×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
- Công ty có trả lương khi bạn phải làm thêm giờ.
- Chú trọng giữ chân nhân viên và thăng tiến từ bên trong
- Văn hóa công ty vui vẻ
- Được đào tạo nhiều về chuyên môn và nghiệp vụ
- Tập trung nhiều vào việc nâng cao kỹ năng cho đội ngũ địa phương thông qua các hội thảo.
- Công ty chuyên nghiệp. Tôi đã nhận được sự hỗ trợ tốt từ bộ phận nhân sự và ban quản lý ở đây
- Nơi tuyệt vời để tìm hiểu về ngành công nghiệp trò chơi điện tử
Nhược điểm
- Thời gian làm việc hơi vất vả
- Phải OT nhiều
- Lương ở mức trung binh so với trong ngành
Mình thấy đội ngũ kiểm tra và phát triển còn khá trẻ, nhiều người mới nhưng có tinh thần hỗ trợ tốt và thái độ làm việc khá vui vẻ. Môi trường trao đổi trong nhóm nhìn chung cởi mở, dễ hợp tác và tạo cảm giác thoải mái khi làm việc cùng nhau.
Nhược điểm
Chế độ đãi ngộ chưa thật sự cạnh tranh so với mặt bằng chung, trong khi tỷ lệ biến động nhân sự diễn ra khá thường xuyên. Môi trường làm việc chưa chú trọng hài hòa với văn hóa địa phương và cũng thiếu lộ trình phát triển rõ ràng cho người gắn bó lâu dài. Cách quản lý có xu hướng kiểm soát chi tiết, mang tính áp đặt, quy trình thì thiếu nhất quán trong thực tế. Khi phát sinh vấn đề, trách nhiệm đôi lúc chưa được phân bổ công bằng, tạo cảm giác áp lực dồn về phía người thực hiện công việc.
Trong cuộc phỏng vấn này, Dennis chia sẻ cách anh ấy chuyển từ một người tham gia bên ngoài Cuộc thi Bug Hunter của studio thành thực tập sinh QA! Tìm hiểu thêm về hành trình của anh ấy kể từ khi tham gia trò chơi vào ngày đầu tiên!
1.0
★★★★★
08/11/2023
Cách quản lý tại đây còn nhiều điểm gây tranh cãi, đôi khi thiếu hiệu quả và chưa tạo được sự cởi mở trong phối hợp nội bộ
Các thành viên nhóm địa phương là tuyệt vời. Một số nhà thiết kế và nhà phát triển rất tài năng. Thời gian làm việc kéo dài là khá phổ biến
Nhược điểm
Cách quản lý tại đây còn nhiều điểm gây tranh cãi, đôi khi thiếu hiệu quả và chưa tạo được sự cởi mở trong phối hợp nội bộ. Môi trường làm việc có xu hướng khép kín, cơ hội phát triển thường nghiêng về những người gắn bó lâu năm hoặc dành rất nhiều thời gian ở văn phòng. Thời gian làm việc kéo dài là khá phổ biến, có giai đoạn phải làm muộn hoặc qua đêm. Mô hình vận hành hiện tại dường như dựa nhiều vào sự nỗ lực cao của nhân sự địa phương trong khi chế độ đãi ngộ chưa thực sự tương xứng, điều này dễ dẫn đến cảm giác mất cân bằng cho người lao động.
Trải nghiệm làm việc có thể khác nhau khá nhiều tùy vào từng leader và bộ phận
Nhược điểm:
Trải nghiệm làm việc có thể khác nhau khá nhiều tùy vào từng leader và bộ phận. Đối với vị trí Game Designer, nên cân nhắc kỹ vì phong cách...