Mô tả công việc
• Translating user stories into working solutions.
• Familiarity with architectural patterns like Service-Oriented Architecture (SOA), Microservices, and Event-Driven Architecture.
• Develop and implement architecture and design for different bespoke software in each functional domain.
• Organize and monitor software development lifecycles such as approving documents and managing work, evaluate, and select software solutions, programming tools.
• The TA/TL will be involved in all phases of the product development cycle including requirements analysis, conceptual design, project estimation, detailed design, software construction and deployment.
• Also facilitate and lead the core development process as well as ensure proper interaction with existing or new technology.
• Understanding and applying software architecture and application security.
• Design, implement, and maintain CI/CD pipelines to streamline software delivery.
• Cooperate with stakeholders or project team to build software development plans.
• Technical support, solving problems, hands-on experience
• Research new software engineering technical and apply them to the projects.
• Perform other duties as requested by superiors.
Yêu cầu công việc
• Proven experience in end-to-end architectural design and implementation for systems at least.
• Proven experience in backend development with a focus on server-side programming languages.
• Good knowledge of design pattern & OOP concept.
• Proficiency in database design, optimization, and management.
• Good knowledge of architecture standards and solutions for base technology platform, including reference architectures, integration models/architectures (Clean Architecture, Micro-services, DDD...).
• Good experience of working at least one cloud platform (Azure or AWS or GCP or K8S).
• Experience in designing different types of APIs and articulating their value proposition.
• System design, Document skill, System analysis, System integration.
• Experience in guiding proposals/bids for technical solutions, estimates and resource plans.
• Good teamwork spirit and a willingness to understand the various roles played by fellow team members.
• Good logical thinking and problem-solving skills.
• Ability to analyze / study new technical, new frameworks.
• Good attitude, problem solving and communication skills.
Quyền lợi được hưởng
• Pay your full salary in two months of probation.
• Review salary once per year.
• 12 days of annual leave.
• Year-end bonus/ performance bonus based on the business performance.
• Birthday gift: 1.000.000 VND.
• Social, Health and others Insurance are based on Labor Law and Health insurance PVI.
• Activities: Company Trip, Year End Party, Sport (football, badminton, running club...),
Christmas, Charity activities, ...
• Good work environment and working in a professional, friendly, well-equipped
environment.
• Chances to work in a big and global team, working directly with customers.
CTCP Giấy Hoàng Hà Hải Phòng (HHP) thành lập vào năm 2012, có tiền thân là Nhà máy Sản xuất Giấy Đức Dương. Công ty hoạt động chính trong lĩnh vực sản xuất và kinh doanh giấy kraft sóng, giấy Chipboard và các sản phẩm liên quan. Hệ thống giấy Hoàng Hà hiện có hai nhà máy giấy tại Hải Phòng và Hà Nam. Công ty trực tiếp quản lý vận hành Nhà máy Sản xuất Giấy Đức Dương với công suất 15,000 tấn giấy Kraft/năm.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
- Được hưởng bảo hiểm xã hội.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Được thành lập năm 2004
Mission
Bằng những nỗ lực học hỏi và phát triển không ngừng, chúng tôi luôn chọn tâm thế phụng sự và khát khao mang đến cho tất cả các doanh nghiệp cũng như những người đã, đang, sẽ đồng hành cùng Hoàng Hà một cuộc sống Thịnh vượng và CÙNG NHAU - chúng ta làm cho thế giới này trở nên tốt đẹp hơn mỗi ngày.