Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Đồng phục
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Công tác phí
- Nghỉ phép năm
Mô tả Công việc
Mô tả công việc:
- Phụ trách công việc trình dược kênh nhà thuốc.
- Thăm hỏi và chăm sóc khách hàng tại địa bàn phụ trách.
- Đảm bảo doanh số tháng/quý/năm theo chỉ tiêu đã được phân chia cho địa bàn.
- Thu thập và cập nhật thường xuyên thông tin về sản phẩm, thị trường cũng như khách hàng.
- Có khả năng chịu được áp lực cao về doanh số.
- Địa bàn làm việc: Nghệ An (SL: 01)
- Thời hạn Hợp đồng: 6 tháng
Yêu Cầu Công Việc
Kỹ năng yêu cầu:
- Tốt nghiệp Cao Đẳng, chuyên ngành Dược.
- Ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực dược.
- Có khả năng chịu được áp lực cao về doanh số.
- Ứng viên có tinh thần học hỏi, tích cực.
- Kỹ năng giải quyết vấn đề, lập kế hoạch và quản lý tốt.
Thông tin khác
- Bằng cấp: Cao đẳng
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Được thành lập từ năm 2019, chính thức hoạt động kinh doanh từ tháng 11/2019, công ty TNHH Sam Pharma nhanh chóng trở thành một trong những công ty phân phối chuyên nghiệp các sản phẩm OTC về thuốc và thực phẩm chức năng tới các nhà thuốc tại Hà Nội và các tỉnh trên toàn quốc. Hiện nay công ty sở hữu các sản phẩm chất lượng, đi đầu trong các dòng hàng về hỗ trợ giải độc gan, bổ não, bổ thân cho nam giới, Bổ thận và hỗ trợ làm đẹp cho chị em phụ nữ tiền mãn kinh, Bổ bà bầu, sắt, canxi, Ăn ngủ ngon cho trẻ em, Trĩ, Xương khớp…và các sản phẩm đa dạng, chất lượng khá.
Tầm nhìn
Sam Pharma sẽ trở thành Biểu tượng và Niềm tin của người Việt Nam. Hướng tới vì sức khỏe cộng đồng được tốt hơn.
Sứ mệnh
Sam Pharma nỗ lực phấn đấu vì sức khỏe cộng đồng, xuất phát từ đó, chúng tôi phục vụ khách hàng với sản phẩm có chất lượng cao, chủ yếu là từ thảo dược nên đạt độ an toàn cao và không có tác dụng phụ, đạt được hiệu quả mạnh mẽ trong phòng và điều trị bệnh.
Mục tiêu
Trở thành Công ty dược phẩm:
+ Hệ thống phân phối sản phẩm sâu, rộng, chuyên nghiệp.
+ Sản phẩm có chất lượng cao, hiệu quả và giá thành hợp lý.
+ Môi trường làm việc chuyên nghiệp, đoàn kết, nhân văn, cơ hội phát triển con người và cơ hội thăng tiến.
+ Đào tạo và phát triển đội ngũ cán bộ nhân viên có chuyên môn giỏi, nhiệt tình và trách nhiệm.