Mô tả công việc
_ Tuần tra, kiểm tra xung quanh; nhắc nhở, xử lý các trường hợp gây ảnh hưởng đến an ninh trật tự của Công ty
_ Kiểm tra đồ vật, người & phương tiện của các cá nhân ra vào ra Công ty
_ Bảo vệ tài sản, thiết bị, hàng hóa,... khỏi các hành vi xâm phạm như trộm cắp, làm hư hỏng
_ Lập biên bản, bắt giữ đối với các trường hợp vi phạm quy định
_ Thông báo cho ban lãnh đạo, người có thẩm quyền khi xảy ra sự cố, vấn đề
_ Ghi chép & báo cáo nhật ký tuần tra: sổ giao ca, sổ theo dõi khách, sổ theo dõi nhân viên ra vào, sổ xử lý sự cố,...
_ Thực hiện các công việc liên quan đến PCCC cơ sở
_ Thực hiện các công việc khác do trưởng ca trực/ban lãnh đạo phân công.
Yêu cầu công việc
_ Độ tuổi: dưới 40 tuổi
_ Trình độ: 09/12 trở lên
_ Tính tình trung thực, hòa đồng, nhanh nhẹn, tháo vát, làm việc có trách nhiệm, có sức khỏe tốt
_ Hiểu cơ bản về các nghiệp vụ bảo vệ: xử lý khi có sự cố, sơ cấp cứu, phòng cháy chữa cháy,...
_ Ưu tiên có nghiệp vụ bảo vệ
Quyền lợi được hưởng
- Hỗ trợ cơm trưa.
- Đươc cấp phát đồng phục/bảo hộ lao động
- Được hưởng lương tháng 13.
- Có chế độ phép năm theo quy định pháp luật.
- Được hưởng các chế độ, phúc lợi khác theo Điều lệ của công ty
Kingfoodmart là Công ty thành viên của Tập đoàn Seedcom - Công ty chủ quản của các công ty như Chuỗi cafe The Coffee House; Chuỗi thời trang Juno - Hnoss; Công ty giao nhận vận chuyển Giaohangnhanh, Ahamove; Công ty giải pháp công nghệ Haravan;...
Kingfoodmart được thành lập từ cuối năm 2018, là chuỗi siêu thị thực phẩm mini chuyên cung cấp rau củ, thịt cá và trái cây tươi ngon, chất lượng cùng nhu yếu phẩm, hàng gia dụng, phục vụ đầy đủ cho nhu cầu hàng ngày của gia đình.
Kingfoodmart hiện có hơn 40 siêu thị (tính tới cuối tháng 9/2023), chủ yếu ở thành phố Hồ Chí Minh. Chuỗi đang liên tục mở rộng và dự kiến đạt hơn 100 siêu thị cho tới hết năm 2024 và mục tiêu mở hàng ngàn siêu thị ra các tỉnh thành khác ở Việt Nam cho tới năm 2030
Review Kingfoodmart
Nhiều goup private tạo ra để nói xấu sau lưng. Văn hoá tám chuyện tràn lan
Công việc châm hàng khá nhẹ nhàng, đồng nghiệp nhiệt tình, vui vẻ
Lương công ty trả cho nhân viên thấp. Công ty bắt nhân viên chạy KPI đến cuối tháng còn thưởng thì theo cảm tính.