Mô tả công việc
- Quản lí hồ sơ, lý lịch của NLĐ: Lưu giữ hồ sơ, cập nhật thông tin của NLĐ vào file hệ thống
- Soạn thảo và theo dõi thời gian, thực hiện HĐLĐ, QĐNV của NLĐ
- Chốt công, chấm công, tính lương (excel), trích BH, công đoàn, thuế TNCN, lập danh sách phân loại nhân viên nhận lương chuyển khoản, tiền mặt, làm đề nghị thanh toán gửi kế toán và phát lương
- Hỗ trợ, hướng dẫn NLĐ lập hồ sơ cấp MST TNCN, đăng kí giảm trừ gia cảnh, quyết toán thuế
- Thực hiện các công tác liên quan đến BH: Khai báo tăng, giảm lao động tham gia BH, chốt sổ, chế độ ốm đau,
- Các công việc liên quan đến quan hệ lao động: Khen thưởng, bổ nhiệm, bãi nhiệm, điều chỉnh lương, nghỉ việc,…
- Đề xuất và cùng các bộ phận xây dựng chính sách lương cho từng vị trí trong công ty.
Quyền lợi được hưởng
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Chính thức được thành lập vào ngày 10/11/2005 cùng với sự đồng hành của Quỹ đầu tư DFJ Vinacapital từ năm 2007, trong suốt hơn 10 năm qua, GAPIT tự hào là một trong những công ty hàng đầu của Việt Nam cung cấp các nội dung, ứng dụng trên nền tảng điện thoại di động cũng như xây dựng được một đội ngũ nhân viên đam mê nghề, nhiệt huyết và chuyên nghiệp.Với tâm thế chủ động, luôn sẵn sàng đối mặt với thách thức để đạt mục tiêu cao hơn, GAPIT đã trải qua nhiều cột mốc lịch sử đáng nhớ, chứng minh được vị thế của một doanh nghiệp uy tín và nhận được sự tin tưởng của các đối tác lớn trong và ngoài nước.
Review GAPIT
HR của công ty khá thiếu kinh nghiệm và không chuyên nghiệp gì cả. Công ty không có định hướng rõ ràng trong công việc, không lộ trình nghề nghiệp cụ thể cho nhân viên.
Công ty hở cái là trừ lương của nhân viên. Vào đây làm là không học hỏi được gì cả, lại rước bực vào người. Công ty mỗi khi gặp vấn đề là hay đổ lỗi cho nhân viên.