ANFIN ★ 2.0

Là trưởng nhóm kinh doanh dự án mô giới chứng khoán, bạn sẽ đóng một vai trò quan trọng trong việc xây dựng và phát triển một nhóm cộng tác viên môi giới chứng khoán tiềm năng. Bạn sẽ chịu trách nhiệm thu hút những nhân tài hàng đầu, cung cấp các chương trình đào tạo toàn diện và đảm bảo sự thành công liên tục của họ thông qua việc quản lý và hỗ trợ hiệu quả.
Tuyển dụng Cộng Tác Viên (CTV):

Thực hiện chiến lược tuyển dụng để thu hút cộng tác viên môi giới chứng khoán có hiệu suất làm việc tốt.
Phát triển và duy trì mối quan hệ với các chuyên gia trong ngành, các tổ chức giáo dục để mở rộng nhóm ứng viên làm việc tự do.
Đánh giá khả năng của ứng viên và quyết định tuyển chọn.

Đào tạo và phát triển:

Thiết kế và thực hiện các chương trình đào tạo toàn diện cho các nhà môi giới chứng khoán mới.
Thực hiện các buổi đào tạo để truyền đạt kiến thức chuyên ngành, chuyên môn về sản phẩm và kỹ năng tư vấn.
Ghi nhận và khen thưởng các nhà môi giới chứng khoán có hiệu suất cao để thúc đẩy động lực và giữ chân.

Quản lý hiệu suất công việc:

Giám sát và hỗ trợ liên tục cho đội ngũ môi giới chứng khoán.
Thúc đẩy một đội nhóm hợp tác nhằm khuyến khích chia sẻ kiến thức và phát triển nghề nghiệp.
Giải quyết các vấn đề về hiệu suất để nâng cao sự gắn kết và năng suất của nhóm.
Đặt kỳ vọng và mục tiêu rõ ràng cho từng nhà môi giới và toàn bộ dự án.