CO-WELL ASIA ★ 3.2

1. Quản lý kỹ thuật dự án

• Thiết kế kiến trúc hệ thống (Magento 2, Shopify, …)
• Phân tích yêu cầu, review giải pháp và source code
• Hướng dẫn và hỗ trợ kỹ thuật cho các DEV trong team

2. Xây dựng & duy trì chất lượng kỹ thuật

• Đảm bảo tuân thủ quy trình phát triển và tiêu chuẩn code nội bộ
• Cùng QA thúc đẩy kiểm thử, test case và automation test
• Cải thiện hiệu năng, bảo mật và độ ổn định hệ thống

3. Phát triển sản phẩm

• Tham gia phát triển hệ thống giải pháp về EC trên Magento2, Shopify)
• Phát triển và tích hợp các extension AI

4. Nghiên cứu & chuyển giao công nghệ

• Nghiên cứu giải pháp mới (Ứng dụng AI, kiến trúc headless, automation…)
• Đào tạo, chia sẻ kiến thức cho team
• Đề xuất cải tiến công nghệ và công cụ phù hợp với định hướng của bộ phận

Tương lai (6–12 tháng)

• Trở thành Technical Leader đảm nhận toàn bộ vai trò kỹ thuật cấp cao của bộ phận
• Là đầu mối kỹ thuật trong các dự án chủ lực và các sáng kiến chiến lược

• ≥ 5 năm làm DEV, ≥ 2 năm làm team lead
• Đã tham gia các dự án Magento 2
• Có chứng chỉ Adobe Commerce Master & kinh nghiệm triển khai Shopify là lợi thế
• Có hiểu biết về hệ thống (CI/CD, Redis, Docker, Elasticsearch/OpenSearch)
• Kỹ năng:
• Giao tiếp tốt, định hướng được team
• Có tư duy quy trình, chất lượng, hiệu suất
• Biết sử dụng AI vào trong công việc phát triển là điểm cộng

• Thưởng và review tăng lương 2 lần/năm
• Thử việc hưởng 100% lương
• Ca làm việc linh hoạt: 8h-17h; 8h30 – 17h30; 9h – 18h
• Ngày phép: 14+ ngày/năm
• Bảo hiểm sức khỏe cao cấp cho toàn bộ nhân viên.
• Kiểm tra sức khỏe định kỳ 1 năm/lần
• BHXH, BHYT, BHTN mức cao, đảm bảo quyền lợi người lao động.
• Trợ cấp hoạt động teambuilding hàng tháng, du lịch công ty 1 năm/lần

Dành riêng cho nhân viên nữ:

• Nghỉ sinh lý 2,5h/tháng
• Hưởng 100% lương trong thời gian thai sản
• Thêm 5 ngày nghỉ khám thai trong thai kì

Môi trường làm việc tuyệt vời

• Trang bị thiết bị làm việc trọn bộ, hiện đại, đáp ứng yêu cầu dự án.
• Làm việc và hướng dẫn bởi các chuyên gia/Senior nhiều kinh nghiệm thực tế.
• Trợ cấp hàng tháng cho các hoạt động của CLB thể thao (Yoga, Zumba, bóng đá…)
• Thông tin chính sách mới/cải tiến được cập nhật đều đặn tới nhân viên.
• Có riêng khu vực thư giãn phục vụ hoạt động giải trí, ẩm thực.
• Không gian làm việc mở, tiện nghi.

Cơ hội đào tạo và phát triển bản thân

• Thường xuyên tổ chức các buổi đào tạo, seminar cập nhật xu hướng công nghệ.
• Đào tạo kiến thức chuyên môn, kĩ năng quản lý, kỹ năng mềm,… theo định hướng công ty và nhu cầu khảo sát nhân viên.
• Các lớp đào tạo tiếng Nhật (sơ cấp – cao cấp) với giáo viên bản ngữ trong giờ hành chính.
• Cơ hội làm việc tại Nhật Bản với các nhân sự có tiếng Nhật.

Cách thức ứng tuyển :

CV gửi về email : [email protected]