- Đồng nghiệp vui vẻ, trẻ trung, hòa đồng. Hầu như không có cạnh tranh không lành mạnh, hay đố kỵ nhau.
- Môi trường làm việc quốc tế, nhiều cơ hội học hỏi cho người có ít kinh nghiệm.
Khi có sự cố sẽ phải OT nhưng nhìn chung là ít. Trung bình khoảng 2 tháng 1-2 lần, tùy dự án.
- Cơ chế quản lý có quy trình từ trên xuống dưới (trên bảo dưới phải nghe).
- Tập đoàn lớn nên bộ máy cồng kềnh, không linh hoạt.
- Ưu tiên lợi nhuận và lợi ích của công ty hơn lợi ích của nhân viên.
- Lương thấp so với mặt bằng chung.