CÔNG TY TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN 2

THÔNG TIN CÔNG VIỆC:
1. Địa điểm làm việc:
+ Địa chỉ 01: 02 Đường Mỹ Phú 2B, Khu phố 6, Phường Tân Phú, Quận 7, TP. HCM
+ Địa chỉ 02: 32 Ngô Thời Nhiệm, Phường Võ Thị Sáu, Quận 3, TP. HCM
2. Thời gian làm việc: Từ Thứ 2 đến Thứ 6 và Ngoài giờ (Nếu có) theo yêu cầu của Lãnh đạo Đơn vị
+ Sáng: 08h00 - 12h00;
+ Chiều: 13h00 - 17h00.
3. Đơn vị làm việc:
+ Công ty Liên kết - Công ty Cổ phần Vận hành và Bảo trì Cảng PECC2 (PPOM);
+ Chi nhánh Trực thuộc - Ban Đầu tư và Kinh doanh Điện (IPT).
MÔ TẢ CÔNG VIỆC:
1. Mục đích công việc:
a) Quản lý toàn bộ hoạt động Tài chính - Kế toán của Đơn vị;
b) Đảm bảo tuân thủ Quy định Pháp luật và hỗ trợ ra quyết định Tài chính - Chiến lược;
c) Đảm bảo tính minh bạch, kịp thời và chính xác của Hệ thống Kế toán, đặc biệt trong các lĩnh vực Vận hành - Bảo trì Cảng, Dịch vụ Kỹ thuật, Đầu tư và Kinh doanh mua bán Điện.
2. Trách nhiệm và Nhiệm vụ chính:
a) Tổ chức - Điều hành công tác Kế toán
+ Xây dựng, Duy trì và Hoàn thiện Hệ thống Kế toán, Chính sách Tài chính phù hợp với hoạt động của Đơn vị;
+ Phân công, Điều phối và Kiểm soát công việc của các Nhân sự.
b) Quản lý Báo cáo Tài chính - Thuế
+ Tập hợp, Kiểm tra Hoá đơn Đầu vào - Đầu ra nhập lên trên Phần mềm Kế toán;
+ Tổng hợp Số liệu phục vụ Báo cáo Thuế GTGT hàng Tháng/Quý;
+ Tính toán, Trích Khấu hao Tài sản Cố định và Theo dõi các khoản Chi phí trước 2421, 2422, 335,...;
+ Kiểm tra, Đối chiếu sổ phụ Ngân hàng, Chứng từ Nợ - Có, Công nợ Khách hàng và các khoản Vay, Thanh toán trên Phần mềm với Sổ sách Nội bộ và Dữ liệu thuế;
+ Theo dõi và Rà soát Nhập - Xuất - Tồn, đảm bảo Số liệu khớp giữa Sổ sách và Thực tế.
+ Lập và Kê khai Thuế GTGT, TNDN, TNCN, các nghĩa vụ Tài chính khác;
+ Làm việc với Cơ quan Thuế, Kiểm toán, Thanh tra khi có yêu cầu.
c) Kiểm soát Dòng tiền - Chi phí - Giá thành
+ Giám sát Thu - Chi và Quản lý Công nợ Phải thu, Phải trả;
+ Xuất Hóa đơn, Theo dõi và Tổng hợp, Đối chiếu Công nợ với Khách hàng và Nội bộ Đơn vị;
+ Theo dõi Dòng tiền của các hoạt động Bảo trì, Vận hành cảng, Chi phí Nhân công, Vật tư, Thuê ngoài, Khoán gọn.,...;
+ Tính Giá thành theo từng hạng mục Dự án, Hợp đồng;
+ Thanh toán Lương hàng tháng và Quyết toán Thuế TNCN vào cuối năm;
+ Rà soát các Nghiệp vụ Hạch toán, Kiểm tra Lương - Thanh toán Lương, Trích BHXH, BHYT, BHTN - Đối chiếu Báo cáo BHXH, TNCN.
d) Quản lý Rủi ro Tài chính
+ Đánh giá và Tư vấn Ban Lãnh đạo về các Rủi ro Tài chính, Dòng tiền, Chi phí Vận hành;
+ Phân tích, Đánh giá và Đề xuất các Biện pháp nhằm tối ưu Nguồn lực được giao.
e) Tham mưu Chiến lược Tài chính - Ngân sách
+ Phân tích Hiệu quả Hoạt động và Đề xuất các Giải pháp Tài chính tối ưu;
+ Lập Kế hoạch Ngân sách Năm/Quý và theo dõi thực hiện.
3. Nhiệm vụ khác:
a) Đào tạo và Nâng cao Chuyên môn cho Bộ phận Kế toán;
b) Đảm bảo hoạt động Kế toán được duy trì ổn định;
c) Phối hợp thực hiện công việc cùng các Phòng/Ban khác;
d) Thực hiện công việc khác liên quan theo yêu cầu của Cấp trên.
4. Kết quả cần đạt được:
+ Hồ sơ Chứng từ được kiểm tra và xử lý hàng ngày, kịp thời, phù hợp với Quy định về Thuế, Kế toán và Quy chế Quản trị của Đơn vị;
+ Hạch toán Kế toán đầy đủ, chính xác theo phần hành Kế toán được giao, đảm bảo thời hạn kê khai và nộp Thuế hàng tháng, yêu cầu khóa sổ lập Báo cáo tài chính riêng và hợp nhất PECC2 hàng quý;
+ Nhập liệu, Cung cấp Thông tin kịp thời và đầy đủ phục vụ Báo cáo Định kỳ và Báo cáo Phân tích Kế toán Quản trị;
+ Hồ sơ Chứng từ Kế toán được lưu trữ đầy đủ, hệ thống tại nơi làm việc và tại kho của Đơn vị theo Quy định của Luật kế toán;
+ Giải trình, Làm việc với Kiểm toán Độc lập, Kiểm tra Thanh tra Thuế, và các Cơ quan Quản lý Nhà nước phần hành phụ trách;
+ Thực hiện Báo cáo Tuần chi tiết hàng tuần và Phân tích số liệu theo yêu cầu.Để Bộ phận Tuyển dụng có thể đánh giá đầy đủ về kinh nghiệm và chuyên môn của bạn, đề nghị bạn bổ sung các Hồ sơ sau:
Đơn đăng ký dự tuyển có kèm hình ảnh (Bắt buộc) tại Facebook Việc làm (PECC2 Careers) hoặc Website ([protected info]);
01 Bản CV xin việc, Sơ yếu lý lịch, CCCD;
Bảng điểm, Bằng tốt nghiệp;
Các Bằng cấp, Chứng chỉ liên quan khác (Nếu có).
GHI CHÚ: Hồ sơ (Bản gốc hoặc Bản sao có xác nhận của địa phương) lưu vào 01 file PDF gửi về Bộ phận Tuyển dụng
------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Giới tính: Nam hoặc Nữ;
Độ tuổi: Từ 25 tuổi đến 40 tuổi;
Học vấn: Tốt nghiệp Đại học chính quy và có Bằng Kế toán trưởng;
Kiến thức: Chuyên ngành Kế toán/ Kiểm toán/ Tài chính/ Ngân hàng;
Kinh nghiệm: Tối thiếu 03 năm kinh nghiệm trong cùng Lĩnh vực;
Ngoại ngữ: Giao tiếp, đọc hiểu Tài liệu chuyên ngành và Hợp đồng Kinh tế bằng Tiếng Anh;
Vi tính: Thành thạo Vi tính Văn phòng và các phần mềm Kế toán;
Năng lực yêu cầu:
+ Kỹ năng soạn thảo các Văn bản Hành chính;
+ Kỹ năng tổng hợp và phân tích Báo cáo;
+ Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức triển khai;
+ Kỹ năng làm việc độc lập và đội nhóm;
+ Kỹ năng đàm phán với Đối tác.
Phẩm chất cá nhân:
+ Trung thực;
+ Chăm chỉ;
+ Kỷ luật;
+ Trách nhiệm.
Khác:
+ Tuân thủ các Quy định do Công ty đề ra;
+ Có nguyện vọng gắn bó và làm việc dài hạn;
+ Có thể làm việc ngoài giờ và công tác xa theo yêu cầu;
+ Tiếp nhận công việc trong Tháng 07/2025.MỨC LƯƠNG:
+ Thỏa thuận theo năng lực;
+ Thang lương 18.000.000 - 20.000.000 VNĐ/Tháng (Gross bao gồm BHXH, BHYT, BHTN,...)
THU NHẬP:
+ Cạnh tranh trên thị trường lao động;
+ Thu nhập bình quân 20.000.000 - 50.000.000 VNĐ/Tháng (Theo khối lượng và chất lượng công việc).
PHÚC LỢI:
+ Mức lương cạnh tranh, thu nhập ổn định, thưởng Lễ, Tết và cuối năm hấp dẫn theo tình hình kinh doanh của Công ty;
+ Được tham gia đầy đủ các chế độ theo Quy định của Nhà nước (Bảo hiểm, Ốm đau, Thai sản, Nghỉ phép,...) và Bảo hiểm sức khỏe;
+ Khám sức khoẻ định kỳ hàng năm, hỗ trợ công tác phí khi đi công tác và phương tiện di chuyển đến Trụ sở làm việc;
+ Được đào tạo, tham gia các khóa học trong và ngoài nước về Chuyên môn, Nghiệp vụ, Dự án, Văn hóa Doanh nghiệp, Kỹ năng,...;
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp với các cơ hội phát triển;
+ Tham gia các hoạt động phong trào Thi đua, Văn hoá, Văn Nghệ, Thể thao do Công ty tổ chức;
+ Được hưởng các chính sách đãi ngộ xứng đáng, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.