Thông tin tổng quan

Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam). Trải qua hơn một thập kỷ phát triển, IMAP đã sở hữu 5 thương hiệu đào tạo tiếng Anh uy tín với mạng lưới hệ thống cơ sở trải rộng khắp các tỉnh, thành lớn trên cả nước.

Hành trình truyền cảm hứng học tiếng Anh bắt nguồn từ niềm đam mê ngôn ngữ và cách tiếp cận, giảng dạy ngôn ngữ khác biệt của chị Nguyễn Thị Hoa (thường được gọi là Ms Hoa). Thời sinh viên, chị Hoa từng đi giảng dạy tình nguyện cho các bạn làng trẻ Birla, Hà Nội. Nhìn thấy nụ cười của các bạn nhỏ khi được tiếp xúc với ngôn ngữ và văn hóa mới, chị nhận ra bản thân có khả năng truyền tải ngôn ngữ dễ hiểu đồng thời khơi dậy được tình yêu ngôn ngữ ở người học. Sau đó, chị kiên trì đi dạy tại một số trung tâm và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học trò. Chị quyết tâm gắn bó với sự nghiệp giáo dục và đào tạo tiếng Anh.

Chị nuôi dưỡng ước mơ mang tiếng Anh đến với hàng triệu người Việt. Đó cũng chính là thời điểm IMAP Việt Nam được nhen nhóm thành lập. Với sự đồng hành của Ms Giang và đội ngũ cộng sự chung khát khao, chung mục tiêu, chị bắt đầu xây dựng thương hiệu riêng vào năm 2012, đó là trung tâm đào tạo TOEIC mang tên Ms Hoa TOEIC (tiền thân của Anh ngữ Ms Hoa - một thương hiệu trực thuộc IMAP Việt Nam). Sau đó không lâu, những thương hiệu đào tạo tiếng Anh khác ra đời và ngày càng nhận được nhiều sự tin yêu từ học viên.

Một thập kỷ trôi qua, từ một lớp học ban đầu, Ms Hoa cùng cộng sự đã phát triển hệ thống trung tâm Anh ngữ có quy mô lên tới trên 100 cơ sở trải rộng ở các tỉnh, thành phố lớn như: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phòng, Quảng Ninh, Bình Dương, Đồng Nai... Cùng với sự phát triển về số lượng cơ sở, IMAP đang ngày càng tập trung cải tiến phương pháp đào tạo nhằm nâng cao giá trị trải nghiệm và khơi nguồn cảm hứng học tiếng Anh trong mỗi học viên. 

Chính sách bảo hiểm

  • Bảo hiểm sức khỏe & tai nạn
  • Bảo hiểm xã hội

Các hoạt động ngoại khóa

  • Du lịch hàng năm
  • Bóng đá
  • Bóng bàn
  • Cầu lông
  • Teambuilding

Lịch sử thành lập

  • Công ty Cổ phần Giáo dục và Đào tạo IMAP Việt Nam được thành lập vào tháng 10 năm 2012, ba nhà đồng sáng lập là chị Nguyễn Thị Hoa (Chủ tịch HĐQT IMAP Việt Nam), chị Nguyễn Thị Giang (Tổng giám đốc IMAP Việt Nam) và chị Nguyễn Thị Nhật Lệ (Phó Tổng giám đốc IMAP Việt Nam).

Mission

IMAP tự hào là đơn vị giáo dục và đào tạo tiếng Anh chất lượng, uy tín, đi lên bằng nỗ lực mang tới những giá trị bền vững cho học viên. Đội ngũ IMAP miệt mài với hành trình truyền cảm hứng và giúp học viên nuôi dưỡng niềm đam mê ngôn ngữ nhằm hiện thực hóa sứ mệnh “Giúp 10 triệu người Việt tự tin nói tiếng Anh”.  

Trên con đường phát triển, IMAP phấn đấu trở thành đơn vị đi đầu trong lĩnh vực giáo dục và đào tạo tiếng Anh, trở thành thương hiệu “Top of Mind” trong lòng học viên khi họ có nhu cầu nâng cao kỹ năng tiếng Anh. Xa hơn nữa là trở thành ngôi sao sáng trên bản đồ giáo dục Việt Nam. 

Tuyển dụng mới nhất tại IMAP Việt Nam

Xem tất cả việc làm

Giới thiệu Công ty Cổ phần Giáo dục Đào tạo IMAP Việt Nam

Công ty IMAP Việt Nam tự hào là đơn vị giáo dục và đào tạo chất lượng, uy tín, cùng hướng tới sứ mệnh vì 10 triệu người Việt tự tin nói tiếng Anh thông qua các thương hiệu lớn trên khắp cả nước. Hiện tại, IMAP Việt Nam đã trở thành đơn vị dẫn đầu trong lĩnh vực đào tạo tiếng Anh trên khắp cả nước. Với hệ thống 30 cơ sở tại Hà Nội, Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, IMAP đã chắp cánh giúp hơn 1 triệu người Việt học tiếng Anh, đạt điểm số TOEIC, IELTS và giao tiếp thành thạo, phục vụ ước mơ của bản thân. Tiếp tục không ngừng nghỉ, IMAP hướng tới MỞ RỘNG THỊ TRƯỜNG không chỉ ở khu vực Hà Nội, Hồ Chí Minh và Đà Nẵng mà còn tại các tỉnh thành khác với quy mô lên tới 50 CƠ SỞ. Đây sẽ là bước tiến để IMAP tiếp cận, truyền cảm hứng học tiếng Anh hiệu quả cho mọi người trên khắp cả nước.

Tuyển dụng theo ngành nghề

Tuyển dụng theo địa điểm

Mức lương ở IMAP Việt Nam

Mức lương trung bình được tính toán từ các việc làm trước đây và hiện tại đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.
Xem thêm mức lương

Phỏng vấn ở IMAP Việt Nam


1900.com.vn đang cập nhật ...

Đánh giá IMAP Việt Nam


2.0
Nhân viên hiện tại

Lương trả đúng hạn. Rate thấp nhưng nếu dạy như trâu thì cũng đủ

Giáo viên - Hà Nội - 22/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm Lương trả đúng hạn, đôi khi lệch 2 3 ngày. Rate thấp nhưng nếu dạy như trâu thì cũng đủ. Đầu vào thấp, nếu muốn trang điểm cv và kiếm kinh nghiệm đứng lớp thì nhắm mắt đưa mông.
Nhược điểm Mình chỉ rv mảng gv. Mindset cần có là xác định bạn là đáy xã hội, bạn nhục không dám nhận là nhà giáo đâu. - giáo trình: nội dung tệ hết sức tệ, copy nhặt tùm lum, nội dung xa vời, sai thè lè, nặng và hơi lỗi thời. Bạn sẽ lâm vào tình huống dạy khác sách thì học viên, phụ huynh, tvv, cm nói mà dạy theo sách thì thiếu hiệu quả và trái lương tâm - slide và LP: Sách sai thì slide sai. Thêm game gủng các thể loại, dài nặng. Gv đa số âm thầm cắt sạch. Đứa nào cầm slide mà dạy đúng theo LP được t lạy 100 lạy. - Lớp: Lớp Ielts 22-25 bạn, không trợ giảng. Bạn nghĩ những buổi speaking với writing các bạn chấm ntn. Ai nói ai nhịn? GV xếp lớp đúng trình độ nhưng vì doanh số ghép lớp lệch dẫn đến việc dạy rất nản. - Hành chính: nói theo tui, "lỗi của tui, lỗi của tui mọi đàng". Củ cải gì cũng giáo viên. Lôi đi test mà nhận xét rồi xếp lớp bị bóp mép. Xếp lớp theo tiền và lực khai giảng. Ti tỉ các ca HV đã học xếp thấp lớp hay học còn yếu xếp cao hay đã qua 8-12 buổi vẫn ghép vào lớp. Các ca này các em học viên chán không renew thì lỗi giáo viên. Xếp lệch trình các em không đạt cũng giáo viên. Lớp sĩ số đông thì mức tương tác it cũng lỗi giáo viên. Tvv không care lớp, đem con bỏ chợ, cuối khoá lật đật đi xin contact phụ huynh. Phụ huynh bực không tái ký là do giáo viên. Mùa thấp điểm là do giáo viên tham vấn không chốt sale lùa đi training. Học viên vào trễ 1/3 số buổi, vắng không đảm bảo đầu ra thì lùa giáo viên dạy bổ trợ miễn phí. - đồng nghiệp: giáo viên có những người rất giỏi mà ra đi nhiều. Đừng tin vào sự trung thành. Gà chiến mà còn bị đá nhường chỗ cho bọn phông bạt. Nhìn sếp Tùng sếp Trình mà làm gương. Đào tạo non choẹt, thiếu chuyên môn lẫn sư phạm nghe lời kinh doanh. Bọn kinh doanh từ RD, AD, CM tới tvv thì đặt đồng tiền lên trên, thảo mai, đâm chọt nhau lẫn giáo viên. Nhiều đứa tvv, CM thậm chí AD không có sư phạm, chưa 1 giờ đứng lớp mà ti toe ra "dạy" giáo viên đứng lớp, review giáo viên. Tham công né viẹc, Hv điểm cao là công trung tâm chứ có biến là lỗi giáo viên. Chốt, gv đáy xã hội - Phúc lợi: vui về số có thưởng, buồn tết 500k. 20/11 phát xuống 500k tổ chức. Giáo viên định trả lại chị rồi mn bo chị thêm mấy trăm coi như quà mừng cháu thứ 4 của chị. Teambuilding không có. Phụ cấp hên xui tuỳ lòng hảo tâm.

5.0
Nhân viên hiện tại

Đồng nghiệp vui vẻ, giúp đỡ lẫn nhau, và văn phòng hiện đại, dọn dẹp sẽ nhưng áp lực công việc cao, đặc biệt ở các bộ phận kinh doanh khi phải đạt KPI cao

Nhân viên - Hà Nội - 08/10/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, phù hợp với những trẻ dưới 30 tuổi. Đồng nghiệp vui vẻ, giúp đỡ lẫn nhau, và văn phòng hiện đại, dọn dẹp sẽ. Mức lương và thưởng tại công ty ổn định, cạnh tranh trong ngành giáo dục ngoại ngữ, đặc biệt là ở các bộ phận như Kinh doanh và Marketing, nơi có nhiều cơ hội kiếm thêm thu nhập qua hoa hồng và khen thưởng dựa trên kết quả công việc. Ngoài ra, công ty có các hoạt động chăm sóc nhân viên như quà tặng dịp Lễ, sinh nhật và tổ chức teambuilding​
Nhược điểm Áp lực công việc cao, đặc biệt ở các bộ phận kinh doanh khi phải đạt KPI cao. Bên cạnh đó, công việc quản lý chưa thực hiện tốt khi có trạng thái chồng chéo công việc

Tại sao bạn sẽ thích làm việc ở đây

  • Lương cạnh tranh & thu nhập cao
  • Chế độ phụ cấp & phúc lợi hấp dẫn 
  • Thời gian làm việc linh hoạt, có nhiều ngày nghỉ lễ của công ty
  • Lương tháng thứ 13 + Thưởng hoa hồng (Tổng gói lương/năm: lên đến tháng lương thứ 16) + Review lương hàng năm; 
  • Thu nhập làm thêm ngoài giờ
  • Thời gian làm việc linh hoạt (T2 - T6)
  • Hỗ trợ ăn trưa, đi lại và các phụ cấp khác
  • Tổng cộng 19 ngày nghỉ phép
  • Phí hỗ trợ thi TOEIC
  • Ngân sách hàng tháng cho các hoạt động nhóm, v.v.
  • Một thập kỷ trôi qua, từ một lớp học ban đầu, Ms Hoa cùng cộng sự đã phát triển hệ thống trung tâm Anh ngữ có quy mô lên tới trên 100 cơ sở trải rộng ở các tỉnh, thành phố lớn như: Hà Nội, TP. Hồ Chí Minh, Đà Nẵng, Hải Phòng, Quảng Ninh, Bình Dương, Đồng Nai...
  • Cùng với sự phát triển về số lượng cơ sở, IMAP đang ngày càng tập trung cải tiến phương pháp đào tạo nhằm nâng cao giá trị trải nghiệm và khơi nguồn cảm hứng học tiếng Anh trong mỗi học viên.
  • TẬN TÂM PHỤC VỤ - TRÁCH NHIỆM KỶ LUẬT
  •  CHÍNH TRỰC THẲNG THẮN - ĐỔI MỚI SÁNG TẠO - DÁM NGHĨ DÁM LÀM

 

 

Những nghề phổ biến tại IMAP Việt Nam

Hình ảnh công ty

+ Thêm Ảnh

Mọi người thường hỏi về IMAP Việt Nam

Có, IMAP Việt Nam có 197 việc làm đang tuyển dụng. Trước khi ứng tuyển IMAP Việt Nam, bạn nên nghiên cứu về công ty và đọc đánh giá từ những nhân viên đang làm việc ở đó.

Để ứng tuyển vào IMAP Việt Nam, hãy xem danh sách việc làm đang được tuyển dụng. Tìm hiểu về yêu cầu, quy trình phỏng vấn tại IMAP Việt Nam và chuẩn bị cho những câu hỏi mà nhà tuyển dụng dành cho ứng viên.

CEO của IMAP Việt Nam là NGUYỄN THỊ GIANG

0106034111 là mã số thuế của IMAP Việt Nam

Trụ sở chính của IMAP Việt Nam là Hà Nội

IMAP Việt Nam có 1.000 - 5.000 nhân viên

Bạn làm việc tại IMAP Việt Nam? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo IMAP Việt Nam

IMAP Việt Nam

Click để đánh giá

Thông tin liên hệ

Trụ sở công ty
14 Trần Kim Xuyến, Phường Yên Hoà
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty