×1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
Review Highlights
Cập nhật 05/10/2025
Ưu điểm
Lương trả đầy đủ, đúng hạn (221 reviews)
Môi trường làm việc nước ngoài, văn phòng đẹp (265 reviews)
Workload ổn và có nhiều cơ hội để học hỏi, phát triển bản thân (128 reviews)
Được học Tiêng Anh, giảm 90% cho nhân viên (147 reviews)
Chính sách đãi ngộ tốt, kiểm soát working hours/ OT không quá chặt (91 reviews)
Lương OT đầy đủ, công việc khá thoải mái, không bắt buộc (212 reviews)
Nhược điểm
Khối lượng công việc lớn, lịch trình làm việc dày đặc, phải giữ contact với phụ huynh kể cả khi không có giờ đứng lớp (398 reviews)
Sách lỗi thời và hầu như không có tài liệu giảng dạy, phải tự soạn giáo án riêng (342 reviews)
Chất lượng giáo viên và việc giảng dạy đi xuống (237 reviews)
Trợ giảng phải tham gia nhiều sự kiện ngoài giờ học, khó tập trung cho việc theo dõi học sinh (213 reviews)
Party kiểu Tây, không có ăn uống cuối năm như các công ty khác (276 reviews)
Công ty bỏ thưởng tháng thứ 13, dựa KPI để ra % thưởng OT không tính lương (207 reviews)
Môi trường làm việc thân thiện, năng động, hiệu quả.
Nỗ lực của ILA là xây dựng được một văn hóa làm việc chuyên nghiệp, hiện đại.
Mọi người trong công ty đều chung tay với ILA cố gắng xây dựng ngày càng phát triển hơn nữa.
ILA là một công ty có đội ngũ nhân viên đa quốc gia. Tại ILA luôn tạo điều kiện, cung cấp rất nhiều cơ hội cho giáo viên và nhân viên để phát triển bản thân và được thăng chức. Từ cấp quản lý đến nhân viên dưới quyền đều được dẫn dắt bởi chính sách cởi mở.
ILA là một trong những nơi tốt nhất để làm việc và phát triển bản thân ở Việt Nam.
ILA đáng để làm việc tích lũy kinh nghiệm bản thân ở đây.
Làm đúng với việc được giao, được đào tạo bài bản.
Môi trường chuyên nghiệp.
Mọi người luôn giúp đỡ nhau.
ILA cung cấp thông tin liên lạc thường xuyên, lắng nghe và xem xét các ý tưởng mới, đồng thời liên tục khuyến khích sự phát triển, cả về mặt cá nhân và nghề nghiệp.
Nhược điểm
Không có công ty nào là hoàn hảo. Điều quan trọng là phải gác lại những gì sai, nhưng hãy tập trung vào những gì đúng đang xảy ra và sự tiến bộ trong hành động (không chỉ lời nói) hỗ trợ điều đó.
* Tuân theo quy trình khi xin giấy phép làm việc/visa của bạn. * Trả lương đúng hạn -- không giống như đối thủ cạnh tranh APAX đã dành cả năm qua để làm khó nhân viên của mình bằng cách không trả/trì hoãn trả lương. * Cho phép bạn không phải là một con khỉ nhảy múa trình bày các slide được tạo sẵn mà thay vào đó hãy lên kế hoạch cho bài học của riêng mình. * Anh chàng Jonathan Bird này ít nhất cũng có đủ khả năng để trả lời các bài đánh giá dưới tên riêng của mình và không trốn đằng sau một số bộ phận quản lý "Bộ phận Nhân sự" hoặc "Tuyển dụng" ẩn danh như nhiều nơi khác vẫn làm. Bạn phải tôn trọng điều đó.
Nhược điểm
* Quá nhiều người ở ILA đánh giá quá cao về bản thân và công ty. Họ hành động như thể đây là tổ chức ưu tú ngang hàng với một trường quốc tế cấp cao, nhưng trên thực tế, đó chỉ là một chuỗi trung tâm ngôn ngữ McEnglish chủ yếu tuyển dụng những thanh niên hai mươi tuổi thiếu kinh nghiệm đang muốn tìm niềm vui ở nước ngoài với công việc giảng dạy của họ như một trọng tâm thứ yếu. * Ai phụ trách tuyển dụng giáo viên cần phải làm tốt hơn. Tôi đã gặp nhiều đồng nghiệp rõ ràng là bị bệnh tâm thần và có những vấn đề nực cười như mùi cơ thể quá nhiều, thiếu vệ sinh cá nhân và có lẽ cả vấn đề lạm dụng chất gây nghiện. Tôi biết rào cản gia nhập công việc này là khá thấp và ngành này có thể thu hút những yếu tố không mấy hấp dẫn, nhưng có thể thỉnh thoảng hãy kiểm tra tài liệu tham khảo.
Nếu bạn đang tìm kiếm một nơi mà bạn có thể học hỏi, phát triển bản thân một cách chuyên sâu và phát triển nghề nghiệp thì đây chính là nơi dành cho bạn. Có tác động tích cực đến sinh viên và cộng đồng với tư cách là một công ty. Giáo viên & Trợ giảng có kế hoạch phát triển nghề nghiệp tốt.
Nhược điểm
Bạn không chỉ cần làm việc thông minh hơn mà còn cần chăm chỉ hơn để có thể quản lý tốt thời gian và căng thẳng để phát triển.
Nơi làm việc tốt nếu bạn đang tìm kiếm một ngôi trường cho phép bạn kiểm soát 0% những gì xảy ra.
Nhược điểm
Giao tiếp ở mọi cấp độ trong công ty này đều là một trò đùa
Lời khuyên cho quản lý
Bạn đã đánh mất danh tiếng khá tốt đối với người nước ngoài ở Việt Nam. ILA từng là nơi làm việc uy tín. Bây giờ danh tiếng của nó đã giảm mạnh vì một lý do chính đáng. Thật là một câu chuyện hài hước
Mức lương khá đối với các công việc khác dành cho sinh viên ra trường.
Môi trường làm việc tốt.
Các đồng nghiệp hỗ trợ lẫn nhau, thân thiện.
Khi làm việc tại ILA người lao động được hưởng đầy đủ chế độ lương thưởng, chăm sóc sức khỏe và được đào tạo phát triển lộ trình nghề nghiệp.
Tại ILA còn xây dựng được một môi trường làm việc chuyên nghiệp, nơi nhân viên được trao quyền để học hỏi, cải thiện và phát triển bản thân.
Cái tên dễ nhận biết với danh tiếng khá tốt dù phải thừa nhận là đã giảm sút trong giới giáo viên cũng như người Việt Nam. Một nơi tốt để tích lũy kinh nghiệm. Các nhà quản lý học thuật, điều phối viên và giáo viên cấp cao rất sẵn lòng giúp đỡ giáo viên, mặc dù một số người còn tiến xa hơn những người khác. Mức lương khởi điểm khá cao nếu xét đến thời gian nghỉ có lương, nhưng hãy lưu ý rằng thời gian soạn giáo án không được trả lương và sẽ chiếm rất nhiều thời gian, đặc biệt là đối với những giáo viên mới vào nghề. Nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp.
Nhược điểm
Sự suy giảm khả năng hỗ trợ giáo viên của chúng tôi trực tiếp đi kèm với việc mở các trung tâm mới. Các nhà quản lý đã bị căng thẳng khi phải làm việc với nhiều trung tâm và đã có những lúc tôi phải chọn một trung tâm mà tôi không thể đến trong tuần. Trước đây, giữa giáo viên và quản lý trung tâm có rất nhiều sự cho và nhận nhưng hiện tại do thiếu tiền nên khả năng của chúng tôi đã bị cản trở. Học sinh đã bị đặt vào tình trạng không phù hợp và mặc dù chúng tôi cố gắng hết sức để ngăn chặn điều này nhưng đôi khi tiền lại ảnh hưởng đến quyết định. Tôi đã có những giáo viên gặp phải những vấn đề về thuế và thị thực mà có thể dễ dàng tránh được chỉ bằng một chút suy nghĩ cầu tiến. Các đồng nghiệp cũ khác đã bị sa thải vì giúp giáo viên nhận được tiền thưởng theo hợp đồng và điều đó đã để lại ấn tượng xấu trong miệng mọi người. Hiện tại ILA đang thiếu giáo viên do việc mở rộng và tôi và những người khác đã phải giữ lại những giáo viên có chất lượng kém nhất để tiếp tục duy trì tiền. Ban quản lý cấp trên đôi khi rất khó làm việc cùng. Việc phát triển nghề nghiệp cho giáo viên mới tại ILA là rất khó khăn. Kỹ năng giao tiếp giữa các nhà quản lý và cấp trên còn thiếu trầm trọng. Khả năng giảng dạy cho công việc là điều bắt buộc, nhưng cũng quan trọng không kém là kỹ năng giao tiếp cá nhân mà nhiều nhà quản lý còn thiếu. Kỹ năng giao tiếp giữa các nhà quản lý và cấp trên còn thiếu trầm trọng. Khả năng giảng dạy cho công việc là điều bắt buộc, nhưng cũng quan trọng không kém là kỹ năng giao tiếp cá nhân mà nhiều nhà quản lý còn thiếu. Kỹ năng giao tiếp giữa các nhà quản lý và cấp trên còn thiếu trầm trọng. Khả năng giảng dạy cho công việc là điều bắt buộc, nhưng cũng quan trọng không kém là kỹ năng giao tiếp cá nhân mà nhiều nhà quản lý còn thiếu.
Lời khuyên cho quản lý
Danh tiếng của ILA trong giới giáo viên đang ở mức thấp nhất mọi thời đại vì giáo viên đang bị đối xử theo cách khiến họ không hài lòng. Tôi rời đi vì một số quyết định mà tôi phải đưa ra hoặc đã thấy được thực hiện, tôi thấy có vấn đề về mặt đạo đức. Có một cảm giác rõ ràng rằng quản lý cấp trên không thực sự quan tâm và chắc chắn họ nhấn mạnh vào lợi ích ngắn hạn hơn là sự tiến bộ dài hạn. Hãy đối xử với giáo viên và trợ giảng theo cách họ xứng đáng được nhận. Lời bào chữa “ồ, vì Việt Nam” không phải lúc nào cũng bay bổng và thể hiện sự thiếu trách nhiệm. Các giáo viên ở đây đang ở nước ngoài và nhiệm vụ của chúng tôi là cố gắng bảo vệ họ và giúp họ thích nghi nhưng với hệ thống hiện tại. Nhưng tất cả những gì chúng ta có thể làm bây giờ là đưa ra tin xấu kèm theo lời "xin lỗi".
Bảo hiểm Cơ hội thăng tiến Mức lương xứng đáng cho cuộc sống ở Việt Nam Thời gian có thể được ưu tiên khi đi du lịch Môi trường làm việc chuyên nghiệp
Nhược điểm
Nói chung làm việc 6 ngày một tuần Cuối tuần dài và mệt mỏi (có thể có tới 8 giờ giảng dạy bao gồm cả soạn giáo án) Chỉ được trả tiền để dạy không lập kế hoạch (có thể mất ít nhất 45 phút đến một giờ để soạn giáo án cho một bài học - không được trả lương để lập kế hoạch, có thể học tới 10 buổi một tuần) Không có nhiều ngày nghỉ (mặc dù có thể đăng ký nghỉ phép không lương)
Môi trường thoải mái, tùy vào từng Center thì phỏng cách phù hợp sẽ khác nhau.
Môi trường trẻ trung, năng động. Lương đúng, đủ. Phúc lợi tốt, có Bảo hiểm tư nhân xịn.
Nhược điểm:
Phải OT vào cuối tháng nhiều, chạy KPI. Áp lực từ PH nhiều, thường có nhiều complain phải giả quyết. Gần như on duty mọi thứ từ hỗ trợ GV, T...
Trải nghiệm cực kì "không ổn" khi làm việc tại đây
Không có ưu điểm nào hết nên không thể viết được
Nhược điểm:
Lương không cao. Cách quản lý khá cứng, hay soi chi tiết. Lúc nào cũng bị thúc ra số nhưng dữ liệu làm việc lại cũ, dùng đi dùng lại nhiều n...