Chuẩn bị gì khi phỏng vấn tiếng Anh? 11 câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh hay nhất

1. Phỏng vấn Tiếng Anh là gì?

Phỏng vấn tiếng Anh là quá trình thẩm định và đánh giá khả năng giao tiếp và sử dụng tiếng Anh hiệu quả của ứng viên trong môi trường chuyên nghiệp. Đây là một bước quan trọng trong quá trình tuyển dụng, đặc biệt là đối với các công ty đa quốc gia hay có nhiều mối quan hệ và liên kết với nước ngoài.

Có một số lý do tại sao các công ty lựa chọn thực hiện các cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh. Thứ nhất, trong bối cảnh kinh doanh toàn cầu hóa ngày nay, tiếng Anh đã trở thành ngôn ngữ chung trong giao tiếp quốc tế. Thực hiện các cuộc phỏng vấn bằng tiếng Anh giúp các công ty đảm bảo rằng nhân viên tương lai có thể giao tiếp hiệu quả với khách hàng, đối tác và đồng nghiệp từ các nền tảng ngôn ngữ khác nhau.

Đọc thêm: Top việc làm đang tuyển dụng mới nhất 2024

3. 11 câu hỏi phỏng vấn tiếng Anh hay nhất

Tell me a little about yourself

Phỏng vấn tiếng Anh giới thiệu bản thân là câu hỏi thường gặp đầu tiên. Ở câu hỏi này, người phỏng vấn thực ra không hỏi để tìm câu trả lời. Điều mà họ nhìn nhận ở đây là sự tự tin, nhiệt huyết và niềm đam mê qua câu trả lời của bạn thể hiện.

Gợi ý trả lời:

Với người mới ra trường: Hello. My name is Trang. I’m 23 years old. I graduated from Foreign Trade University where I majored in Finance and Banking. I have an internship as a teller at VietNam International Bank last year. I am a very motivated person and a fast learner. I enjoy taking part in group activities and can also manage my schedule well.

Với người đã có kinh nghiệm làm việc: Hello, my name is Vu. I am 28 years old. I completed my Business Administration degree in 2012 from Vietnam National University. I have worked as a headhunter for Navigos Search company for 5 years from a fresher to a manager. My qualifications and work experience make me a suitable candidate for the profile. I am looking to join your organization to explore new dimensions and for the further development of my skills.

What are your strengths?

Đối với câu hỏi về thế mạnh của bản thân, điều người phỏng vấn thực sự đang tìm kiếm là bạn nghĩ tích cực như thế nào về bản thân. Không có câu trả lời đúng hay sai cho câu hỏi này. Tuy nhiên, thế mạnh của bạn nên có liên quan đến công việc, đặc biệt là đến vị trí mà bạn đang ứng tuyển.

Gợi ý trả lời:

I believe my greatest strength is its ability to solve problems quickly and efficiently. I can see many aspects of a problem, which makes me eligible to complete my work even in challenging conditions. Solving that problem allowed me to become a better communicator. I think that my ability to see all aspects of a problem will help to collaborate better with my team members.

Đọc thêm: 5 điều nên làm trong thời gian đợi phỏng vấn

What are your weaknesses?

Câu hỏi phỏng vấn này có thể là một “cái bẫy”. Trả lời quá thành thực về điểm yếu thì sợ người tuyển dụng đánh giá thấp, mà nếu nói bản thân không có điểm yếu gì cũng sai. Vậy nên trả lời thế nào? Bạn không cần phải quá tiêu cực về bản thân, hãy đưa ra một số yếu điểm không quá ảnh hưởng nghiêm trọng đến công việc.

Gợi ý trả lời:

I tend to be too harsh and often criticize myself. Whenever I complete a project, I feel that I can do better for the job even though I still receive positive feedback from colleagues and customers. This often makes me overwork and make me feel exhausted. Over the past few years, I’ve tried to take the time to look at my performance objectively and celebrate those victories. This not only improved my work and confidence, but it also helped me appreciate my team and other support systems that are always behind me in everything I do.

What are your short term goals?

Mục tiêu ngắn hạn của bạn cần liên quan đến vị trí mà bạn đang ứng tuyển vào công ty. Hãy thể hiện là mình muốn nỗ lực được đóng góp và tham gia để cống hiến cho tổ chức.

Gợi ý trả lời:

My short term goal is to find a position where I can use the knowledge and strengths that I have. I want to partake in the growth and success of the company I work for.

Đọc thêm: Cách tạo ấn tượng cho HR trong buổi phỏng vấn

What are your long term goals?

Đây là câu hỏi phỏng vấn xin việc bằng tiếng Anh khiến khá nhiều người lúng túng. Tuy nhiên, câu hỏi này sẽ để đánh giá con người bạn đã xác định được lộ trình phát triển và mục tiêu hướng đến hay chưa. Những người có mục tiêu rõ ràng và nỗ lực từng ngày để đạt được mục tiêu đó luôn được đánh giá cao hơn.

Gợi ý trả lời:

Well, in five years from now, I want to be in a management position of a company. I want to make a difference and I’m willing to work hard to achieve this goal. I don’t want a regular career, I want a special career that I can be proud of.

Do you work well under pressure?

Ở câu hỏi phỏng vấn này, nhà tuyển dụng hay người phỏng vấn thực sự muốn biết liệu bạn có bị stress hay hoảng loạn khi phải đặt mình vào trong 1 hoàn cảnh công việc vô cùng áp lực không? Bởi vì ngày nay, các công ty đều kỳ vọng ở nhân viên của mình đảm nhiệm ngày càng nhiều trách nhiệm và tất nhiên cả 1 khối lượng công việc khổng lồ. Vậy, cách trả lời tốt nhất là mình có thể làm việc dưới áp lực cao.

Gợi ý trả lời:

The pressure of work such as having a lot of jobs to handle, or an upcoming deadline, will help motivate me to be more productive. Of course, sometimes too much pressure leads to stress. But I am confident that I can balance my responsibilities with different projects and get my work done on time, helping me not to stress too often.

Why are you leaving your job?

Hãy thành thật đối với câu hỏi này, nhưng tuyệt đối không được nói xấu về công ty cũ. Thay vào đó, bạn nên đưa ra câu trả lời khôn ngoan những kỳ vọng về một công việc tốt trong tương lai.

Gợi ý trả lời:

I found myself bored with the work and looking for more challenges. I am an excellent employee and I didn’t want my unhappiness to have any impact on the job I was doing for my employer

Đọc thêm: Kỹ năng phỏng vấn là gì? 5 kỹ năng quan trọng khi phỏng vấn hiệu quả cho HR

Why do you want this job?

Đây là cơ hội để bạn bày tỏ với nhà tuyển dụng những gì bạn biết về công việc và công ty. Hãy thể hiện nguyện vọng làm việc và cống hiến đối với công việc mà mình ứng tuyển.

Gợi ý trả lời:

It was a great experience but I felt I had learned everything I could in that position. I didn’t see myself having any promotion opportunities in the company before, and I was the type to enjoy challenges, so I thought it was time for me to switch jobs.

Why should I hire you?

Đây là lúc để bạn một lần nữa khẳng định lại thế mạnh của mình và thể hiện sự phù hợp với vị trí ứng tuyển cũng như môi trường công ty. Hãy nói làm sao để tự “bán” bản thân một cách thuyết phục nhất có thể.

Gợi ý trả lời:

There are two reasons I should be hired. First, my experience is almost perfectly aligned with the requirements you asked for in your job listing. Second, I’m excited and passionate about this industry and will always give one hundred percent

What do you know about us?

Điều mà họ muốn biết qua câu hỏi này là bạn có thực sự nghiêm túc với công việc đó hay không?

Gợi ý trả lời:

ABC Company has a great work environment and a place where strong contributors are rewarded. I want to work for a company with opportunities and I know ABC Company provides these things.

How long do you plan on staying with this company?

Câu hỏi phỏng vấn này là để xác định tính cam kết của bạn với công ty đó như thế nào. Một mục tiêu rõ ràng và khả thi sẽ thể hiện tính cam kết lâu dài hay bạn sẽ gắn bó dài lâu với công ty đó hay không?

Gợi ý trả lời:

This company has everything I’m looking for. It provides the type of work I love, the employees are all happy, and the environment is great. I believe I can grow and gain more experience, as well as prove my ability through many successful projects if I have the opportunity to work for this company. I plan on staying a long time.

Đọc thêm: English Interview là gì? 5 chủ đề phổ biến khi phỏng vấn tiếng Anh

4. Tầm quan trọng của Tiếng Anh trong công việc

Xu thế hội nhập của các doanh nghiệp trong nước

Công việc kinh doanh ở các doanh nghiệp hiện nay không chỉ gói gọn phạm vi trong nước. Mà còn mở rộng hợp tác với rất nhiều quốc gia trên thế giới. Và tiếng Anh trở nên phổ biến với hơn 1/2 quốc gia trên thế giới sử dụng và là ngôn ngữ giao tiếp chính trong giới doanh nghiệp. Chính vì lý do này, nếu bạn có kỹ năng tiếng Anh giao tiếp tốt. Bạn có thể làm việc với bất kỳ đối tác nào đến từ bất kì quốc gia nào trên thế giới. Do đó, kỹ năng giao tiếp tiếng Anh trong công việc luôn được các doanh nghiệp yêu cầu khi tuyển dụng.

Cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp

Hiện nay có rất nhiều cơ hội làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, với mức lương vô cùng hấp dẫn. Nhưng đi liền với những điều đó luôn luôn kèm theo yêu cầu có tiếng anh giao tiếp tốt. Được làm việc trong những công ty quốc tế như Unilever, P&G, Coca Cola hay Nestle là mơ ước của rất nhiều bạn trẻ. Vừa có mức lương thu hút, lại vừa có môi trường làm việc chuyên nghiệp. Tuy nhiên, tất cả những tập đoàn lớn này đều sẽ phỏng vấn bằng tiếng Anh. Do đó, nếu bạn không có trình độ anh văn giao tiếp tốt. Chắc chắn bạn sẽ bị loại ngay từ vòng phỏng vấn và để lại cơ hội công việc đó cho người khác.

Thăng tiến trong công việc

Những nhân viên với năng lực chuyên môn cao. Và kỹ năng tiếng Anh tốt sẽ được sếp trọng dụng và tin tưởng hơn. Bạn sẽ có cơ hội tham dự các hội thảo. Sự kiện lớn hoặc đi gặp các đối tác nước ngoài. Nếu bạn muốn thăng tiến trong công việc và phát triển bản thân. Hãy trang bị ngay cho mình kỹ năng Tiếng anh giao tiếp thật tốt từ bây giờ nhé!

Không thể phủ nhận tầm quan trọng của Tiếng Anh trong đời sống hiện đại ngày nay và đặc biệt là trong công việc. Hi vọng với bài viết trên 1900 - tin tức việc làm đã cung cấp cho bạn những thông tin hữu ích trong công cuộc tìm kiếm việc làm phù hợp với bản thân.