Mô tả công việc
Theo dõi và hạch toán các nghiệp vụ kinh tế phát sinh trên sổ sách kế toán (Prones)
Báo cáo thuế
Liên hệ ngân hàng, kiểm quỹ tiền mặt
Theo dõi, đôn đốc công nợ
Làm thủ tục thu tiền đơn hàng đã nộp vào Prones
Nhập cấn trừ công nợ
Làm phiếu thu, chi cho khách hàng
Xử lý những hóa đơn bị sai của kênh GT và HRC
Theo dõi tình hình in hóa đơn Phiếu xuất kho kiêm Vận chuyển nội bộ.
Gửi thông tin nâng hạn mức ký quỹ nhân viên cho phòng Master
Gửi báo cáo công nợ cho Branch Manager và các bộ phận liên quan
Hỗ trợ Thủ quỹ thu tiền
Hỗ trợ các công việc khác theo phân công của trưởng chi nhánh
Yêu cầu công việc
Trung thực, cẩn thận
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Tài chính, Ngân hàng, Kế toán.
Có kinh nghiệm từ 2 năm ở vị trí tương đương
Quyền lợi
Có lương tháng 13, 14
Lương cơ bản: 10- 12 gross. Tuỳ năng lực
Đóng BHXH, BHYT, KPCĐ sau thời gian thử việc
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-11-29 02:25:02
Ra đời từ năm 1957 tại Bảo Lộc, Lâm Đồng, nơi được xem là lãnh thổ trà trứ danh của Việt Nam, Công Ty Cổ Phần Phúc Long Heritage với kinh nghiệm truyền thống cha truyền con nối từ sản xuất đến kinh doanh, đã nhanh chóng từng bước phát triển. Đến giữa thập niên 70, nhà máy sản xuất đầu tiên được xây dựng và đưa vào hoạt động tại TP.HCM. Các sản phẩm của Phúc Long đã được phân phối rộng khắp hầu hết các chợ và siêu thị lớn nhỏ trên toàn quốc. Nguồn nhân lực cũng ngày một tăng với đội ngũ lên đến hàng trăm công nhân viên lành nghề cùng chung một niềm đam mê về trà & cà phê. Hiện nay, Phúc Long đã đầu tư xây dựng thêm nhiều nhà máy với trang thiết bị đạt tiêu chuẩn nhằm đáp ứng nhu cầu sản xuất trong nước cũng như xuất khẩu ra thế giới. Trải qua hơn nửa thế kỷ, Phúc Long luôn duy trì những giá trị tâm huyết về chất lượng tốt nhất, cung cách phục vụ nhiệt tình nhất, môi trường làm việc thân thiện nhất để gửi gắm vào từng dòng sản phẩm, giúp mang lại các giá trị đích thực về trà & cà phê cho từng khẩu vị truyền thống của người Việt Nam.
Review Phúc Long Heritage
Được hưởng lợi ích sử dụng sản phẩm miễn phí cho nhân viên, đây là một đặc quyền tuyệt vời nhưng đội ngũ quản lý mới gặp khó khăn trong việc hợp tác
Các phòng ban thì cực kỳ đề phòng lẫn nhau, môi trường toxic
Nhân viên thì ra vào như cái chợ, thử việc vài ngày cũng nghỉ, 1 tuần cũng nghỉ, làm chính thức 1 tháng cũng nghỉ.