Mô tả công việc
- Kiểm tra đối chiếu chứng từ thanh toán các phòng ban.
-Tập hợp các hóa đơn, chứng từ phát sinh của Công ty để theo dõi và hạch toán, bảo quản sổ sách, lưu trữ tài liệu chứng từ đó.
-Lập báo cáo tổng hợp thuế GTGT đầu ra, đầu vào; báo cáo tổng hợp thuế TNDN, TNCN của Công ty.
-Hoạch toán các nghiệp vụ kế toán lên phần mềm kế toán.
-Theo dõi, hạch toán đầy đủ, chính xác, kịp thời vật tư, hàng hóa, thành
-Kiểm kê hàng hoá theo định kỳ để xử lý số liệu chính xác.
Yêu cầu công việc
o Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành Kế toán
o 03 năm kinh nghiệm vị trí tương đương
o Sử dụng thành thạo phần mềm: Fast, Misa
Quyền lợi được hưởng
o Thu nhập: 15.000.000-16.000.000 VND.
o Được hưởng các chế độ dành cho người lao động theo như quy định và chính sách của Công ty về BHXH, Bảo hiểm sức khỏe và Khám sửc khoẻ tổng quát
o Được thưởng các ngày lễ, tết, sinh nhật.
o Được tham gia các hoạt động ngoại khóa:, thể thao, du lịch của Công ty.
Ra đời từ năm 1957 tại Bảo Lộc, Lâm Đồng, nơi được xem là lãnh thổ trà trứ danh của Việt Nam, Công Ty Cổ Phần Phúc Long Heritage với kinh nghiệm truyền thống cha truyền con nối từ sản xuất đến kinh doanh, đã nhanh chóng từng bước phát triển. Đến giữa thập niên 70, nhà máy sản xuất đầu tiên được xây dựng và đưa vào hoạt động tại TP.HCM. Các sản phẩm của Phúc Long đã được phân phối rộng khắp hầu hết các chợ và siêu thị lớn nhỏ trên toàn quốc. Nguồn nhân lực cũng ngày một tăng với đội ngũ lên đến hàng trăm công nhân viên lành nghề cùng chung một niềm đam mê về trà & cà phê. Hiện nay, Phúc Long đã đầu tư xây dựng thêm nhiều nhà máy với trang thiết bị đạt tiêu chuẩn nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất trong nước cũng như xuất khẩu ra thế giới. Trải qua hơn nửa thế kỷ, Phúc Long luôn duy trì những giá trị tâm huyết về chất lượng tốt nhất, cung cách phục vụ nhiệt tình nhất, môi trường làm việc thân thiện nhất để gửi gắm vào từng dòng sản phẩm, giúp mang lại các giá trị đích thực về trà & cà phê cho từng khẩu vị truyền thống của người Việt Nam.
Review Phúc Long Heritage
Được hưởng lợi ích sử dụng sản phẩm miễn phí cho nhân viên, đây là một đặc quyền tuyệt vời nhưng đội ngũ quản lý mới gặp khó khăn trong việc hợp tác
Các phòng ban thì cực kỳ đề phòng lẫn nhau, môi trường toxic
Nhân viên thì ra vào như cái chợ, thử việc vài ngày cũng nghỉ, 1 tuần cũng nghỉ, làm chính thức 1 tháng cũng nghỉ.