1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
1900.com.vn - Nền tảng thông tin doanh nghiệp, việc làm hàng đầu Việt Nam
Search icon

Reviews

  • Reviews
  • Việc làm
  • Mức lương
  • Phỏng vấn
  • Tổng quan

PHAN ANH LUXURY LIVING ★ 3.2

Hà Nội
100 - 200 nhân viên
Xem trang web
Nội ngoại thất
Đã xác minh

Review PHAN ANH LUXURY LIVING

Cập nhật 29/09/2025 18:21
Lọc kết quả tìm kiếm của bạn theo tên công việc, cụm từ hoặc loại hợp đồng.
Tìm thấy 16 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.
5.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Đồng nghiệp hoà đồng thân thiện (RV)

Nhân viên IT - Hà Nội - 06/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Môi trường làm việc thoải mái, tự do, thích làm gì thì làm, miễn là làm đúng: đúng nội quy, đúng deadline. Đồng nghiệp hoà đồng thân thiện. Có thể học hỏi đc nhiều skill nếu chăm chỉ chịu khó. Sếp tâm lí, để ý đến hoàn cảnh của mọi ng để hỗ trợ nếu cần.
Nhược điểm
Không có
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
5.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Có khi chu kì nhận lương lên đến 40 ngày (FB)

Nhân viên IT - Hà Nội - 27/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Showroom đẹp ?
Nhược điểm
Công ty đã vận hành ngót nghét 13 năm, mang tiếng là có quy trình trên giấy, nhưng thực tế ko có quy trình nào hết =]]] hôm nay đang chạy như này, mai thích lại đổi kiểu khác. Vận hành công ty ngoài ông sếp với mác “việt kiều”, học tập, sinh sống ở nước ngoài nhưng hệ điều hành thực chất tệ hại thực sự. Mở mồm ra chê người VN này nọ. “Anh cần các bạn sáng tạo” =]] quy trình chuẩn ok rồi anh đ thích, phải vẽ ra cho 1 mả người nhảy vào khuấy đục nước lên xong bôi thêm các bước rườm rà r nhả ra 1 quy trình mới! Chạy đc đôi ngày thấy ko ổn lôi ra chửi r lại sửa lại quy trình =]]] Việc to việc bé đều bắt phải “thông qua anh”, “trao đổi với anh”, ví dụ như báo giá cũng cần TGĐ kí (bạn cứ tưởng tượng 1 cái báo giá nhẹ nhàng phải có đến 6 cái chữ kí trước khi đến tay KH thì đủ hiểu qua đến 6 vòng mới xong 1 cái báo giá), trong khi giá đã được ấn định rồi @@ . “Anh không bao giờ chậm lương”
Trong HĐLĐ ghi ”Trả lương từ m1-m10 hàng tháng”. Có nghĩa là ví dụ tháng này nhận lương m1, tháng sau m10. Trả lương k cố định ngày nhất định, có khi chu kì nhận lương lên đến 40 ngày. Trong JD ghi “có tháng lương 13 14 15, HH. Nhưng thực tế đến tận giờ này là tháng 11/2024, vẫn chưa có lương tháng 13 của năm 2023 đâu =]] dù hứa hẹn tháng 3/2024 sẽ trả…giờ mất hút luôn rồi. HH thì chỉ có sales với thiết kế nhận ngay đợt đầu, các bp còn lại đợi sau khi thanh toán đợt cuối vs nghiệm thu công trình mới có - bạn tôi làm 2 năm rồi, mới nhận được khoảng 200k HH =]]] Nên các bạn hãy tỉnh đòn với những chiếc “bánh vẽ”. Nhân sự công ty thay đổi liên tục. Đặc biệt là bộ phận Kế toán - lùm mía n chứ có thời điểm công ty không có kế toán nào luôn ạ =]] Lúc nào cũng trong tình trạng thiếu người, những bộ phận khác kiêm nghiệm vai trò kế toán luôn =]] Phụ trách nhân sự là một ông thiết kế rẽ ngang, đ có tư duy của 1 nhân sự, thực tế là ông sếp sai gì làm nấy.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Tuyển dụng mới nhất tại PHAN ANH LUXURY LIVING

Nhân Viên Kế Toán Tổng Hợp

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Kế toán viên

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

General Accountant

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Kế toán tổng hợp

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Kỹ sư xây dựng - Khai triển bản vẽ

PHAN ANH LUXURY LIVING Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Multimedia Designer

PHAN ANH LUXURY LIVING Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Multimedia Designer

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Thiết Kế Ý Tưởng

PHAN ANH LUXURY LIVING Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Xuất Nhập Khẩu

PHAN ANH LUXURY LIVING Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn

Nhân Viên Mua Hàng - Báo Giá

PHAN ANH LUXURY LIVING Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
View More

Xem thêm tất cả

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 9 ngày trước Hết hạn sau 21 ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 19 ngày trước Hết hạn sau 11 ngày
Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 20 ngày trước Hết hạn sau 10 ngày
Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Xem tất cả việc làm
2.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

JD một đằng, công việc một nẻo. (RV)

Nhân viên IT - Hà Nội - 27/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Lương trả đúng hạn từ m1-m10.
Nhược điểm
Drama nhiều. Lương t13 thì om hơi lâu r. Báo trả tháng 3 mà giờ tháng 8 vẫn chưa thấy đâu, chứ không nói đến thưởng t14 15. Sếp kiểu “công ty TNHH MTV”. Muốn tăng lương thì nhận thêm “vô số” việc. JD một đằng, công việc một nẻo. Phòng ban lẫn lộn, kiêm nghiệm thập cẩm. Quy trình không thống nhất, mỗi lần 1 kiểu. Nói chung bạn nào thích thử thách thì zô cho biết.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Sếp ở đây không có kiến thức quản lý và điều hành (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/06/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Từng là nhân viên và đã xác định gắn bó lâu dài ở đây, bởi vì thực sự sản phẩm nội thất thuộc hàng Luxury, đồng nghiệp vui vẻ, dễ thương.
Nhược điểm
- Chế độ công ty quá tệ, lương thưởng không rõ ràng.
- Sếp ở đây không có kiến thức quản lý và điều hành.
- Thực sự mỗi lần nhận lương cứ như đi xin. Vì nhận lương sẽ đc kèm combo giáo huấn về vấn đề làn việc không hiệu quả.
- Thực sự ở công ty Phan Anh mình chẳng có được kinh nghiệm gì cả ngoài những việc sai vặt từ sếp chỉ đạo xuống
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Sếp: thích nói đạo lí, không chuẩn mực trong công việc (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/12/2021

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Sếp: thích nói đạo lí, không chuẩn mực trong công việc.
- Đi trễ 1 phút trừ 100k, đi trễ 3 lần 1 tháng trừ 30% lương.
- Các bạn OT thì cứ OT nhưng không có tiền OT đâu hihi, vì quan điểm của sếp là: "các bạn phải làm thêm giờ vì các bạn kh ông biết quản lý thời gian, công việc. Tại sao công ty phải trả tiền cho lỗi của các bạn?".
- Giờ nghỉ trưa khi sếp chưa ăn thì nhân viên chưa được xuống ăn
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Sếp thì làm việc theo cảm tính, kg rõ ràng, nay nói thế này mai nói thế kia, không đúng sự thật. Tóm lại là kg quân tử (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/06/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Đăng tjn tuyển thì nói hay lắm, đến khi vào làm thì ko đúng việc. Ứng tuyển vào vị trí mua hàng mà cho ngồi làm nhân viên nhập liệu. Ko hiểu nổi.
- Công ty cơ cấu kg rõ ràng, nội bộ rối ren. Sếp thì làm việc theo cảm tính, kg rõ ràng, nay nói thế này mai nói thế kia, không đúng sự thật. Tóm lại là kg quân tử.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Đầu năm viết quy trình cuối năm lại không thấy quy trình nó ở đâu (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/11/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Mình vào công ty này đc 1,5 năm. Kinh nghiệm trước đó thuộc dạng chai sạn. Vào cũng thấy bỡ ngỡ. 8 năm vận hành. Đầu năm viết quy trình cuối năm lại không thấy quy trình nó ở đâu. Từ khi vào công ty hết Viber bị hack nhân viên sang zalo, thì chính sách công ty lại qua zalo làm việc. Mới nhất nhân viên dùng whataap công ty lại cũng yêu cầu chuyển dần qua đó. Đối với các bạn mới ra trường thì đây cũng là 1 sân chơi thử não :))
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Tăng lương thường xuyên, chứ không phải kiểu đợi cuối năm như các cty khác (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/10/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Dịch Covid: các công ty khác đua nhau cắt giảm nhân sự, giảm lương, thậm chí không có lương. PA thì ngược lại, hỗ trợ nhân viên mỗi người mấy triệu để mua phòng chống dịch bệnh. Chi gần 200tr để mua thực phẩm dự trữ cho nhân viên
- Đi làm có trà, cafe... có nhà hàng, có đầu bếp 4-5 sao nấu ăn, trải nghiệm sang chảnh, rượu vang uống cả mấy thùng, còn được đích thân sếp phục vụ ăn uống
- Du lịch Châu Âu
- Công trình thì sếp ra tận nơi, lăn lê cùng nhân viên đến 11h đêm
- Lương thưởng thì to đùng, tết thưởng tháng lương thứ 16, tháng lương thứ 20. Tăng lương thường xuyên, chứ không phải kiểu đợi cuối năm như các cty khác. Hoa hồng thì thưởng ngay, cũng không giam lại cuối năm
- Đây thật sự tạo điều kiện tối đa cho các bạn nhân viên
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Bề ngoài rất hào phóng nhưng bề trong thì tính toán (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/05/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Về lương: mức lương sàn sàn ok, khởi điểm tầm 8.5tr đến 10tr. Ko cần quá nhiều kinh nghiệm vì có đồng nghiệp hướng dẫn. Nhưng mà đc lòng sếp thì lương tăng vù vù
Nhược điểm
- Tất cả zalo mà đăng nhập trên máy tính cty và sử dụg wifi cty đều bị theo dõi và kiểm tra. Lâu lâu sếp vào kiểm tra xem có ai nói xấu công ty ko. Camera thì có ghi âm nghe lén,... Bề ngoài rất hào phóng nhưng bề trong thì tính toán.
- Phỏng vấn thì loằng ngoằng, ko chuyên nghiệp.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Cách làm việc cảm tính k có quy củ (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/09/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
1. Về bảo hiểm: cố tình giữ sổ hoặc chốt thiếu để ngta khổ sở chờ sổ chốt k lấy đc thất nghiệp. Kê khai bảo hiểm thì k biết làm.
2. Lương: bảng lương k sai, sai ở chỗ thích thì trừ tiền đi muộn, vắng mặt k lí do, làm việc cảm tính k có quy củ. Dẫn đến trả muộn, đổ lỗi tứ tung. Và bản thân trong bảng lương có nhiều lỗi mà kế toán check ra đc vẫn bị gạt đi. Như thế là làm vô trách nhiệm.
3. Nhân viên ở đây đã nghỉ là những ng thực sự có tài năng
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Chủ nhật bắt trực showroom nhưng ko đc tính tiền làm thêm giờ ngày nghỉ hàng tuần (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 14/12/2022

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Công ty ko có mô tả công việc cụ thể, bắt kế toán và nhân sự phải đi thị trường 4-5 lần để thăm dò công ty đối thủ. Quá vô lí, họ ko liên quan đến Sale hoặc Marketing
- Chủ nhật bắt trực showroom nhưng ko đc tính tiền làm thêm giờ ngày nghỉ hàng tuần (theo luật là đc tính 150% so với ngày công bình thường).
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Công ty nhưng hoàn toàn là những cá nhân làm việc độc lập, không làm việc nhóm, không hỗ trợ nhau gì hết, 1 tập thể sợ liên đới trách nhiệm (FB)

Nhân viên - Hà Nội - 11/08/2023

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Không gian làm việc thì rất là chill nhưng về con người thì từ sếp cho tới đồng nghiệp không vui chút nào hết á
- Sếp là 1 người cứ bắt đầu nói là bất lịch sự.
- Công ty nhưng hoàn toàn là những cá nhân làm việc độc lập, không làm việc nhóm, không hỗ trợ nhau gì hết, 1 tập thể sợ liên đới trách nhiệm.
- Ngoài ra về vấn đề overtime, cty bắt mng làm overtime và sẽ được buổi nghỉ bù sau đó, có thể tích số lần nghỉ bù và phải dùng trong năm, còn nếu không dùng hết thì sẽ được thanh toán bằng số ngày công vào cuối năm. Quy định là thế, tuy nhiên khi nhân viên nghỉ bù 1 cách hết sức hợp lý thì sếp lại khó chịu và chì triết rất nhiều. Còn nếu không nghỉ hết cuối năm nhận lương thì lại kêu nhận nhiều lương thế, còn cố tình kiếm cớ để phạt nhằm giảm chi phí. Đặc biệt hơn là cty đang có 12 ngày phép/ năm thì sau những sự vụ như vừa rồi thì sếp quy định lại chỉ còn 8 ngày phép/năm...
- Cty này tuyển dụng rất nhiều nhưng sau 1 thời gian mình làm thì thấy sếp rất hay lấy ý tưởng của nhân viên mới rồi cho họ nghỉ.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Sếp có cách tính lương riêng, không có lợi cho nhân viên (FB)

Nhân viên - Hà Nội - 11/01/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Công thức tính lương công ty đang áp dụng:
Thu nhập = Mức lương/hệ số (24) x ngày làm việc thực tế
+ Mẫu số 24 - tính trung bình ngày làm việc của các tháng trong 1 năm
Nói 1 cách dễ hiểu sẽ là ví dụ 1 tháng có 23 ngày làm việc, mà bạn nghỉ không phép 1 ngày (hoặc hết phép để dùng)
=> Thu nhập = (Mức lương/24) x số ngày làm việc thực tế trong tháng (22 ngày)
Vậy là thay vì nghỉ 1 ngày bị trừ 1 ngày lương, bạn sẽ bị trừ lương cho 2 ngày =]]
Còn giả sử 1 tháng có 25 ngày làm việc mà nghỉ không phép 1 ngày => TH này công ty không giải thích lương thực nhận được giữ nguyên hay không =]]]]
Mình đi làm gần chục năm rồi mới gặp trường hợp tính lương dở hơi đến vậy =]] đây được coi là “Sáng tạo trong công việc” đó.
- Công ty giải thích tóm gọn kiểu đây là chủ trương của sếp
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
4.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Tốt để phát triển chuyên môn và tư duy thiết kế, kinh doanh (FB)

Nhân viên - Hà Nội - 08/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Tôi học được kha khá thứ từ chuyên môn, cách vận hành, tiếp xúc với KH tầm cơ, tiếp xúc với sản phẩm chất lượng cao :3 Nói chung là tốt để phát triển chuyên môn và tư duy thiết kế, kinh doanh
Nhược điểm
- Không có nhược điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi...được nhắc đến trong review này.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Tất cả các lý do đi trễ đều không được duyệt dù có xin / thông báo (FB)

Nhân viên - Hà Nội - 15/11/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Công ty có nhiều quy định kỳ lắm!
1. Không cho yêu đương trong công ty .
2. Vào công ty 2 năm rồi mới được có bầu ? bạn lỡ có trước xem, bước trước bước sau bị đì cho nghỉ mới thôi
3. Giờ làm việc bắt đầu từ 8h30 nhưng yêu cầu phải chấm công từ 8h15 =]]]]
4. Tất cả các lý do đi trễ đều không được duyệt dù có xin / thông báo
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link
3.0
★ ★ ★ ★ ★
Nhân viên hiện tại

Kỹ thuật muốn ăn thêm % nên giành phần check bản vẽ kỹ thuật của kỹ sư, thành ra tất cả bvkt đều phải thông qua trưởng bp kỹ thuật nào đó hoặc kỹ thuật phụ trách, nhưng tới lúc cần check thì nhắn không rep gọi không nghe hoặc check qua loa xong add chữ ký =]] (FB)

Nhân viên - Hà Nội - 06/12/2024

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
Lên thêm đầu mục cho các bạn dự định vô vị trí kỹ sư/kỹ thuật tham khảo nhé
Tình trạng hiện tại:
1. Kỹ thuật toàn ém lỗi =)) kỹ thuật đùn đẩy trách nhiệm cho kỹ sư và các bộ phận khác(ví dụ như đặt hàng/thiết kế)
Nếu lắp hàng chuẩn hàng đẹp thì là kỹ thuật lãnh giấy khen, còn có vđề gì thì giấu, bị soi ra thì đổ được cho ai thì đổ, đối tượng quen thuộc là kỹ sư và hãng =]]
2. Kỹ thuật muốn ăn thêm % nên giành phần check bản vẽ kỹ thuật của kỹ sư, thành ra tất cả bvkt đều phải thông qua trưởng bp kỹ thuật nào đó hoặc kỹ thuật phụ trách, nhưng tới lúc cần check thì nhắn không rep gọi không nghe hoặc check qua loa xong add chữ ký =]]
Nhưng điều quan trọng là dù kỹ thuật có ký thì cũng dell chịu trách nhiệm, lỗi vẫn do kỹ sư vẽ sai, kỹ sư không kiểm soát
- HH đã không có mà còn phải chia xong ăn chửi, lần nào cũng thế.
Đánh giá này có hữu ích không?
twitter Tweet facebook Facebook copy Copy Link

Bạn làm việc tại PHAN ANH LUXURY LIVING? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo PHAN ANH LUXURY LIVING

PHAN ANH LUXURY LIVING

Click để đánh giá
Công ty Nội ngoại thất PHAN ANH LUXURY LIVING Đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Nhân viên đã review PHAN ANH LUXURY LIVING

4 năm trước

Công ty này phong cách Luxury, môi trường năng động, trẻ trung. Sếp xởi lởi, thấu hiểu nhân viên, tâm lí lắm, không biết gì thì hỏi anh ấy sẽ hướng dẫn nhiệt tình. (rv)

- Công ty này phong cách Luxury, môi trường năng động, trẻ trung. - Sếp xởi lởi, thấu hiểu nhân viên, tâm lí lắm, không biết gì thì hỏi an...
Nhược điểm: - Chế độ phúc lợi rất kém, ngày lễ 2/9, 20/10, trung thu,... ko hề có 1 cái gì để động viên tinh thần nhân viên.

Nhân viên IT đã review PHAN ANH LUXURY LIVING

1 năm trước

Công ty này phong cách Luxury, môi trường năng động, trẻ trung. (IT)

-Công ty này phong cách Luxury, môi trường năng động, trẻ trung. -Sếp xởi lởi, thấu hiểu nhân viên, tâm lí lắm, không biết gì thì hỏi anh...
Nhược điểm: -Phỏng vấn thì loằng ngoằng, không chuyên nghiệp. Quảng bá sản phẩm công ty như quảng bá đa cấp.

Nhân viên IT đã review PHAN ANH LUXURY LIVING

1 năm trước

Học hỏi được rất nhiều từ Sếp từ cách thức làm việc đến lối tư duy(IT)

-Nhưng người vẫn đang làm và đang làm tốt họ vẫn giao tiếp với Sếp của họ một cách đàng hoàng .học hỏi và hoàn thành các deadline đề ra . -...
Nhược điểm: -Công ty không có mô tả công việc cụ thể, bắt kế toán và nhân sự phải đi thị trường 4-5 lần để thăm dò công ty đối thủ. Quá vô lí, họ không...

Nhân viên IT đã review PHAN ANH LUXURY LIVING

1 năm trước

Sếp tâm lí, để ý đến hoàn cảnh của mọi người để hỗ trợ nếu cần.(IT)

- Môi trường làm việc thoải mái, tự do, thích làm gì thì làm, miễn là làm đúng: đúng nội quy, đúng deadline. - Đồng nghiệp hoà đồng thân th...
Nhược điểm: - Thay vì bắt nhân viên lên review 5 sao thì nên nhìn lại bản thân và thay đổi cơ cấu cho phù hợp. Bởi tuyển được người đã khó nhưng giữ châ...

Nhân viên IT đã review PHAN ANH LUXURY LIVING

1 năm trước

JD một đằng, công việc một nẻo. (RV)

Lương trả đúng hạn từ m1-m10.
Nhược điểm: Drama nhiều. Lương t13 thì om hơi lâu r. Báo trả tháng 3 mà giờ tháng 8 vẫn chưa thấy đâu, chứ không nói đến thưởng t14 15. Sếp kiểu “công t...
Xem tất cả đánh giá

Thông tin liên hệ

Hotline: 02836205566

https://phananh.live

Trụ sở công ty
HDI Building, 68A Vo Chi Cong Street, Xuan La Ward, Tay Ho District, Ha Noi, Vietnam., Hanoi, Vietnam
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo