. Đi phỏng vấn cũng thế, bạn lễ tân tiếp đón cũng rất chu đáo, còn trong suốt quá trình phỏng vấn thì luôn tạo không khí thân thiện và thoải mái, không kiểu chèn ép ứng viên.
- Môi trường làm việc thoải mái, anh em Dev senior nhiều nên học hỏi được nhiều kinh nghiệm
- Sếp tâm lý, chăm lo đời sống nhân viên, dịch covid được làm việc tại nhà.
- Công ty không phân cấp theo trình độ junior, senior,... Chỉ có 3 roles là Engineer, QA và PM. Vì thế già trẻ lớn bé đều có cơ hội phát triển và được tôn trọng, đối xử như nhau.
-Cho phép work from home.
-Hiếm khi OT. Nhưng nếu OT thì có trả lương đầy đủ.
-Mọi người giao tiếp lịch sự, tôn trọng và quan tâm lẫn nhau.
-Không chi phí team building, happy hours. Nhưng có chi phí thể thao.
Nhược điểm
-Công ty không chịu cấp máy tính để làm việc, ngay cả máy tính bàn cũng không có phải dủng laptop cá nhân
-Đã phỏng vấn pass
-Cả anh phỏng vấn và chị HR đều rất thân thiện và tuyệt
-Môi trường làm việc thoải mái, đồng nghiệp thân thiện.
-BHXH đóng full lương và có PVI care.
-Team building hàng năm toàn 5 sao.
-Môi trường thoải mái bạn có thể WFH miễn task hoàn thành đúng thời hạn.
-Sếp thoải mái ko ép lương khi deal, nên lương tốt hơn mặt bằng chung thị trường.
-Fresher có thể có cơ hội được làm, nếu Fail sẽ báo sớm trong vòng 1 tháng hoặc hết thử việc.
-Một số dự án OT có lương OT khá tốt.
-Công ty không yêu cầu bằng cấp
-Có phong trào thể thao hàng tuần + ăn nhậu thích hợp ai thích đá banh và ăn nhậu
Nhược điểm
-Công ty không có benefit gì nhé, tự mang máy cá nhân đi làm. Việc làm miễn xong là được, không quan tâm OT và cũng không trả OT
Tech stack toàn đồ cổ đại từ thời Tống Lê. Mặt bằng chung nhân sự trình độ kém, làm càng lâu càng kém(giỏi chạy hết rồi, cũng dễ hiểu vì dự án bên này không có bài toán phức tạp, miệng lưỡi trơn tru nịnh các sếp và client là được
Dàn senior yếu kém, 10 năm kinh nghiệm ở đây = 1 năm lặp lại 10 lần, các SM được promote từ dàn này lên, tới lúc đôi khi vẫn chưa phát hiện dùng của SM làm gì ngoài làm tai mắt cho các sếp.
Fresher thì được ưu ái dính bonding 2 năm + trainning = 2,5 năm so với chúng bạn. Cty chỉ hợp với người dưỡng lão, chưa phải đáy của outsource
- Trình non, năng lực kém, ngồi chơi vẫn có lương thì nên vào công ty này, không ai nhận thì nên vào công ty này, người làm giỏi như người làm kém. PM chả cần care, bắt nhân viên trực ngày lễ ko lương trong khi PM thì trốn mất biệt. Ai làm giỏi thì làm còn ai ko làm được thì ngồi chơi ý kiến thì PM không thèm quan tâm.
- Benefit thì thôi rồi luôn, công ty không cấp được cho cái laptop để mà làm việc, nói về độ cùi thì chắc 2/10.
- Nhân sự thì bắt chẹt nhân viên. Tự mang máy cá nhân đi làm, việc làm miễn xong là được, không quan tâm OT và cũng không trả OT
Anh em trẻ hoà đồng, có các nhóm nhân viên riêng.
Công ty có quy trình đánh giá rất hay. Nhân viên cấp thấp có thể nêu ý kiến của mình và g...
Nhược điểm:
PM rất kém chất lượng, không có chuyên môn kỹ thuật. Không có hướng đi rõ ràng.
Toàn bộ PM của công ty không có chuyên môn sâu
Không có ho...
Công ty nên bỏ cái trò ràng buộc 2 năm cho entry đi 1 năm là đủ dài rồi
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm:
Công ty nên bỏ cái trò ràng buộc 2 năm cho entry đi 1 năm là đủ dài rồi để các bạn còn phát triển. Không nên vào đây entry nếu muốn tiến xa...