Mô tả công việc
- Theo dõi, giám sát tình trạng vận hành, thông số vận hành của hệ thống,thiết bị, ghi nhận sản lượng phát điện tại các dự án điện mặt trời áp mái được giao theo dõi quản lý.
- Kiểm tra định kỳ các hệ thống thiết bị, thực hiện công tác O&M định kỳ tại các dự án theo kế hoạch của công ty đảm bảo hệ thống vận hành an toàn, ổn định và đạt hiệu suất cao.
- Tìm hiểu các vấn đề, nguyên nhân và phối hợp với các phòng ban có phương án cải thiện hiệu suất hệ thống.
- Phối hợp với người đại diện của doanh nghiệp (chủ sở hữu mái nhà) để làm các thủ tục ra vào, đăng ký công tác khi có công tác tại doanh nghiệp đó.
- Quản lý, bảo quản các vật tư, thiết bị, công cụ dụng cụ được giao quản lý.
- Thực hiện các báo cáo ngày tuần tháng theo qui định.
- Chủ trì/ phối hợp lập/đề xuất danh mục vật tư thiết bị dự phòng cho dự án được giao quản lý.
Thực hiện các công việc khác được cấp trên phân công.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệptrung cấp trở lênngành điện/cơ điện hoặc các ngành có liên quan.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Tinh thần làm việc nhóm, cẩn thận, trung thực, trách nhiệm trong công việc
- Có thể đi công tác dài ngày hoặc lưu trú tại địa điểm làm việc theo yêu cầu dự án.
- Sẵn sàng học hỏi và trau dồi kinh nghiệm.
- Ưu tiên:
+ Ứng viên là người địa phương lân cận các dự án.
+ Ứng viên có kinh nghiệm làm việc ở các dự án điện mặt trời
+ Ứng viên có kinh nghiệm trong công tác bảo trì sửa chữa các hệ thống thiết bị cơ điện trong các nhà máy điện/ khu công nghiệp
Làm việc tại các site dự án thuộc tỉnh Đồng Nai, hoặc Bình Dương, hoặc Cần Thơ
Quyền lợi được hưởng
Được đóng BHXH, BHYT theo qui định của nhà nước
Trợ cấp công tác, xăng xe, nhà ở khi làm việc tại site dự án.
Lương tháng thứ 13 và Bonus khác tùy kết quả kinh doanh
Làm việc trong môi trường cởi mở, năng động, tự do sáng tạo.
Công ty TNHH Liên doanh Stellapharm chính thức đi vào hoạt động từ năm 2000 từ nền tảng của Công ty Dược phẩm M.S.T với nhà máy sản xuất tư nhân đạt tiêu chuẩn GMP-ASEAN tại Việt Nam. Năm 2002, công ty mở rộng hoạt động với hình thức liên doanh nước ngoài với Tập đoàn STADA Arzneimittel của Đức và lấy tên công ty là Công ty Liên doanh TNHH STADA Việt Nam. Năm 2005, công ty chính thức khánh thành nhà máy sản xuất dược phẩm đạt tiêu chuẩn GMP-EU, được chứng nhận tiêu chuẩn bởi các Cơ quan quản lý Dược phẩm: EMA, PMDA, Taiwan FDA,... và mở rộng thị trường sang các quốc gia châu Âu. Đến nay 2020, công ty tiếp tục khởi công nhà máy sản xuất Hormone, Steroid và thuốc dùng ngoài theo GMP-EU và PIC/S. Hiện nay, hai nhà máy của Stellapharm có năng lực sản xuất đa dạng các dạng bào chế, năng suất hơn 4 tỉ đơn vị thuốc viên/ năm, 450 triệu đơn vị thuốc nước,... Nhờ các thế mạnh về dây chuyền sản xuất đến nay, Stellapharm sở hữu danh mục đa dạng các sản phẩm thuốc thuộc nhiều nhóm dược lý: tiêu hóa, tim mạch, da liễu, tiết niệu, hormone, kháng khuẩn, ung thư, cơ xương, thần kinh, hô hấp,... và thực phẩm chức năng đáp ứng nhu cầu khách hàng. Hiện nay các sản phẩm của Stella được phân phối rộng khắp các tỉnh thành trên cả nước và tại hơn 50 quốc gia trên toàn thế giới.
Chính sách bảo hiểm
- Đầy đủ chế độ bảo hiểm: BHXH, BHYT, BHTN, Công Đoàn,... theo Luật Lao động
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Bóng đá
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- Công ty TNHH Liên doanh Stellapharm chính thức đi vào hoạt động từ năm 2000 từ nền tảng của Công ty Dược phẩm M.S.T với nhà máy sản xuất tư nhân đạt tiêu chuẩn GMP-ASEAN tại Việt Nam.
Mission
- Dược phẩm Stellapharm với vai trò một doanh nghiệp dược phẩm nỗ lực đóng góp tích cực cho sự nghiệp chăm sóc sức khỏe cộng đồng thông qua các sản phẩm chất lượng cao, mức chi phí hợp lý để tất cả mọi người đều được tiếp cận với các phương pháp phòng và điều trị bệnh hiệu quả và an toàn. Công ty xác định mục tiêu trở thành thương hiệu có vị thế vững chắc trong nước và quốc tế trong lĩnh vực dược phẩm và sản phẩm chăm sóc sức khỏe tiên phong, uy tín chất lượng. Công ty sẽ không ngừng phát triển để đạt được vị trí tầm cỡ trong tương lai.
-
Đồng nhất: chất lượng sản phẩm và dịch vụ luôn được duy trì nhất quán thông qua các quy định và quy trình nhân sự và sản xuất. Mọi thành viên cần tuân thủ nghiêm ngặt các nguyên tắc được đề ra, phối hợp hiệu quả cùng đội nhóm để mang đến hiệu quả và hiệu suất cao trong công việc.
-
Tiến bộ: không ngừng thúc đẩy tinh thần chủ động học hỏi, tích lũy kinh nghiệm của mỗi người, tiềm năng riêng biệt của mỗi cá nhân là nguồn cảm hứng mới mẻ và đóng góp lớn vào sự phát triển của doanh nghiệp.
-
Hoàn hảo: làm việc bằng sự tập trung và trách nhiệm cao, cẩn thận và thấu đáo trong từng suy nghĩ, lời nói và hành động. Hướng tới sự chuyên nghiệp, hoàn hảo để mang đến chất lượng sản phẩm và dịch vụ tốt nhất cho khách hàng.
-
Đam mê: truyền động lực và kích thích sự đam mê, nhiệt huyết từ những giá trị ý nghĩa thông qua công việc hàng ngày, hướng tới cộng đồng, nỗ lực mang đến niềm tin, hy vọng vào sức khỏe và cuộc sống tươi đẹp.
-
Khác biệt: bản lĩnh thử sức với các hướng đi mới, không sợ rủi ro, thất bại, tìm kiếm các giải pháp tiên phong và khác biệt để lấy đó làm ưu thế cạnh tranh và dẫn đầu thị trường.