Mô tả công việc
- Provide over executing a professional end- to- end candidate experience.
- Other tasks assigned by the Supervisor
- Maintain data integrity, proactively sharing updates with all related parties and utilizing insights to improve recruiting process.
- Ability to perform detail- oriented projects with a high level of accuracy.
- Identify and participate in community activities such as job fairs, university events, industry groups, etc. and promote other social media contents on LinkedIn or Facebook to enhance Employer Branding for Company.
- Coordinate with hiring managers to identify staffing needs and develop an understanding of all open role’s candidate selection criteria.
- Manage full cycle recruiting processes for both Non- IT and IT job positions from initial outreach through onboarding (sourcing, screening, scheduling, interviewing, offers, onboarding, etc.)
Yêu cầu công việc
- Enthusiasm and confidence to partner with hiring Managers and Leaders to develop and support an interview process.
- Passion for innovation and technology that drives greater recruitment efficiency and high- quality hires for the Company.
- Proficiency using systems and tools that support sourcing, applicant tracking systems, data management/reporting, and workplace collaboration tools.
- Bachelor’s degree in Human Resources Management, Business Administration, or related field.
- At least 3 years of experience of full- cycle recruiting experience in both IT and Non- IT positions, prefer having experience in IT Company.
- Good communication in English. Having Japanese language is a plus
Quyền lợi
- Full Insurances followed Vietnamese Labor Law.
- Employee engagement activities.
- Working equipment provided by the Company.
- 13 month salary & performance bonus; review performance once a year.
- Global working environment, Flexible working time.
- Various Training Program and Interesting Team Building Activities.
- Annual leave: 16 days per year
- Bonuses, Gifts for Holidays, Birthday party, Company trip.
- Allowance: Certificate, Language, Lunch, Transportation, Teambuilding.
- Annual health check, Company Healthcare
Working time: Full- time (Mon- Fri) / Flexible check in from 7AM- 9AM
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-08 02:05:02
HRI - Giải pháp tìm việc làm và tuyển dụng hiệu quả cho các doanh nghiệp.
Công Ty Cổ Phần Đào Tạo Và Cung Ứng Nhân Lực Hri có ngành nghề kinh doanh chính là "Tổ chức giới thiệu và xúc tiến thương mại", do Chi cục Thuế Quận Cầu Giấy quản lý.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm : BHYT, BHXH, BHTN
- Hưởng quyền lợi bảo hiểm 24/7
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Team building theo quý
- Các hoạt động vui chơi, giải trí, ca hát thường xuyên
- Thể thao: Đá bóng, bóng chuyền,..
Lịch sử thành lập
- Công ty được thành lập năm 2022
Mission
Các mục tiêu chúng tôi đặt ra cho chương trình bền vững phản ánh trực tiếp tầm nhìn của chúng tôi về việc đảm bảo một tương lai lành mạnh hơn cho ngành,
Review HRI VIET NAM
Làm việc onsite tại công ty khách hàng, cũng khá là tùy thuộc vào việc bạn làm cho khách hàng nào(rv)