VNVC ★ 1.7

Hồ Chí Minh
200 - 500 nhân viên
Y tế / Chăm sóc sức khỏe
Đã xác minh

Review VNVC

Cập nhật 02/12/2025 10:05
Tìm thấy 62 đánh giá
× 1900.com.vn không cho phép doanh nghiệp xóa hay chỉnh sửa các bình luận và cũng không chấp nhận các bình luận trái với quy định và luật pháp Việt Nam trên website.
Nếu bạn là nhà tuyển dụng, vui lòng LIÊN HỆ với chúng tôi để gỡ bình luận trái quy định của trang web.

Review Highlights

Cập nhật 17/02/2025

Ưu điểm

  • Học tập, đào tạo rất nhiều (217 reviews)
  • Môi trường bình thường (98 reviews)
  • Công ty lớn, brand name to (276 reviews)
  • Chế độ cơ bản (208 reviews)
  • Các kế hoạch kinh doanh được đưa ra rõ ràng (265 reviews)
  • Lương thưởng trung bình, không bao giờ trễ (309 reviews)

Nhược điểm

  • Bộ phận QA lộng quyền, xử lý tình huống cứng nhắc gây bất mãn cho nhân viên (154 reviews)
  • Duyệt phép rất khó (321 reviews)
  • OT nhiều, thăng tiến thấp, tăng lương chậm và thấp  (98 reviews)
  • Báo cáo nhiều, chế độ phúc lợi cơ bản như du lịch hàng năm không được đảm bảo  (138 reviews)
  • Training nhân viên vào ngày nghỉ, ép doanhh số với sales rất cao (106 reviews)
1.0
Nhân viên hiện tại

vnvc Cty làm màu nhất VN

Nhân viên lễ tân - Hà Nội - 01/12/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Trả lương 1 tháng 1 lần. Chỉ có trả chậm, không có trả sớm
Đóng bảo hiểm xã hội cho nhân viên ( Oke )
Nhược điểm
Lương thưởng bảo mật = lương thấp
Lương 7xxx nhưng phải kiêm nhiều vị trí và làm từ a tới z. Học hành về cty thì nói hay như đài, hoá ra là công ty làm màu. Công ty lấy tiền phạt nhân viên để đi mua giải môi trường làm việc tốt nhất. OT không lương là sự nổi tiếng nhất VNVC. Các bác xem xét trước khi nộp đơn, còn em xin phép là té vội.
Lời khuyên cho quản lý
Quản lý: Bù nhìn
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

VNVC đối với khách thì 10đ không có nhưng. Đối với nhân viên thì 0điểm không có gì :)

Điều dưỡng viên - Hà Nội - 06/09/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Chả có gì. Làm 50p cũng ko được tính tăng ca, xin duyệt tăng ca thì khó, ngày nào cũng làm quá giờ 30,60p mà ko đc bù giờ. Hết năm clear hết số giờ làm quá. Toàn đi làm không công 🤣
Nhược điểm
Giờ làm việc không đúng như hợp đồng. Làm việc quá 8 tiếng một ngày quy ra bù giờ nhưng không có người thay vị trí của mình để bù giờ. Làm lễ 2/9 thì cho nghỉ bù 3ngày x3 mà ko được nghỉ liền kề. Còn không biết có bù hết được trong tháng 9 không :)) nói chung là chính sách cho nhân viên rất chê :)
Đánh giá này có hữu ích không?

Lunh Linh

đúng chính xác luôn, thêm bọn QA như tổ tiên sống dậy

3 tuần trước

Tuyển dụng mới nhất tại VNVC

Việc làm được tài trợ

Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Thực tập sinh phân tích và triển khai nghiệp vụ có phụ cấp và dấu mộc (khu vực HN + HCM + ĐN)

Công nghệ ISOFH Hà Nội & 2 nơi khác Đăng 8 ngày trước Hết hạn sau 22 ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 1, 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 18 ngày trước Hết hạn sau 12 ngày
Tuyển gấp

Công ty TNHH Điện tử AT-COM tuyển dụng Kế Toán thanh toán quốc tế với mức thu nhập hấp dẫn

Công ty TNHH Điện Tử AT-COM Hồ Chí Minh Đăng 19 ngày trước Hết hạn sau 11 ngày
Tuyển gấp

Công ty Công nghệ ISOFH tuyển dụng Chuyên viên kinh doanh thu nhập hấp dẫn (khu vực HN + HCM)

Công nghệ ISOFH Hà Nội, Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên môn Toán cấp 2 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên Sinh học cấp 3 với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn sau 30+ ngày
Tuyển gấp

VietJack tuyển dụng giáo viên tiếng anh với mức thu nhập hấp dẫn

VietJack Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

GBC Engineers Việt Nam JUNIOR BIM ENGINEER thu nhập hấp dẫn

GBC Engineers Việt Nam Hồ Chí Minh Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Clevai Math tuyển dụng Chuyên viên tư vấn giáo dục với mức thu nhập hấp dẫn (không yêu cầu kinh nghiệm)

Lko VIỆT NAM -(Clevai Math) Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Tuyển gấp

Công ty DKSH VIỆT NAM tuyển dụng Sales Supervisor thu nhập hấp dẫn

CÔNG TY TNHH DKSH VIỆT NAM Hà Nội Đăng 30+ ngày trước Hết hạn
Xem tất cả việc làm
1.0
Nhân viên hiện tại

Quy trình xét và điều chỉnh lương thiếu minh bạch

Nhân viên - Hà Nội - 12/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Thường bảng lương có trước mới đến lương. Cty này xàm.
Nhân viên làm đến ngày tăng lương nó bảo do cao quá rồi nên ko tăng.
Tăng lương cho nhân viên thì bọn nhân sự tự ý cắt %. Làm mất mặt TTT, GDTT, GĐV,...
Cống hiến vì cty, vì TT mà bọn nhân sự phán 1 câu lương cao quá, âm thầm cắt % đề suất. Cũng ko thèm hỏi lại.
Cty như đb, máu l
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường công ty thiếu tôn trọng người lao động, quản lý yếu kém, quy trình nội bộ rối ren

Nhân viên - Hà Nội - 06/08/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Né cái công ty này ra, công ty này phải thuộc top 1 công ty toxic nhất thế giới, từ team nào tới team nào. Toàn là lũ nịnh bợ, từ lãnh đạo cấp cao giám đốc đến tụi nhân viên, biến sai thành đúng, đúng thành sai. Đứa nào nịnh giỏi đứa đó đúng. Cái quỷ hành chính nhân sự miền nam, coi trời bằng vung, coi thường người lao động, mỗi lần muốn hỏi hay làm thủ tục gì là nó như ông nội người ta, xưa hay than nhà nước hay nhăn nhó làm khó dễ chứ mấy mẹ mấy cha ở đây còn hơn gấp trăm lần, đã thái độ lồi lõm rồi mà còn làm việc thì dở, dở tệ, dở ớn, chấm công như quần què, trừ trừ trừ, chỉ biết trừ, lương nhận ngày 7 mà tới 20 mấy mới nhận được bảng lương, không hiểu làm cái quần què gì mà tới 20 mấy mới gửi bảng lương, nhận tiền rồi chả biết đúng biết sai, khiếu nại thích thì tl, không thích thì im, mấy cha mấy mẹ HCNS miền nam chắc lo ăn nên làm không kịp quá ha. Cha giám đốc quyền lực quyền thế dữ lắm, cho cái đám nhân viên làm việc coi trời bằng vung, coi thường NLĐ, nghe đâu gd cho người thân vô cty làm, cũng coi trời bằng vung, xất xược, hống hách gian hồ gian háng, đúng là cùng thể loại với nhau cả, rồi mấy con mẹ các bộ phận suốt ngày đi nói xấu, má cái công ty như vậy mà cũng được lọt vô top cty có môi trường tốt nhất châu á thái bình dương, có mà mua giải đó trời ơi. Môi trường độc hại nhất thế giới. Còn QA chắc anh em ruột với HCNS miền nam, như cha như mẹ thứ 2, bắt lỗi, qq gì cũng bắt, ta nói đi làm gặp toàn thứ gì đâu, từ bộ phận nào tới bộ phận nào. Tôi khuyên chân thành, đừng bao giờ vô cái công ty này, ôm cục tức mà mang về đó. Không bao giờ quay lại chỉ 1 lần, thậm chí không cho người nhà chích vắc xin bên đây, t sẽ qua Long Châu chích, t nguyện chửi công ty này suốt đời. tiền lương t nhận hàng tháng nó quá thấp so với công sức t bỏ ra, đã vậy còn không tính tăng ca, mà bắt làm quá giờ, xong có lúc tăng ca nhiều thì bắt nghỉ bù. Ủa???? Công ty quần què mau thay máu hcns miền nam đi, lập ra công đoàn, đào tạo lại cho ra những người làm việc đàng hoàng và tôn trọng pháp luật Việt Nam, tôn trọng người lao động
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Quản lý chuyên môn yếu, chỉ thích xu nịnh và ra lệnh ẩu

Nhân viên - Hà Nội - 30/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
kể về 1 bác sĩ trưởng không có năng lực. cái người mà năng lực chuyên môn không có nhưng hay ra lệnh ẩu, lương thì mình nhận việc thì giao người khác làm, từ chối thì bị ghét, làm sai rất nhiều nhưng không bao giờ nhận, có vấn đề xảy ra câu đầu tiên là đổ lỗi, không chịu làm việc nhưng luôn nhận công về mình, target đạt là nhờ tôi thúc đẩy mọi người tăng cường làm mới đạt được, không bao giờ lắng nghe góp ý, chỉ thích những kẻ xu nịnh, nghe lời là được, tao không cần mày giỏi, mày giỏi hơn tao thì mọi việc mày làm đều là sai. 1 người bs trưởng sâu mọt hết mức, nhưng lại sống dai nhất chỉ nhờ các sếp quá có "tầm nhìn". công ty cũng ngày lụi tàn thôi.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc thiếu công bằng, nặng bè phái và xu nịnh

Nhân Viên Kiểm Soát Chất Lượng (QC) - Hà Nội - 23/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Trước tiên tôi muốn share với các bạn tìm việc !

Đây là môi trường TỒI TÀN nhất mà tôi từng làm việc. Quản lý và nhân viên cấp dưới cấu kết với nhau, nịnh được thì cho làm, không nịnh được cho nghỉ, làm cho công ty đó với tất cả tâm quyết để lấy được đồng lương nhưng lãnh đạo đâu có biết đâu. họ giao hết cho nhân viên quản lý cấp dưới, cho nên khi bạn gặp phải quản lý thích nịnh là kể như chấm hết.
Ai cũng cần có một công việc để sống, nhưng chọn một nơi mà nhiều người thích tiền và thích quyền nhiêu hơn là thích năng lực thì bạn chịu thiệt là rất lớn, cuối cùng vứt áo ra đi. lúc đầu mình nghĩ lãnh đạo làm về y tế cũng biết lắng nghe nhưng môi trường VNVC thì không.
Đánh giá này có hữu ích không?
2.0
Nhân viên cũ

Quản lý và nhân viên cấp dưới làm việc không minh bạch (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 21/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Quản lý và nhân viên cấp dưới liên kết với nhau, nịnh được thì cho làm, không nịnh được có thể cho nghỉ.
- Làm cho công ty đó với tất cả tâm quyết để lấy được đồng lương nhưng lãnh đạo đâu có biết đâu. họ giao hết cho nhân viên quản lý cấp dưới, cho nên khi bạn gặp phải quản lý thích nịnh là kể như chấm hết.
- Ai cũng cần có một công việc để sống, nhưng chọn một nơi mà nhiều người thích tiền và thích quyền nhiêu hơn là thích năng lực thì bạn chịu thiệt là rất lớn, cuối cùng vứt áo ra đi. lúc đầu mình nghĩ lãnh đạo làm về y tế cũng biết lắng nghe nhưng môi trường VNVC thì không.
Đánh giá này có hữu ích không?
2.0
Nhân viên hiện tại

Giờ làm việc tại công ty không được rõ ràng (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 12/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Chả hiểu công ty tốt nhất mà suốt ngày bắt ép nhân viên tăng ca, giờ làm việc thông báo là 5h nhưng không, 5r vẫn nhận, 6h vẫn nhận, thế để giờ là việc làm gì.
- Cần lên án vấn nạn làm tăng ca bù giờ, còn không bằng công nhân đi làm nhà máy
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Lương tăng hay k tăng k có bất kì thông báo nào (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 11/07/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Lương tăng hay k tăng k có bất kì thông báo nào. Tăng lương thì chậm nhưng bắt nhân viên đi hỗ trợ đi tăng cường, bỏ tiền túi ra mà ứng .
- Sếp k có năng lực, nt bắt bẻ câu từ là hay.
Đánh giá này có hữu ích không?
2.0
Nhân viên hiện tại

Chế độ tăng lương tại công ty không được công bằng (CTT)

Nhân viên - Hà Nội - 30/06/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
- Không có ưu điểm nào về môi trường làm việc, văn hóa công ty, chế độ phúc lợi....được nhắc đến trong review này.
Nhược điểm
- Thật không thể hiểu tại sao công ty chỉ tăng tiền thâm niên cho bp y khoa thôi, còn bp cskh thì cho dù làm được 5 hay 6 năm cũng không được tăng thâm niên vậy?
- CSKH nếu làm từ 5 năm trở lên chỉ được cộng 1 phép năm thôi. Tại sao lại thiếu công bằng vậy? trong khi CSKH cũng làm rất nhiều việc, kiêm cái này cái kia, tăng lương thì ko được bao nhiêu cả.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Văn hóa kiểm soát nội bộ thiếu linh hoạt gây ảnh hưởng đến sự gắn bó nhân sự

Nhân viên - Hà Nội - 17/06/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Ở nơi khác thì k biết chứ trung tâm mình QA vẫn ngáo quyền lực lắm, trung tâm nhỏ xíu ai cũng vui vẻ hỗ trợ lẫn nhau, có mỗi QA là suốt ngày soi bắt đủ thứ, rảnh mà nên ngồi xem sop tới đâu bắt tới đó, làm khổ cả trung tâm, mồm cứ nói là có sop thì bắt thôi ai biểu k làm theo, như vua 1 cõi vậy. QA về 5 tháng trung tâm nghỉ hết 5 người, toàn người tâm huyết, sắp tới còn nghỉ nữa mà chắc cũng chả ai ở trên quan tâm tới, toàn thấy kêu k làm đc thì nghỉ tuyển người mới, bảo sao ít người gắn bó được lâu dài!
Đánh giá này có hữu ích không?

Quỳnh Như Dương Thị

Đúng luôn nma khác tui làm bên bộ phận tổng đài VNVC ở HCM. QA không biết có giỏi không mà bắt soi từng li từng tí, rất nản. Mà đúng kiểu không làm được thì nghỉ. Tuyển người mới vô làm, cũng không được bao lâu r nghit. Xong tuyển tiếp. Phí thời gian.

3 tháng trước

1.0
Nhân viên hiện tại

Giờ làm không rõ ràng, ép tăng ca trá hình và chế độ bù giờ bất hợp lý

Nhân viên - Hà Nội - 09/06/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
giờ nhận kh là 7h30 mà giờ làm là 7h , ủa về thì bắt hết kh mới về , tính tăng ca thì xin bù giờ khi bận ( thì như lậy lộc ) , bù tàn bù vào khi người ta rảnh không có việc bận ( méo hiểu ) . Lịch làm việc lên , rồi đến thấy vắng kh , kêu chiều nay bù hết giờ luôn nhé là đến làm dc 3 tiếng rồi nghỉ luôn ( mang cơm đi lại mang về ) . Xong còn kiểu tăng giờ nghỉ trưa để vẫn tính là đi làm 8 tiếng ( không sai luật - đúng là luật vn đưa ra để lách mà). Đến trc 10p để chuẩn bị không vô lý nhưng đến trc giờ nhận kh 30p , còn chưa kể nếu làm ca 7h thì k phải 7h đến mà có khi sớm hơn .lương bèo nhèo nhận xong k đủ giải ngân
Đánh giá này có hữu ích không?
5.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường uy tín, lãnh đạo chăm lo đời sống nhân viên

Nhân viên - Hà Nội - 19/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Mọi chế độ công tu rất tốt, các sếp luôn chăm lo đời sống nhân viên có Tâm có Tầm , cTy nhân văn tuyệt vời … công ty uy tín mọi mặt các bạn nha.
Nhược điểm
Không có nhược điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Không được hỗ trợ chi phí, công ty chỉ biết yêu cầu mà không giúp đỡ

Nhân viên - Hà Nội - 13/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty ép nhân viên đi công tác mà không hề có sự chuẩn bị chu đáo. Chỉ gọi vào chiều hôm trước và yêu cầu sáng hôm sau đi ngay, rồi tự lo hết từ đường đi đến chi phí. Mình phải dậy lúc 4h sáng, đi xe ôm đến bến xe, rồi lại phải di chuyển đến tỉnh khác mà không được công ty hỗ trợ gì. Đến nơi thì công việc lại bị hạch sách về giấy tờ không hợp lệ, trong khi chẳng ai giải thích rõ ràng gì trước khi đi.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Môi trường làm việc tồi tệ, quy định không hợp lý và không có sự công bằng

Nhân viên - Hà Nội - 12/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Công ty thực sự thiếu chuyên nghiệp. Mặc dù hợp đồng ghi rõ giờ làm từ 7h đến 17h, nhưng thực tế là nhân viên thường xuyên phải về muộn, có khi đến 19h mà không được trả thêm cho thời gian tăng ca. Đặc biệt, khi đến giờ về, nhân viên tắt máy tính và vân tay để ra về, nhưng lại bị gọi lại làm việc mà không có sự bù đắp cho thời gian thêm. Khi hỏi về chứng chỉ hành nghề, phản hồi nhận được là sự im lặng, không có câu trả lời rõ ràng.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên cũ

Lương tăng ca không minh bạch, công ty thiếu trách nhiệm với người lao động

Nhân viên chăm sóc khách hàng - Hà Nội - 08/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Mặc dù VNVC là một hệ thống tiêm chủng lớn nhất Việt Nam, nhưng cách làm việc lại cực kỳ thiếu chuyên nghiệp. Công ty chi tiền tỷ cho truyền thông và lì xì nhân viên, nhưng lại không chi trả đúng đắn tiền lương tăng ca cho nhân viên. Việc sửa công thức của admin dẫn đến sai sót trong lương là một lý do quá vô trách nhiệm, không thể chấp nhận được. Hơn nữa, việc chậm trả và thiếu minh bạch trong việc chi trả lương, đặc biệt là vào ngày lễ, là một hành vi trái với đạo đức nghề nghiệp và Luật Lao động. Việc không có văn bản chính thức nào để giải thích cho nhân viên càng khiến mọi thứ thêm tệ hại.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Công ty thiếu minh bạch, lỗi hệ thống ảnh hưởng quyền lợi người lao động

Nhân viên - Hà Nội - 07/05/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Việc công ty thông báo lỗi lương vào phút chót, sau khi nhân viên đã hoàn tất đầy đủ giấy tờ và tăng ca hợp lệ, thể hiện sự thiếu trách nhiệm và không minh bạch. Nhân viên đi làm ngày lễ với kỳ vọng chính đáng về mức lương tương xứng nhưng cuối cùng lại bị ảnh hưởng vì lỗi hệ thống, trong khi lỗi này lẽ ra phải được kiểm soát từ sớm. Sự việc khiến người lao động mất niềm tin và cảm thấy không được tôn trọng công sức bỏ ra.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Chế độ công ty: Quy trình lằng nhằng, báo cáo ngập đầu

Nhân viên - Hà Nội - 26/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Mình cực kỳ ghét chế độ công ty hiện tại, quá nhiều công việc không rõ ràng, quy trình yêu cầu thực hiện không linh hoạt. Báo cáo thì vô số, nhưng lại không có sự hỗ trợ thực tế.
Cuộc họp liên miên mà không mang lại kết quả gì.
Quản lý CSKH Nga Lê (vùng miền Đông) rất ảo tưởng về quyền lực, chuyên môn không có nhưng lại yêu cầu nhân viên thực hiện hàng trăm báo cáo. Khi nhân viên có câu hỏi thì họ không biết gì để hỗ trợ, chỉ biết yêu cầu làm mà không đưa ra giải pháp.
Có cảm giác là QLV chỉ giỏi "đì" nhân viên thay vì hỗ trợ phát triển.
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Lead điều hành theo kiểu "thuận ta thì sống mà chống ta thì chết"

Nhân viên - Hà Nội - 17/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Chẵn hiểu chiều nay a Dương -GĐ* đào tạo cái gì mà nó chẵn ra thể thống gì cả.
Nghĩ sao mà bảo các người đứng đầu các TT mất thời gian nghe anh nói chuyện mà ai cũng làm, ai cũng biết. Có khi họ làm còn hơn anh nữa đấy chứ!
Đừng nghĩ làm GĐ* là hơn người khác.
BTT cũng nên nhìn nhận các câu chuyện về các GĐ* đi.
Thực ra, các GĐ* đang dư sự tầm thường, thiếu sự bản lĩnh và đẳng cấp. GĐ* đang điều hành theo kiểu "thuận ta thì sống mà chống ta thì chết".
Làm ơn, BTT nhìn thấu giúp!
Dạy như anh Dương thì thời gian để làm việc khác có ích cho VNVC hơn!
Đánh giá này có hữu ích không?
1.0
Nhân viên hiện tại

Nhờ hỗ trợ nhưng mất tăm cũng như không có chuyên môn để hỗ trợ nhân viên

Nhân viên - Hà Nội - 06/04/2025

Đề xuất cho bạn bè
Đánh giá hiệu quả CEO
Triển vọng kinh doanh
Ưu điểm
Không có ưu điểm nào về lương, phúc lợi, chế độ làm việc, môi trường làm việc, văn hóa công ty... được đề cập trong reviews này.
Nhược điểm
Không biết cái BP QLV CM có tác dụng gì không . Kêu hỗ trợ chuyên môn có như không. Lên được QLV cái như bố đời thiên Hạ đi soi đi mói phải làm cái này phải làm cái kia. rồi làm theo ý mình theo cái mình đưa ra chớ không theo trên . Lúc cần hỏi Chuyên Môn thì lặn mất tăm lúc soi lỗi thì chưa đc 1s. Còn hơn cả Qa. Chỉ được cái ngồi chỉ tay năm ngón
Đánh giá này có hữu ích không?
Đang xem 1 - 20 / 62 phỏng vấn

Bạn làm việc tại VNVC? Chia sẻ kinh nghiệm của bạn

Logo VNVC

VNVC

Click để đánh giá

Review theo ngành nghề

Review theo địa điểm

Các review gần đây

Nhân viên kinh doanh đã review VNVC

2 năm trước

Khách đưa tiền giả là nhân viên đền chứ công ty không chịu nha, môi trường đa số rất toxic (Fb)

Phỏng vấn ok
Nhược điểm: Khách đưa tiền giả là nhân viên đền chứ công ty không chịu nha, tất cả nhân viên đền hết nha:) ai có ý định dô thì thôi bỏ đi Mặc dù công t...

Nhân viên kinh doanh đã review VNVC

12 năm trước

Không được nghỉ cuối tuần, làm việc cả ngày lễ, lương thấp. Làm giờ hành chính (Fb)

Không được nghỉ cuối tuần, làm việc cả ngày lễ, lương thấp. Làm giờ hành chính
Nhược điểm: - Trước phỏng vấn vnvc bảo 2 tháng thử việc mỗi tháng công ty giam 1,5-2 triệu thuê bác sĩ tiến sĩ gì đó training rồi làm việc tháng thứ 3-4...

Nhân viên đã review VNVC

1 năm trước

HR của công ty làm việc thiếu chuyên nghiệp. Nhân viên mua nước uống không rủ cả phòng thì bị quản lý nói là gây chia rẽ

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Một số nhân viên của công ty không đủ kiến thức chuyên môn. HR của công ty làm việc thiếu chuyên nghiệp. Nhân viên mua nước uống không rủ cả...

IT Consultant đã review VNVC

1 năm trước

Ngày nào cũng phải làm báo cáo nữa chứ. Lương công ty trả cho nhân viên thấp

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Làm ở đây rất mệt, vì phải làm ở 2-3 trung tâm cùng lúc, chạy tới lui vô cùng mệt. Ngày nào cũng phải làm báo cáo nữa chứ. Lương công ty trả...

IT Officer đã review VNVC

1 năm trước

Công ty lớn nhưng lương IT kiêm luôn bảo trì không bằng IT Helpdesk bên ngoài.

Không có ưu điểm nào cả.
Nhược điểm: Vấn đề cần giải quyết nội bộ phòng thì lại đem vào nhóm chung khiển trách bắt viết kiểm điểm các kiểu. Công ty lớn nhưng lương IT kiêm luôn...

Thông tin liên hệ

198 Hoàng Văn Thụ, P. 9, Quận Phú Nhuận, TP Hồ Chí Minh
Xem bản đồ

Cập nhật Facebook gần đây

Top Công Ty

Nhắn tin Zalo