Báo điện tử lớn nhất việt nam là ưu điểm khi đầu quân, ngoài ra chả có gì đáng để chú ý. Ưu điểm không có gì mà cứ bắt người ta điền 100 ký tự là sao?
- Không có headcount vẫn tổ chức 3-4 vòng như Management trainee vào chọi nhau vỡ mồm. Xong vào chả đả động gì đến hợp đồng, 2 bên tự ngầm hiểu là làm cộng tác viên. Cứ bày đặt đạt KPI 1 năm đạt sẽ được lên chính thức nhưng nhiều bạn làm CTV lâu năm rồi cũng không được lên.
- Cái cơ bản là cấp thẻ ra vào cũng không được cấp nhưng mong các em cống hiến lâu dài? Các anh chị làm báo khối xã hội nên không tư duy được logic hay sao?
- Thực tập trải nghiệm thì ok, còn đừng mong lên chính thức. Junior thì nên kiếm chỗ khác mà làm. Tập đoàn F nói chueng hay có cái trò CTV để bào các em lắm