Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Phụ cấp
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
- Nghỉ phép năm
- CLB thể thao
Mô tả Công việc
- Lập và quản lý kế hoạch tổ chức sự kiện nội bộ/ khách hàng theo tháng, quý, năm.
- Nghiên cứu và triển khai các gói sự kiện phục vụ thương mại thúc đẩy kinh doanh dịch vụ cho khối Nghỉ dưỡng.
- Quản lý, giám sát và đánh giá hiệu quả team Tổ chức sự kiện.
- Lên kế hoạch, phân công nhiệm vụ chi tiết cho từng nhân viên tổ chức sự kiện.
- Lên ý tưởng/concept chương trình của từng sự kiện
- Tìm kiếm, lựa chọn các đối tác/Agency cung cấp các dịch vụ phục vụ event (nếu cần). Thực hiện thanh toán theo đúng cam kết và quy định của Công ty với đối tác/Agency sau event.
- Trực tiếp điều phối, giám sát và chỉ đạo các sự kiện của công ty, đảm bảo các công việc trước, trong và sau các sự kiện nhằm đạt hiệu quả cao nhất.
Yêu Cầu Công Việc
- Yêu cầu kinh nghiệm từ 5 năm. Ưu tiên ứng viên mạnh về truyền thông có kinh nghiệm tổ chức sự kiện trong lĩnh vực bất động sản, nghỉ dưỡng, F&B,…
- Ưu tiên ứng viên đã tham gia các khoá đào tạo về MC, Tổ chức sự kiện & có năng khiếu nghệ thuật.
- Ngoại hình ưa nhìn, khả năng tổ chức và hoạt náo tốt.
- Nhiệt tình, năng lượng và tinh thần trách nhiệm cao.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: 23 - 35
- Lương: 10 Tr - 15 Tr VND
Mô tả công việc
1. Thực hiện các công tác tuyển dụng
- Tham gia thiết lập bảng mô tả công việc cho các vị trí tuyển dụng.
- Sàng lọc hồ sơ, liên hệ với các ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn và trực tiếp tham gia phỏng vấn.
- Thông báo kết quả phỏng vấn cho ứng viên trúng tuyển và gửi thư cảm ơn đối với ứng viên không đạt.
2. Thực hiện các công tác nhân sự
- Theo dõi chấm công, tính lương cho toàn bộ nhân sự
- Kiểm tra hồ sơ nhân sự được tiếp nhận và hoàn thiện các thủ tục tiếp nhận cho nhân viên mới
- Theo dõi nhân hết thử việc, hết hạn hợp đồng làm đánh giá.
- Theo dõi nhân sự nghỉ việc, nghỉ thai sản và xử lý theo quy trình.
3. Thực hiện các công tác hành chính, truyền thông nội bộ
- Quản lý văn phòng phẩm
- Tổ chức các sự kiện: sinh nhật, happy hour, ...
4. Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
1. Ứng viên có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên ở vị trí hành chính nhân sự tổng hợp, ứng viên mạnh về tuyển dụng và phát triển tổ chức
2. Nữ, trong độ tuổi 9x
3. Kỹ năng giao tiếp tốt.
4. Tin học văn phòng thành thạo
5. Trung thực, nhiệt tình trong công việc