Nagopa Việt Nam

Mô tả Công việc
- Tham mưu, đề xuất cho BGĐ trong các công tác thuộc lĩnh vực hành chính, nhân sự;
- Tham gia xây dựng cơ cấu tổ chức, nội quy, quy chế, quy trình hoạt động của Công ty;
- Lập kế hoạch và triển khai thực hiện công tác tuyển dụng - đào tạo, bồi dưỡng phát triển nguồn nhân lực của Công ty;
sắp xếp nhân sự và chính sách phúc lợi cho người lao động;
- Tham gia xây dựng, đánh giá KPI, MTCV phòng ban, bộ phận và các vị trí nhân sự trong công ty;
- Xây dựng hệ thống quản lý hồ sơ nhân sự, quản lý hợp đồng, tiền lương,...
- Tham mưu cho BGĐ các vấn đề pháp lý liên quan đến lao động, hợp đồng, chính sách đối với người lao động.
- Làm công việc khác do Ban Giám Đốc giao.Yêu Cầu Công Việc
- Tốt nghiệp Đại học trở lên, chuyên ngành có liên quan đến quản trị nhân lực, pháp lý kinh doanh;
- Có kinh nghiệm từ 7 năm trở lên về công tác HCNS;
- Kỹ năng soạn thảo văn bản tốt, giao tiếp tốt;
- Chịu khó, cẩn thận, nhanh nhẹn, nhạy bén và xử lý nhanh các vấn đề;
- Thành thạo tin học văn phòng Word, excel, có kinh nghiệm sử dụng các phần mềm quản lý ERP;
- Ưu tiên các ứng viên thuộc khu vực Củ Chi, Hóc Môn, Quận 12, Tân Bình.Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Đồng phục
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương
Phụ cấp thâm niên
Nghỉ phép năm