Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
1. Vận hành hệ thống kỹ thuật
- Quản lý và vận hành các hệ thống kỹ thuật của tòa nhà như điện, nước, điều hòa không khí, thang máy, hệ thống phòng cháy chữa cháy (PCCC).
- Theo dõi hoạt động của các hệ thống, đảm bảo hoạt động liên tục và ổn định.
2. Bảo trì và sửa chữa
- Thực hiện bảo trì định kỳ các hệ thống kỹ thuật theo kế hoạch đã đặt ra.
- Phát hiện và khắc phục sự cố nhanh chóng khi xảy ra lỗi hệ thống hoặc thiết bị trong tòa nhà.
- Báo cáo và đề xuất các biện pháp cải thiện hiệu quả hoạt động của các hệ thống kỹ thuật.
3. Kiểm tra và đánh giá
- Thực hiện kiểm tra thường xuyên các hệ thống, đảm bảo an toàn và tuân thủ các quy định về kỹ thuật.
- Đánh giá tình trạng hoạt động của các thiết bị và đề xuất thay thế, nâng cấp khi cần thiết.
4. Quản lý trang thiết bị
- Quản lý các tài sản, thiết bị kỹ thuật của tòa nhà và lưu trữ hồ sơ liên quan.
- Đảm bảo việc sử dụng và bảo dưỡng trang thiết bị đúng quy trình kỹ thuật, tránh hỏng hóc và lãng phí.
5. Phối hợp và hỗ trợ
- Hỗ trợ các đơn vị khác trong tòa nhà khi có yêu cầu liên quan đến kỹ thuật.
- Phối hợp với các nhà thầu bảo dưỡng, sửa chữa khi cần thực hiện các dự án cải tiến hoặc mở rộng hệ thống.
6. An toàn lao động
- Thực hiện và tuân thủ các quy trình an toàn lao động, phòng cháy chữa cháy và bảo vệ môi trường trong quá trình vận hành và bảo trì.
- Đảm bảo môi trường làm việc an toàn cho tất cả các nhân viên và khách hàng trong tòa nhà.
7. Các công việc khác
- Làm việc với các Chủ đầu tư, Ban QLTN về các vấn đề liên quan đến tòa nhà.
- Đào tạo và quản lý đội ngũ thuộc nhóm QLTN tại các văn phòng được giao phụ trách.
Yêu Cầu Công Việc
1. Trình độ học vấn
- Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Kỹ thuật Điện, Điện lạnh, Cơ điện tử hoặc các ngành liên quan.
2. Kinh nghiệm làm việc
- Có ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong việc vận hành và bảo trì hệ thống kỹ thuật tòa nhà hoặc công nghiệp.
3. Kiến thức/Kỹ năng/Năng lực chuyên môn
- Có hiểu biết về các hệ thống kỹ thuật như điện, điều hòa không khí, nước, thang máy và hệ thống PCCC.
- Kỹ năng bảo trì và sửa chữa.
- Quản lý và giám sát vận hành hệ thống kỹ thuật.
- Xử lý sự cố kỹ thuật.
- Kỹ năng làm việc độc lập và phối hợp đội nhóm tốt.
- Chủ động, tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Tuân thủ kỷ luật
4. Năng lực cốt lõi
- Có tố chất và tư duy phù hợp với hệ giá trị cốt lõi của công ty (IPAM & 4C).
QUYỀN LỢI ỨNG VIÊN
1. Cộng đồng những người làm nghề chính trực và dấn thân phụng sự
- Môi trường làm nghề tài chính chuyên nghiệp.
- Làm việc với tinh thần làm chủ, sáng tạo và thách thức.
2. Tổng thu nhập theo năng lực
- Thu nhập xứng đáng theo năng lực và giá trị đóng góp.
- Xem xét thay đổi thu nhập hàng năm.
3. Chế độ đãi ngộ
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo đúng quy định luật lao động.
- Được tham gia đóng bảo hiểm sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24.
4. Tổ chức học tập và văn hóa sôi nổi
- Không gian làm việc mở với trang thiết bị hiện đại.
- Các hoạt động văn hóa, gắn kết đội ngũ, thiện nguyện phong phú, ý nghĩa.
Thông tin khác
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Thương mại Đầu tư HB được thành lập ngày 17/07/2000 trên nền tảng Công ty TNHH Thương Mại Đầu tư HB. Khởi nghiệp từ lĩnh vực sản xuất, kinh doanh nguyên vật liệu xây dựng và dược phẩm, HBG ngày nay đang lớn mạnh không ngừng thông qua việc mở rộng lĩnh vực đầu tư, mua bán, sáp nhập, quản trị và tái cấu trúc doanh nghiệp. Với nội lực mạnh mẽ về tài chính và con người, HBG xác định tập trung đầu tư vào các lĩnh vực chủ chốt bao gồm kinh doanh thương mại và vận tải, vật liệu xây dựng và logistics.
Trên con đường khẳng định vị thế của mình, HBG luôn thấu hiểu điều kiện tiên quyết cho những thành công và gia tăng giá trị của Tập đoàn – đó là tạo nên sự khác biệt. Khác biệt trong tư duy xây dựng hệ thống một cách bền vững, khi lựa chọn lĩnh vực đầu tư kinh doanh theo chiều rộng và chiều sâu… đã mang đến cho HBG cơ hội đánh dấu bước trưởng thành của mình bằng những đổi thay mang tính quyết định.
Xác định con người là nhân tố hàng đầu tạo nên nguồn năng lượng tích cực vận hành sự sống của Tập đoàn, HBG không ngừng tìm kiếm và đào tạo người tài cho phù hợp với từng giai đoạn phát triển khác nhau. Xây dựng Tập đoàn và tổ hợp các công ty thành viên có thương hiệu trên thị trường là những minh chủ tinh anh, thấu đạo, là những đồng minh, cộng sự có trình độ chuyên môn cao, năng động, sáng tạo và tác phong chuyên nghiệp. Hơn ai hết, tất cả các thành viên đều hiểu điều quan trọng nhất cho những bước đột phá là sự gắn kết của lòng quyết tâm và khát vọng – ĐỒNG TÂM TẠO KỲ TÍCH.