Điều kiện và Lộ trình trở thành một Bảo Mẫu?

Bảo mẫu là người chăm sóc và giáo dục trẻ nhỏ trong gia đình hoặc các cơ sở chăm sóc trẻ, như trường mẫu giáo hoặc nhà trẻ. Bảo mẫu có trách nhiệm quan tâm đến sự phát triển vận động, tinh thần và xã hội của trẻ, giúp họ học cách tự lập và phát triển kỹ năng cần thiết cho cuộc sống. Công việc của Bảo mẫu bao gồm việc chăm sóc vật lý, nuôi dưỡng, hỗ trợ trong việc học tập, và thậm chí cả việc giáo dục về giá trị và đạo đức. Bảo mẫu đóng vai trò quan trọng trong sự phát triển và hình thành của trẻ em, và họ cần có kiến thức và tình yêu thương để thực hiện công việc này một cách hiệu quả.

Lộ trình thăng tiến của Bảo mẫu

Mức lương trung bình của Bảo mẫu tại Việt Nam khoảng từ 8 triệu - 12 triệu VND/tháng. Mức lương của các cấp bậc và vị trí của Bảo mẫu ở Việt Nam có thể thay đổi tùy theo vị trí công việc, trình độ, kinh nghiệm làm việc và địa điểm làm việc.

• Đối với quản lý trường mẫu giáo: 25 triệu - 35 triệu VND/tháng.
• Đối với thực tập sinh: 5 triệu - 8 triệu VND/tháng.
• Đối với Nhân viên giữ trẻ: 7 - 9 triệu VND/tháng.

Lộ trình thăng tiến của một Bảo mẫu có thể khác nhau tùy theo quy định của từng tổ chức và quốc gia. Tuy nhiên, dưới đây là một ví dụ tổng quan về cấp bậc thăng tiến của Bảo mẫu từ thực tập sinh đến cấp quản lý trong một trường mẫu giáo:

1. Thực Tập Sinh Bảo Mẫu (Trainee)

Mức lương: 5 - 8 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 0 - 1 năm

Bắt đầu với việc học tập và đào tạo cơ bản về chăm sóc trẻ em. Tham gia vào các khóa học liên quan đến phát triển trẻ em, sức kháng cơ thể, và an toàn trẻ em. Làm việc dưới sự hướng dẫn của Bảo mẫu có kinh nghiệm để học hỏi cách quản lý trẻ.

>> Đánh giá: Công việc Thực tập sinh Bảo mẫu mang lại cơ hội nghề nghiệp tốt cho những ai muốn theo đuổi lĩnh vực chăm sóc và giáo dục trẻ em. Đây là bước khởi đầu quan trọng để tích lũy kinh nghiệm thực tế, nắm vững các kỹ năng cơ bản trong chăm sóc và giảng dạy trẻ. Thực tập sinh có cơ hội học hỏi từ các bảo mẫu có kinh nghiệm, làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, và tiếp cận các phương pháp giáo dục tiên tiến. Sau khi hoàn thành thực tập, họ có thể dễ dàng chuyển sang vai trò bảo mẫu chính thức hoặc tiếp tục học lên cao hơn để thăng tiến trong lĩnh vực giáo dục mầm non.

2. Bảo Mẫu (Childcare Worker)

Mức lương: 8 - 12 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 2 - 4 năm

Sau khi hoàn thành thời gian thực tập, Bảo mẫu có thể được cấp bằng chứng chỉ hoặc bằng cấp tương đương. Bắt đầu làm việc với trẻ em trong các cơ sở mẫu giáo, trường học hoặc những nơi tương tự. Thực hiện các nhiệm vụ cơ bản như chăm sóc, giáo dục, và giám sát trẻ.

>> Đánh giá: Với nhu cầu ngày càng tăng về dịch vụ chăm sóc trẻ tại nhà, nhà trẻ, và trường mầm non, bảo mẫu có thể dễ dàng tìm được việc làm ổn định. Ngoài ra, với kinh nghiệm và kỹ năng được tích lũy, bảo mẫu có thể thăng tiến lên các vị trí như Bảo mẫu trung cấp, Bảo mẫu chuyên nghiệp, hoặc trở thành Nhân viên giữ trẻ, Chuyên gia tư vấn giáo dục mầm non, Quản gia. Công việc này cũng mở ra cơ hội làm việc tại các trung tâm giáo dục quốc tế hoặc tư thục có tiêu chuẩn cao.

3. Bảo Mẫu Trung Cấp (Certified Childcare Worker)

Mức lương: 12 - 15 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 5 - 7 năm

Có thể tiếp tục học và đào tạo để có bằng cấp trung cấp liên quan đến giáo dục trẻ em. Có trách nhiệm cao hơn trong việc giáo dục và quản lý trẻ em. Tham gia vào việc lập kế hoạch hoạt động học tập và giảng dạy.

>> Đánh giá: Với kinh nghiệm 5 - 7 năm và bằng cấp trung cấp liên quan, bảo mẫu có trách nhiệm lớn hơn trong việc giáo dục và quản lý trẻ, tham gia lập kế hoạch giảng dạy. Điều này mở ra cơ hội thăng tiến lên các vị trí quản lý như Bảo mẫu Chuyên nghiệp hoặc Quản lý trường mẫu giáo. Ngoài ra, bảo mẫu trung cấp có thể tiếp tục học lên cao để trở thành Chuyên gia tư vấn giáo dục mầm non hoặc Giảng viên tại các trường đào tạo giáo dục trẻ em.

4. Bảo Mẫu Chuyên Nghiệp (Professional Childcare Worker)

Mức lương: 15 - 25 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: 8 - 10 năm

Có thể cần có bằng cấp đại học hoặc các chứng chỉ chuyên sâu về giáo dục trẻ em. Đảm nhiệm vai trò quan trọng trong việc xây dựng và thực hiện chương trình học tập cho trẻ em. Có thể tham gia vào quá trình quản lý và đưa ra quyết định về chương trình học.

>> Đánh giá: Vị trí này cung cấp nền tảng vững chắc để phát triển sự nghiệp. Bạn có thể thăng tiến lên các vai trò quản lý, tham gia vào việc lập kế hoạch và quyết định về chương trình giáo dục, hoặc tiếp tục học để trở thành Quản lý trường mẫu giáo hoặc chuyên gia trong lĩnh vực giáo dục mầm non.

5. Quản Lý Trường Mẫu Giáo (Preschool Manager/Director)

Mức lương: 25 - 35 triệu/tháng

Kinh nghiệm làm việc: Trên 10 năm

Đòi hỏi bằng cấp đại học hoặc cao hơn trong lĩnh vực giáo dục hoặc quản lý. Có trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động của một trường mẫu giáo hoặc phòng trẻ. Thực hiện công việc quản lý như lập kế hoạch tài chính, tuyển dụng nhân sự, và thúc đẩy sự phát triển của trẻ em và nhân viên.

>> Đánh giá: Vị trí này đòi hỏi trình độ học vấn cao cùng kỹ năng quản lý vững vàng. Quản lý Trường Mẫu giáo chịu trách nhiệm điều hành toàn bộ hoạt động của trường, từ lập kế hoạch tài chính đến tuyển dụng và phát triển đội ngũ nhân sự. Đây là bước đệm quan trọng để thăng tiến lên các vai trò lãnh đạo cao hơn trong hệ thống giáo dục hoặc chuyển sang làm việc tại các tổ chức giáo dục quốc tế.

Lưu ý rằng lộ trình thăng tiến có thể thay đổi tùy theo quy định của mỗi quốc gia và tổ chức, và còn phụ thuộc vào việc Bảo mẫu có mong muốn học hỏi và phát triển sự nghiệp của mình hay không.

Yêu cầu tuyển dụng của Bảo mẫu

Khi tuyển dụng một Bảo mẫu (hoặc người chăm sóc trẻ), bạn cần xem xét hai tiêu chí chính: kiến thức chuyên môn và kỹ năng cơ bản. Dưới đây là một số yêu cầu cụ thể cho mỗi tiêu chí:

Yêu cầu về kiến thức chuyên môn

• Hiểu biết về phát triển trẻ em: Bảo mẫu cần hiểu về các giai đoạn phát triển của trẻ, cách xử lý các tình huống khó khăn trong quá trình phát triển.
• Kiến thức về dinh dưỡng: Hiểu biết cơ bản về dinh dưỡng cho trẻ, bao gồm việc lập kế hoạch thực đơn, quản lý thức ăn, và biết cách nhận biết và xử lý các vấn đề về dinh dưỡng.
• Sơ cứu trẻ em: Có kiến thức về cách xử lý tình huống sơ cứu cơ bản đối với trẻ em, như làm thế nào khi trẻ bị thương hoặc cần hỗ trợ y tế cấp cứu.
• Lý thuyết về giáo dục trẻ em: Hiểu về các phương pháp giáo dục phù hợp với từng độ tuổi và biết cách thúc đẩy sự phát triển toàn diện cho trẻ.

Yêu cầu về kỹ năng

• Kỹ năng chăm sóc trẻ: Bảo mẫu cần có khả năng chăm sóc trẻ, bao gồm thay tã, tắm, và đảm bảo an toàn cho trẻ trong thời gian làm việc.
• Kỹ năng giao tiếp: Có khả năng tương tác và giao tiếp một cách hiệu quả với trẻ em và phụ huynh, đồng thời thông báo về tình hình và tiến độ phát triển của trẻ.
• Kỹ năng quản lý thời gian: Để có thể quản lý nhiều nhiệm vụ cùng một lúc và đảm bảo trẻ được chăm sóc đúng lúc.
• Kỹ năng xử lý tình huống: Có khả năng ứng phó với các tình huống khó khăn, xung đột hoặc tình trạng khẩn cấp một cách bình tĩnh và hiệu quả.

Ngoài ra, việc kiểm tra và xác minh thông tin liên quan đến quá trình làm việc trước đây, kiểm tra tùy thân và tiến hành cuộc phỏng vấn có thể giúp bạn đảm bảo rằng ứng viên phù hợp với công việc Bảo mẫu của mình.

5 bước giúp Bảo mẫu thăng tiến nhanh trong trong công việc

Nâng cao trình độ học vấn và chứng chỉ

Hoàn thành các khóa đào tạo chuyên sâu và lấy bằng cấp hoặc chứng chỉ liên quan đến giáo dục trẻ em, như chứng chỉ quản lý hoặc giáo dục mầm non. Điều này không chỉ giúp cải thiện kiến thức chuyên môn mà còn tăng cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn.

Tích lũy kinh nghiệm và kỹ năng

Tích lũy kinh nghiệm phong phú trong việc chăm sóc và giáo dục trẻ, và phát triển các kỹ năng quản lý như lập kế hoạch chương trình học, giám sát nhân viên, và giải quyết vấn đề.

Phát triển kỹ năng mềm

Cải thiện các kỹ năng mềm quan trọng như giao tiếp, lãnh đạo, và làm việc nhóm. Kỹ năng này giúp trong việc tương tác hiệu quả với phụ huynh, đồng nghiệp và nhân viên, cũng như quản lý các tình huống trong môi trường giáo dục.

Chủ động tìm kiếm cơ hội phát triển

Tham gia vào các dự án hoặc chương trình cải tiến trong cơ sở giáo dục, đề xuất các sáng kiến mới, và thể hiện khả năng sáng tạo và lãnh đạo. Điều này giúp bạn nổi bật và chứng tỏ khả năng đóng góp vào sự phát triển của tổ chức.

Xây dựng mạng lưới chuyên nghiệp

Mở rộng mối quan hệ với các chuyên gia trong ngành giáo dục mầm non, tham gia vào các hội thảo, sự kiện và tổ chức chuyên môn. Mạng lưới này có thể cung cấp cơ hội học hỏi, hỗ trợ và cơ hội nghề nghiệp mới.

Các bước để trở thành Bảo mẫu

Để trở thành một Bảo mẫu chuyên nghiệp, bạn cần tuân theo các bước sau đây:

Tìm hiểu về vai trò của một Bảo mẫu: Trước hết, bạn nên hiểu rõ vai trò của một Bảo mẫu. Bảo mẫu là người chăm sóc và giáo dục trẻ nhỏ trong một môi trường an toàn và phát triển.

Học qua các khóa đào tạo liên quan: Để trở thành một Bảo mẫu chuyên nghiệp, bạn cần có kiến thức và kỹ năng trong việc quản lý trẻ em và giảng dạy. Có một số khóa đào tạo và chứng chỉ có thể hữu ích như:

Chứng chỉ CPR và sơ cứu.

Khóa đào tạo về phát triển trẻ em và tâm lý học trẻ em.

Khóa đào tạo về an toàn trẻ em và quản lý xung đột.

Xây dựng kinh nghiệm thực tế: Hãy thử tìm cơ hội làm việc với trẻ nhỏ, có thể làm tình nguyện tại nhà trẻ, trung tâm giáo dục mầm non hoặc gia đình bạn hoặc bạn bè có con nhỏ.

Xác nhận yêu cầu vùng/khu vực: Yêu cầu về bằng cấp và đào tạo để trở thành một Bảo mẫu có thể thay đổi theo quy định của vùng/khu vực. Hãy kiểm tra với cơ quan chức năng để biết yêu cầu cụ thể tại địa phương bạn muốn làm việc.

Nắm vững kỹ năng giao tiếp và tương tác: Bảo mẫu cần phải có khả năng tương tác tốt với trẻ nhỏ và các bậc phụ huynh. Kỹ năng này bao gồm việc thấu hiểu cảm xúc của trẻ, lắng nghe và giao tiếp hiệu quả.

Xây dựng hồ sơ và tìm việc: Tạo một hồ sơ chuyên nghiệp và bắt đầu tìm kiếm cơ hội làm việc tại các nhà trẻ, trung tâm mầm non hoặc gia đình có nhu cầu thuê Bảo mẫu.

Tham gia cộng đồng chuyên ngành: Kết nối với các Bảo mẫu khác và tham gia vào các cộng đồng chuyên ngành. Điều này có thể giúp bạn học hỏi từ những người có kinh nghiệm và cập nhật thông tin mới nhất trong lĩnh vực.

Liên tục học hỏi và phát triển: Lĩnh vực chăm sóc trẻ em luôn thay đổi và phát triển. Hãy duy trì sự nghiên cứu và học hỏi để cải thiện kỹ năng và kiến thức của bạn.

Lưu ý rằng yêu cầu cụ thể có thể thay đổi tùy theo vùng/khu vực và mục tiêu nghề nghiệp của bạn. Hãy luôn kiểm tra với cơ quan chức năng và tổ chức đào tạo để biết thông tin cụ thể và hỗ trợ trong quá trình trở thành một Bảo mẫu.

Cần các tố chất, kỹ năng nào để làm Bảo mẫu?

Nhìn chung, công việc Bảo mẫu đòi hỏi nhiều yêu cầu quan trọng về sự chi tiết và tỉ mỉ. Do đó, một người Bảo mẫu cần sở hữu nhiều tố chất về cả nghiệp vụ lẫn kỹ năng để có thể chăm trẻ hiệu quả.

Về kiến thức, nghiệp vụ

Để trở thành một người Bảo mẫu chuyên nghiệp, bạn cần sở hữu nền tảng kiến thức bắt buộc  như nhiều ngành nghề khác hiện nay:

• Kiến thức về sức khỏe, dinh dưỡng và cách xây dựng chế độ dinh dưỡng hằng ngày hợp lý cho trẻ.
• Kiến thức về sự an toàn, phương pháp đảm bảo sự an toàn và vệ sinh thân thể khi chăm sóc trẻ nhỏ.
• Có hiểu biết về các biện pháp phòng ngừa bệnh hay các phương pháp sơ cứu tạm thời trong trường hợp xảy ra tai nạn, sự cố.
• Kiến thức về các trường hợp, thực phẩm gây ngộ độc và cách xử lý kịp thời.
• Kiến thức về giáo dục mầm non và khả năng xây dựng, thực hiện các chương trình dạy học cho trẻ.
• Chứng chỉ nghề mầm non và chứng nhận đã thực hành tại các cơ sở giáo dục, trường mầm non. Bạn có thể học để lấy chứng chỉ Bảo mẫu dễ dàng tại các trung tâm đào tạo, cơ sở học uy tín.

Về phẩm chất

Người Bảo mẫu còn được xem như người mẹ thứ hai để trông nom, chăm sóc và dạy bảo trẻ nhỏ. Vì vậy, để có thể trở thành một người Bảo mẫu thực thụ, bạn cần sở hữu những tố chất sau đây:

• Thích trẻ nhỏ và đặc biệt yêu thích việc chăm sóc trẻ, chơi cùng trẻ
• Khả năng lắng nghe, thấu hiểu kiên nhẫn và dịu dàng
• Khả năng tổ chức các trò chơi hay các hoạt động giáo dục
• Khả năng hoạt náo khiến trẻ chú ý và tập trung tham gia các hoạt động
• Khả năng truyền đạt giúp trẻ có thể hiểu và phản ứng lại khi bạn nói, yêu cầu hay nhắc nhở.
• Có đam mê với nghề Bảo mẫu và chịu được vất vả khi chăm trẻ.
• Đạo đức tốt và sự bao dung đối với trẻ nhỏ. 

Về kỹ năng

• Sự kiên nhẫn đối với trẻ trong lúc dạy học, vui chơi để góp phần phát triển khả năng tương tác với những người xung quanh hay nhận biết những điều mới, kiến thức mới của trẻ.
• Luôn thấu hiểu và bao dung mỗi khi trẻ gây lỗi hay trẻ hành động chưa đúng, luôn giữ thái độ dịu dàng và nhẹ nhàng giải thích với trẻ để trẻ có thể noi gương và trưởng thành qua những điều nhỏ này.
• Trí tưởng tượng, sáng tạo để tương tác với trẻ khi vui chơi, học tập giúp trẻ được kích thích tuy duy sáng tạo của bản thân.
• Sở hữu năng lượng và sức bền thể chất cần thiết cho các hoạt động vui chơi cùng trẻ. Đây là yếu tố rất quan trọng để duy trì một môi trường vui vẻ, sống động và an toàn cho trẻ do bạn chăm sóc.
• Luôn cho trẻ cảm giác an toàn và thấu hiểu các nhu cầu, mong muốn của trẻ.
• Khả năng lập kế hoạch và lịch trình chính xác, chi tiết để đảm bảo mọi công việc, hoạt động hay các môn học đều được hoàn thành đúng giờ và đầy đủ.
• Khả năng linh hoạt, thích ứng và nhạy bén khi cần phải điều chỉnh kế hoạch trong trường hợp các hoàn cảnh hoặc điều kiện thay đổi.
• Có khả năng hỗ trợ, giúp đỡ và hướng dẫn trẻ hoàn thành các bài tập về nhà sau giờ học.
• Sự điềm tĩnh và khả năng chịu được áp lực cao giúp bạn suy nghĩ rõ ràng và giúp trẻ làm dịu những tình huống bối rối hoặc nổi cơn thịnh nộ trong những tình huống bất ngờ.