×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Sếp có tâm, đồng nghiệp tốt, quy trình làm việc rõ ràng, công ty luôn khuyến khích các cá nhân phát triển bản thân và có các hoạt động gắn kết mọi người
Do SM không báo team bị overload nên một số member bên product team không được trả lương khi overtime
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:
Chế độ OT cho team product, có một số member team product phải OT do lượng công việc lớn nhưng không được trả lương cho việc làm thêm giờ
- Công ty tập trung vào phát triển con người, không drama, làm ở đây mình gặp được những anh chị mentor siêu giỏi và có tâm.
- Các thành viên trong công ty support lẫn nhau.
- Có nhiều hoạt động vui chơi, benefit thì siêu xịn xò. Đội HR rất là chuyên nghiệp nha
- Chế độ OK, dự án không phải OT nhiều lắm flexible time
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Cần cải thiện một chút về thời gian làm việc, thi thoảng họp tối hơi nhìu
- Leader của mình luôn tạo điều kiện cho mình học hỏi các kiến thức mới, dẫn dắt, chỉ dạy tận tình và thực sự muốn mình phát triển trong thời gian làm việc tại công ty và sẽ thành công sau này
- Giờ làm việc linh hoạt
- Đồng nghiệp nhiệt tình và hỗ trợ trong công việc
- Công ty hỗ trợ phát triển kĩ năng cá nhân
- Ít có OT và có thì sẽ đc chi trả theo đúng pháp luật
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Văn phòng đẹp nhưng hơi nhỏ
- Không gian phòng họp và bếp còn thiếu
1. Công ty cung cấp cơ sở vật chất rất tốt cho mỗi nhân viên (tại Fortna, chúng tôi gọi nhân viên là cộng tác viên). Mỗi cộng tác viên sẽ có máy trạm Dell mới nhất cùng với 2 màn hình full HD.
2. Ngoài gói bảo hiểm Bảo Việt vàng dành cho chính cộng tác viên, mỗi cộng tác viên sẽ có 2 gói bảo hiểm giống nhau dành cho thành viên độc lập (vợ/chồng, con).
3. Fortna cũng có ngân sách để phát triển cá nhân. Công ty tài trợ đào tạo tiếng Anh lên tới 15 triệu/năm, chương trình chăm sóc sức khỏe lên tới 5 triệu/năm. Bên cạnh đó, Fortna còn hỗ trợ mỗi cộng sự trong sự nghiệp chuyên môn của họ bằng cách cung cấp nhà tài trợ cho các chứng chỉ chuyên môn của họ.
Rất nhiều điều để chia sẻ nhưng điều tuyệt vời nhất là bầu không khí hỗ trợ ở đây. Các đồng nghiệp ở Fortna rất tốt bụng và luôn hỗ trợ. Có thể nói, Fortna chính là ngôi nhà thứ 2 của tôi.
- Đôi khi chúng tôi cần họp vào buổi tối do phải liên kết với các cộng sự người Mỹ.
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Văn phòng có diện tích nhỏ và cần được mở rộng do quy mô công ty tăng lên.
- Giờ giấc thoải mái
- Môi trường công bằng, vui vẻ, anh chị em support nhau
- Đãi ngộ tốt và khuyến khích nhân viên phát triển bản thân
- Rất rất hiếm khi phải OT, hết giờ thì về đi tập gym
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Có thêm nhiều không gian chill chill trong văn phòng
-Được cấp máy tính cấu hình cao và 2 màn hình.
- Môi trường lành mạnh. Mọi người thân thiện. Các Sếp đều có tâm.
-Môi trường sử dụng tiếng Anh nên có cơ hội luyện tập ngoại ngữ và có cơ hội onsite. Thời gian linh hoạt.
-Có cơ chế hỗ trợ OT. Có tiền khi OT. Nhưng không OT quá thường xuyên
-Có nhiều chế độ như tiền hỗ trợ học ngoại ngữ, thi bằng chứng chỉ và tất cả nhân viên được mua thẻ bảo hiểm cho bản thân và 2 người thân
Nhược điểm
-Sản phẩm với flow và logic khá phức tạp cần nhiều thời gian để nắm được flow
Công ty làm về hệ thống vận hành kho. Sử dụng framework riêng và ko dùng Spring. Được cấp máy tính cấu hình cao và 2 màn hình. Môi trường lành mạnh. Mọi người thân thiện. Các Sếp đều có tâm. Đặc biệt cảm tình với anh Hùng Phạm.
Môi trường sử dụng tiếng Anh nên có cơ hội luyện tập ngoại ngữ và có cơ hội onsite. Thời gian linh hoạt. Văn phòng sang bên Thái Nam to đẹp hơn. Có nhiều chế độ như tiền hỗ trợ học ngoại ngữ, thi bằng chứng chỉ và tất cả nhân viên được mua thẻ bảo hiểm cho bản thân và 2 người thân
Có cơ chế hỗ trợ OT. Có tiền khi OT. Nhưng không OT quá thường xuyên
Nhược điểm
Đề xuất cải tiến:
Đôi khi phải họp muộn. Nhưng các cuộc họp đều được lên lịch trước từ tuần trước nên có thể sắp xếp được công việc cá nhân để tham gia. Sản phẩm với flow và logic khá phức tạp cần nhiều thời gian để nắm được flow
- Công ty làm về hệ thống vận hành kho. Sử dụng framework riêng và ko dùng Spring. Được cấp máy tính cấu hình cao và 2 màn hình. Môi trường lành mạnh. Mọi người thân thiện. Các Sếp đều có tâm. Đặc biệt cảm tình với anh Hùng Phạm.
- Môi trường sử dụng tiếng Anh nên có cơ hội luyện tập ngoại ngữ và có cơ hội onsite. Thời gian linh hoạt. Văn phòng sang bên Thái Nam to đẹp hơn. Có nhiều chế độ như tiền hỗ trợ học ngoại ngữ, thi bằng chứng chỉ và tất cả nhân viên được mua thẻ bảo hiểm cho bản thân và 2 người thân
- Có cơ chế hỗ trợ OT. Có tiền khi OT. Nhưng không OT quá thường xuyên
Nhược điểm
Không có
Lời khuyên cho quản lý
- Đôi khi phải họp muộn. Nhưng các cuộc họp đều được lên lịch trước từ tuần trước nên có thể sắp xếp được công việc cá nhân để tham gia. Sản phẩm với flow và logic khá phức tạp cần nhiều thời gian để nắm được flow
- Đồng nghiệp vui vẻ hòa đồng
- Nhiều hỗ trợ về học hành hay phát triển nghề nghiệp, công ty sponsor cho đi học hay thi chứng chỉ
- Môi trường sử dụng tiếng anh nhiều
-Không OT nhiều, chủ yếu OT vào mùa pick season. Nếu OT thì công ty có chế độ hỗ trợ khá ổn.
Nhược điểm
- Văn phòng ở Handico nhiều công ty nên rất đông
- Công ty nên bổ sung snack định kì (đủ loại bánh kẹo đồ uống, mì tôm, bún miến phở khô...)
-Công ty tập trung vào phát triển con người, không drama, làm ở đây mình gặp được những anh chị mentor siêu giỏi và có tâm.
-Các thành viên trong công ty support lẫn nhau.
-Có nhiều hoạt động vui chơi, benefit thì siêu xịn xò.
-Đội HR rất là chuyên nghiệp nha
-Chế độ OK, dự án không phải OT nhiều lắm flexible time
- Giờ giấc làm việc vô cùng thoải mái, không bị bó hẹp 1 khung giờ nhất định.
Nhược điểm
-Cần cải thiện một chút về thời gian làm việc, thi thoảng họp tối hơi nhìêu
- Giờ giấc làm việc vô cùng thoải mái, không bị bó hẹp 1 khung giờ nhất định.
- Đồng nghiệp đầy nhiệt huyết và luôn sẵn sàng hỗ trợ nhau trong và ngoài công việc
- Văn phòng được setup và bài trí với nhiều cây xanh, tạo ra được không khí thoải mái và rất chill
- Thường xuyên có nhiều training session để phát triển tech, domain và soft skills
- Áp dụng Scaled Agile và up-to-dated technologies nên làm việc rất chuyên nghiệp
-Đãi ngộ tốt và khuyến khích nhân viên phát triển bản thân
Nhược điểm
-Đôi lúc có những meeting vào tối muộn, sẽ cần cân đối thời gian để đảm bảo work-life balance
-Có thêm nhiều không gian chill chill trong văn phòng
-Ngoài Gói bảo hiểm vàng Bảo Việt dành cho chính cộng tác viên, mỗi cộng tác viên sẽ có 2 gói bảo hiểm giống nhau dành cho thành viên độc lập (vợ/chồng, con cái).
- Fortna cũng có ngân sách để phát triển cá nhân. Công ty tài trợ đào tạo tiếng Anh lên tới 15 triệu/năm, chương trình chăm sóc sức khỏe lên tới 5 triệu/năm. Bên cạnh đó, Fortna còn hỗ trợ mỗi cộng sự trong sự nghiệp chuyên môn của họ bằng cách cung cấp nhà tài trợ cho các chứng chỉ chuyên môn của họ.
- Các đồng nghiệp ở Fortna rất tốt bụng và luôn hỗ trợ. Có thể nói, Fortna chính là ngôi nhà thứ 2 của tôi.
-Chúng tôi cần họp vào buổi tối do phải liên kết với các cộng sự người Mỹ.
Nhược điểm
- Văn phòng có diện tích nhỏ và cần được mở rộng do quy mô công ty tăng lên
-Cơ sở vật chất của văn phòng công ty và chế độ chăm sóc nhân viên siêu tốt.
-Sếp cởi mở, đồng nghiệp sẵn lòng hỗ trợ.
-Môi trường làm việc lành mạnh, rất ít thị phi.
-Thời gian làm việc linh hoạt. Công ty áp dụng Scaled Agile.
-Công ty không yêu cầu nhân viên OT, nhưng thời gian quá linh hoạt nên bạn phải tự cân đối để không bị OT.
Nhược điểm
-Công ty đang trong quá trình chuyển đổi quy trình làm việc và mở rộng quy mô với tốc độ nhanh nên có ít nhiều bất cập.
- Laptop siêu mạnh, xách tay trực tiếp từ Mỹ.
- Văn phòng chill, bàn siêu rộng rãi (mình nghĩ là 150cm x 75cm) với 2 màn hình rộng. Tầng 22, có WC đẹp.
- Công ty sẽ tài trợ toàn bộ lệ phí thi cấp chứng chỉ chuyên môn hoặc học phí cho bạn nếu bạn vượt qua kỳ thi. Thanh toán đầy đủ 100%, không yêu cầu thế chấp, không cần thủ tục đăng ký tẻ nhạt. Chỉ cần gửi email thông báo, vượt qua bài kiểm tra và bạn sẽ được trả tiền.
- Công ty còn cung cấp bảo hiểm cao cấp (thẻ vàng) Bảo Việt cho tất cả mọi người. Và bạn có thể đăng ký gói tương tự cho vợ/chồng, bố mẹ hoặc con cái của mình.
- Fortna còn tài trợ 15.000.000đ/năm cho lớp học tiếng Anh. 5.000.000 VNĐ/năm cho các hoạt động liên quan đến sức khỏe như tập gym, mua xe đạp hay thậm chí mua Apple Watch.
- Mọi quyền lợi được áp dụng kể từ ngày đầu tiên bạn bước vào văn phòng, không quan trọng bạn có kết thúc thời gian thử việc hay không.
- Chính sách làm việc từ xa khá thoải mái.
- Làm việc hàng ngày với các thành viên người Mỹ nên bạn có cơ hội thực hành tiếng Anh thường xuyên.
- Đánh giá hiệu suất mỗi năm một lần, thưởng tháng thứ 13 cũng như thưởng hiệu suất công ty tùy theo năm.
Nhược điểm
- Chính sách bảo mật CNTT rất nghiêm ngặt, mặc định rất nhiều chương trình bị chặn.
- Bạn sẽ cần tham dự các cuộc họp về các sự kiện Scrum ngoài giờ làm việc 3 tuần một lần. Các cuộc họp khác như hàng ngày, lập kế hoạch, tổng kết vẫn trong giờ làm việc.
- Quy trình nhân sự vẫn còn ở trình độ công nghệ thấp.
- Bạn cần dành thời gian hàng tuần để ghi lại số giờ làm việc của mình.
-Văn phòng đẹp, có định hướng rõ ràng, thiết bị xịn xò.
- Môi trường làm việc rất tốt
- Thời gian làm việc linh hoạt, có thể work remote nếu không thể đến công ty
- Có cơ hội onsite ở nước ngoài
- Được làm việc trực tiếp với các đồng nghiệp nước ngoài và nâng cao khả năng tiếng Anh
- Công ty luôn sẵn sàng đầu tư các khóa học để nhân viên cải thiện kỹ năng
- Phần mềm bản quyền
-Chế độ OT ổn, được quy đổi sang tiền mặt theo như quy định
Nhược điểm
-Đôi khi nên open mind cho các quyết định về technical.
- Nhiều khi phải họp vào buổi tối
- Văn phòng làm việc hơi nhỏ
Làm việc từ xa. Người quản lý đầu tiên rất tuyệt. Đi công tác và hưởng chế độ đãi ngộ tốt. Đội ngũ tuyệt vời
Nhược điểm:
Cấp quản lý thứ hai để lại nhiều trải nghiệm chưa tích cực. Sau khi Fortna tiếp quản, quá trình chuyển giao diễn ra khá căng thẳng khiến nhi...
Nếu bạn biết cách nịnh hót và nịnh hót quản lý và cấp trên của mình thì bạn đã sẵn sàng rồi.
Nhược điểm:
Không có tiền thưởng ngay cả khi bạn làm tốt. KHÔNG có tiền thưởng NÀO cho bất kỳ ai không phải là "người lãnh đạo nhân sự", điều này thật n...
Cần cải thiện nhiều về quản lý và truyền thông (GL)
Có sẵn mô hình làm việc từ xa hoặc kết hợp
Nhược điểm:
Một số vị trí quản lý gần đây đã được đảm nhiệm bởi những cá nhân không may thiếu các kỹ năng hoặc kinh nghiệm cần thiết để lãnh đạo nhóm củ...