274 Hoà Bình
Mô tả công việc
Thực hiện toàn bộ quy trình tuyển dụng từ: đăng tin tuyển dụng, tìm kiếm, thu thập sàng lọc hồ sơ ứng viên, thực hiện phỏng vấn đánh giá, sắp xếp phỏng vấn cho TP Nhân Sự, theo dõi phản hồi kết quả phỏng vấn, tiến hành các thủ tục nhận việc cho ứng viên được chọn.
Xây dựng networks với các đối tác cung ứng nhân lực
Quản lý và vận hành các kênh/trang tuyển dụng nội bộ và bên ngoài.
Đề xuất với quản lý các phương thức, các kênh tuyển dụng, xu hướng tuyển dụng mới trên thị trường.
Yêu cầu công việc
Có kỹ năng phỏng vấn, đánh giá nhân sự
Có thể làm việc độc lập
Quyền lợi được hưởng
- Kinh nghiệm phong phú tại một trong những chuỗi cửa hàng hàng đầu Việt Nam về "Nệm, ga, gối".
- Văn hóa công ty mang lại môi trường làm việc trẻ trung, năng động, hòa đồng
Phúc lợi:
• BHXH đầy đủ, du lịch nghỉ mát thường niên.
• Chính sách mua hàng nội bộ, thưởng cuối năm hấp dẫn (lương tháng 13, thưởng hiệu quả kinh doanh)
Midu MenaQ7 là Công ty đầu tiên xác lập “Ngành phát triển chiều cao”. Khác với các công ty dược sẽ có nhiều sản phẩm sức khỏe trong đó có bổ sung canxi, tăng chiều cao hoặc một số chuỗi phòng tập có nhiều bài tập trong đó có khóa tập giúp trẻ em tăng chiều cao, Midu MenaQ7 là công ty chỉ tập trung duy nhất vào việc nghiên cứu và ứng dụng các giải pháp phát triển chiều cao cho trẻ em và sức khỏe xương mọi lứa tuổi trên nhiều yếu tố ảnh hưởng đến chiều cao: Dinh dưỡng, giấc ngủ, vận động…
Sứ mệnh của Midu MenaQ7 là “Nâng cao tầm vóc trẻ em Việt Nam và trẻ em trên toàn thế giới một cách vượt trội và bền vững thông qua việc nghiên cứu và cung cấp các giải pháp tăng chiều cao khoa học và an toàn”.
Tầm nhìn của Midu MenaQ7 năm 2030: “Trở thành Công ty đầu tiên trên thế giới xác lập ngành chiều cao có thị trường trên 10 quốc gia, niêm yết trên thị trường chứng khoán quốc tế”