Mô tả công việc
Ghi chép, xử lý và lưu trữ các chứng từ, sổ sách kế toán theo quy định
Theo dõi, kiểm soát và cập nhật các khoản thu chi hàng ngày của công ty Lập và kiểm tra các báo cáo tài chính định kỳ (tháng, quý, năm)
Thực hiện các công việc liên quan đến thuế như kê khai, nộp thuế, quyết toán thuế Phối hợp với các bộ phận khác để cung cấp thông tin tài chính khi cần thiết
Hỗ trợ kiểm toán nội bộ và kiểm toán độc lập khi được yêu cầu Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của cấp trên
Yêu cầu công việc
Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Kế toán, Tài chính - Kế toán hoặc các ngành liên quan
Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel
Có kiến thức cơ bản về các chuẩn mực kế toán Việt Nam và chế độ kế toán hiện hành
Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực trong công việc
Kỹ năng giao tiếp và làm việc nhóm tốt Có khả năng làm việc độc lập và chịu được áp lực cao
Quyền lợi được hưởng
Mức lương thỏa thuận theo năng lực
Được hưởng đầy đủ các chế độ theo Luật Lao động: BHXH, BHYT,...
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động Cơ hội học hỏi và phát triển nghề nghiệp
Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ Thưởng lễ, Tết và các dịp đặc biệt khác
Chính thức được thành lập vào ngày 10/11/2005 cùng với sự đồng hành của Quỹ đầu tư DFJ Vinacapital từ năm 2007, trong suốt hơn 10 năm qua, GAPIT tự hào là một trong những công ty hàng đầu của Việt Nam cung cấp các nội dung, ứng dụng trên nền tảng điện thoại di động cũng như xây dựng được một đội ngũ nhân viên đam mê nghề, nhiệt huyết và chuyên nghiệp.Với tâm thế chủ động, luôn sẵn sàng đối mặt với thách thức để đạt mục tiêu cao hơn, GAPIT đã trải qua nhiều cột mốc lịch sử đáng nhớ, chứng minh được vị thế của một doanh nghiệp uy tín và nhận được sự tin tưởng của các đối tác lớn trong và ngoài nước.
Review GAPIT
HR của công ty khá thiếu kinh nghiệm và không chuyên nghiệp gì cả. Công ty không có định hướng rõ ràng trong công việc, không lộ trình nghề nghiệp cụ thể cho nhân viên.
Công ty hở cái là trừ lương của nhân viên. Vào đây làm là không học hỏi được gì cả, lại rước bực vào người. Công ty mỗi khi gặp vấn đề là hay đổ lỗi cho nhân viên.