Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Đào tạo
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
- Quản lý kho hàng, giám sát việc xuất/nhập hàng hóa, đảm bảo tồn kho luôn ở mức "an toàn" đáp ứng được kế hoạch sản xuất cũng đáp ứng nhu cầu của bộ phận kinh doanh.
- Chịu trách nhiệm điều động nhân sự theo chức năng công việc đảm bảo mọi hoạt động của kho được an toàn, thông suốt và hiệu quả.
- Tính toán công suất kho, lập quy hoạch kho bãi phù hợp để sắp xếp nguyên liệu, hàng hoá thành phẩm tại mỗi thời điểm đảm bảo kho hoạt động hiệu quả, chính xác và kịp thời.
- Đề xuất các giải pháp với Trưởng bộ phận Kho Tổng, Giám đốc nhà máy đảm bảo công tác an toàn lao động, vệ sinh môi trường và phòng chống cháy nổ.
- Nhập xuất hàng trên phần mềm.
- Lập báo cáo nhập - xuất - tồn theo quy định.
- Đối chiếu số liệu nhập - xuất - tồn với bộ phận kế toán.
- Thực hiện công tác kiểm kê và hoàn thiện báo cáo kiểm kê định kỳ (hoặc đột xuất).
- Thực hiện các công việc khác theo sự phân công của Cán bộ quản lý.
Yêu Cầu Công Việc
- Nam, từ 25 đến 40 tuổi. Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Kế toán
- Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm vị trí tương tự.
- Sử dụng thành thạo MS Office (đặc biệt là Excel).
- Đã làm việc với các phần mềm quản lý kho
- Sức khỏe tốt, trung thực, nhanh nhẹn và có tinh thần trách nhiệm.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Trung cấp
- Giới tính: Nam
- Phụ cấp khác: - Phụ cấp ăn trưa tại nhà máy
- Độ tuổi: 25 - 45
- Phúc lợi:
- Thưởng tháng lương thứ 13
- 12 ngày nghỉ phép năm
- Hưởng đầy đủ các chế độ (BHXH; BHYT; BHTN) và các quyền lợi khác theo quy định của Công ty
- Lương: 13 Tr - 15 Tr VND
Digiport cung cấp dịch vụ xuất nhập khẩu và vận chuyển hàng chính ngạch Trung - Việt cho các SMEs.
Digiport ra đời với tầm nhìn trở thành một công ty công nghệ logistics và dịch vụ xuất nhập khẩu thông minh, với sứ mệnh đẩy mạnh sự tích hợp của doanh nghiệp vừa và nhỏ tại Việt Nam vào chuỗi cung ứng toàn cầu một cách dễ dàng và hiệu quả. Để thực hiện được tầm nhìn và sứ mệnh đó, giá trị cốt lõi của Digiport xoay quanh Con người - Tinh thần phục vụ - Trách nhiệm xã hội.
Con người Digiport: Nhân cách tốt, khả năng hỗ trợ cao, thấu hiểu và cùng nhau gánh vác công việc. Sáng tạo không ngừng, luôn luôn cải tiến để tăng hiệu quả công việc. Digiport luôn coi trọng người lao động là một tài sản quý giá của công ty.
Tinh thần phục vụ: Con người Digiport luôn hướng tới sự hài lòng của khách hàng và hướng tới sự hợp tác lâu dài thông qua việc cung cấp, chia sẻ các giải pháp tối ưu và hiệu quả cho khách hàng. Xây dựng uy tín vững chắc trong lòng khách hàng là tôn chỉ của con người Digiport trong mọi hành động.
Trách nhiệm xã hội: Không chỉ là một doanh nghiệp. Digiport luôn muốn trở thành công ty có các hoạt động có trách nhiệm với xã hội, cộng đồng và quốc gia mà Digiport kinh doanh và hoạt động.