Các mức lương tại Marina Landscape

Lương nhân viên Marina Landscape bao nhiêu? Bao gồm tiền lương, tiền thưởng và trả lương theo giờ dựa trên các báo cáo và ước tính của nhân viên.
Nhân sự
Dựa trên 4 việc làm
Nhân Viên Văn Phòng 9 triệu/tháng
4 việc làm
Tài chính - Kế toán
Dựa trên 1 việc làm
Nhân viên kế toán 8 triệu/tháng
1 việc làm

Tuyển dụng mới nhất tại Marina Landscape

Xem tất cả việc làm

Lương theo nghề nghiệp tại Marina Landscape

Ngành nghề Trung bình Thấp nhất | Cao nhất Việc làm đang tuyển
Nhân Viên Văn Phòng

Dựa trên 3 việc làm

9 triệu/tháng

8M | 13M

0 việc làm đang tuyển
Nhân viên kế toán

Dựa trên 1 việc làm

8 triệu/tháng

8M | 8M

0 việc làm đang tuyển

Review Marina Landscape


1.0
21/07/2025

Công ty hoạt động dưới danh nghĩa có trụ sở tại Mỹ, nhưng cách vận hành lại khá lạc hậu và thiếu chuyên nghiệp

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Công ty hoạt động dưới danh nghĩa có trụ sở tại Mỹ, nhưng cách vận hành lại khá lạc hậu và thiếu chuyên nghiệp. Chính sách hướng về kiểm soát và khai thác nhân viên nhiều hơn là hỗ trợ và phát triển.
- Nhân sự lâu năm thường kết bè phái, thiếu tinh thần xây dựng, trong khi nhân viên mới bị đòi hỏi bằng cấp và năng lực cao nhưng mức lương lại không tương xứng, gây nhiều thất vọng.
👉 Phù hợp với những ai không đặt nặng thu nhập và sẵn sàng chịu đựng môi trường nhiều áp lực và bất cập.
Nhược điểm
Trải nghiệm cá nhân:
- Quy trình xin nghỉ phép chậm trễ, thiếu chuyên nghiệp. Việc duyệt ngày off thường kéo dài, phải nhắc nhiều lần mới được xử lý, kèm theo áp lực hoàn thành công việc trước khi nghỉ – dù là nghỉ phép chính đáng.
- Tư duy quản lý còn lạc hậu, thiếu cập nhật với xu hướng làm việc hiện đại. Dù hoạt động dưới mô hình có liên kết với công ty nước ngoài, cách vận hành vẫn nặng tính kiểm soát và hình thức.
- Môi trường thiếu sự phản hồi hai chiều. Nhân viên mới (đa phần là sinh viên mới ra trường) khó góp ý, dễ bị chèn ép.
- Công ty từng nhận nhiều phản hồi không tích cực nhưng chưa có dấu hiệu cải thiện hay nhìn nhận vấn đề.
- Văn hóa nội bộ không ổn. Các cấp quản lý tại Việt Nam không có nhiều quyền chủ động, phúc lợi và môi trường làm việc chưa được đảm bảo
- Cơ sở vật chất xuống cấp, không được bảo trì thường xuyên. Không gian vệ sinh ẩm thấp, thiếu riêng tư và không có cách xử lý phù hợp trong một số tình huống tế nhị, ảnh hưởng đến sự thoải mái của nhân viên.
👉 Tóm lại: Môi trường làm việc chưa phù hợp với những ai tìm kiếm sự chuyên nghiệp, tôn trọng và phát triển lâu dài. Cần cân nhắc kỹ trước khi ứng tuyển.
Lời khuyên cho quản lý
Quản lý nên tiếp thu và chọn lọc thông tin góp ý để tư duy tốt hơn, đừng cứng nhắc cứ nghĩ mình và công ty không hề sai thì mới phát triển được. Hiện tại tư duy quá lạc hậu và cổ hũ. Hoặc nên dời công ti vào gần thành phố chút để học tập các công ti nước ngoài khác, để mình có thể phát triển

1.0
18/06/2025

Văn hoá quản lý khắt khe, quy định nội bộ chồng chéo, thiếu linh hoạt trong xử lý nhân sự

Nhân viên hiện tại Hồ Chí Minh
Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO Đánh giá CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty vô vàn điều luật khắc khe, nghiêm hơn cả trường nội trú. Không trả tiền phép năm ,ngày phép năm do nhà nước quy định, nhưng mỗi lần muốn sử dụng phải xin phép van nài từ các quản lý Nghỉ 1 ngày xin trước 15 ngày, nghỉ trên 2 ngày xin trước 30 ngày.
Nghỉ urgent không xét lý do, sẽ đá*h giá vào performance, làm căn cứ xét tăng lương hằng năm. Mỗi năm tăng lương theo tình hình tài chính công ty từ 200-500k.
Bộ máy quản lý bao che phe cánh. Ai chung hội thì giấu tội cho nhau . Ai bị đì là đì cho nào viết đơn nghỉ thì thôi.
Công ty không trọng giữ người tài. Quản lý tại văn phòng Việt Nam luôn có tư duy không trọng giữ người làm được việc ,sợ người giỏi hơn mình. Câu cửa miệng luôn :” nếu cảm thấy không hợp môi trường công ty ,điều luật công ty thì các bạn cứ ra đi tìm công ty khác” …
Không được sử dụng điện thoại, không được đi ra khỏi công ty khi chưa báo cáo với leader, không được ăn sáng trong giờ làm việc ( các loại đồ ăn trong hộp bún cơm phở là phạm luật, các loại đồ ăn gọn nhẹ cầm tay như bánh ngọt được cho phép ?!?!).
Leader lên chức do nịnh Office Manager. Muốn quản lý team nhưng ai hỏi việc thì không biết. Giao tiếp với nhân viên thì cái tôi cá nhân tuốt trên đọt cây, cái mặt thì ngẩng lên trời, lời lẽ kẻ cả, câu từ cụt ngủn ra lệnh.
Lên leader gần năm thì tới kỳ xem xét tăng lương lại sồn lên sợ không đủ tư cách đá*h giá team member. Nên tạo tình huống ép team member công khai bàn giao công việc. Để team leader nắm bắt thông tin, có cái vào review lương.

Lương trung bình tại Marina Landscape là bao nhiêu?

Mức lương trung bình hàng tháng tại Marina Landscape dao động từ khoảng 8,000,000₫ cho Nhân viên kế toán tới 9,000,000₫ cho Nhân Viên Văn Phòng.

Thông tin về lương đến từ 2 điểm dữ liệu việc làm được thu thập từ nhân viên công ty, người tìm việc, và việc làm đang tuyển dụng trên 1900.com.vn.

Vui lòng lưu ý rằng số liệu về lương là số liệu ước lượng dựa trên các nguồn từ bên thứ ba được cung cấp cho 1900.com.vn. Các số liệu này được cung cấp cho người dùng của 1900.com.vn chỉ với mục đích so sánh tổng quát. Mức lương tối thiểu có thể khác nhau tùy theo khu vực pháp lý và bạn nên tham vấn nhà tuyển dụng về mức lương thực tế.

Những nghề phổ biến tại Marina Landscape

Câu hỏi thường gặp về lương của Marina Landscape

Mức lương trung bình hàng tháng tại Marina Landscape dao động từ khoảng 8,000,000₫ cho Nhân viên kế toán tới 9,000,000₫ cho Nhân Viên Văn Phòng.

Công việc được trả lương cao nhất tại Marina Landscape là Nhân Viên Văn Phòng với mức lương 9,000,000₫ (ước tính).

Công việc được trả lương thấp nhất tại Marina Landscape là Nhân viên kế toán với mức lương 8,000,000₫ (ước tính).

Bạn làm việc tại Marina Landscape? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo Marina Landscape

Marina Landscape

Click để đánh giá

Các review gần đây tại Marina Landscape

Kế toán nội bộ đã review Marina Landscape

6 tháng trước

Công ty hoạt động dưới danh nghĩa có trụ sở tại Mỹ, nhưng cách vận hành lại khá lạc hậu và thiếu chuyên nghiệp

- Công ty hoạt động dưới danh nghĩa có trụ sở tại Mỹ, nhưng cách vận hành lại khá lạc hậu và thiếu chuyên nghiệp. Chính sách hướng về kiểm s...
Nhược điểm: Trải nghiệm cá nhân: - Quy trình xin nghỉ phép chậm trễ, thiếu chuyên nghiệp. Việc duyệt ngày off thường kéo dài, phải nhắc nhiều lần mới đ...

Nhân viên đã review Marina Landscape

7 tháng trước

Văn hoá quản lý khắt khe, quy định nội bộ chồng chéo, thiếu linh hoạt trong xử lý nhân sự

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm: Công ty vô vàn điều luật khắc khe, nghiêm hơn cả trường nội trú. Không trả tiền phép năm ,ngày phép năm do nhà nước quy định, nhưng mỗi lần...

Web Developer đã review Marina Landscape

8 tháng trước

Quy định nội bộ cứng nhắc, môi trường thiếu linh hoạt và không khuyến khích giữ chân nhân sự

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm: Công ty vô vàn điều luật khắc khe, nghiêm hơn cả trường nội trú. Không trả tiền phép năm ,ngày phép năm do nhà nước quy định, nhưng mỗi lần...

Nhân viên đã review Marina Landscape

8 tháng trước

Nơi làm việc không đáng để bạn đánh đổi thời gian và công sức

Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm: Theo những trải nghiệm cay đắng của mình, công ty này dường như tập hợp rất nhiều điều tiêu cực. Đầu tiên, trình độ quản lý của hai cá nhân...

Nhân viên hỗ trợ dự án đã review Marina Landscape

10 tháng trước

Vi phạm nghiêm trọng luật pháp Việt Nam

Lương sớm, các khoản chi trả nhanh gọn lẹ, ngoài ra không được một cái gì hết luôn á. Lương sớm, các khoản chi trả nhanh gọn lẹ, ngoài ra kh...
Nhược điểm: Không máy chấm công, không trả lương OT, buộc người lao động tham gia công đoàn phi pháp, buộc phải xin nghỉ phép trước 2 tuần - 1 tháng cho...

Thông tin liên hệ

Lầu 2, số 616 Tô Ngọc Vân (Tỉnh lộ 43), khu phố 3, Phường Tam Bình, Quận Thủ Đức, Thành phố Hồ Chí Minh
Xem bản đồ

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo