Ngành Thống kê là ngành nghiên cứu các vấn đề liên quan đến dữ liệu như thu thập, phân tích, giải thích, biểu diễn, và tổ chức dữ liệu. Thống kê được ứng dụng vào hầu hết các lĩnh vực khoa học khác nhau như khoa học xã hội, sinh học, y học, kinh tế, công nghiệp... Khi kết hợp với Toán học và Công nghệ thông tin, Thống kê cho phép khám phá tất cả các khía cạnh của dữ liệu, hướng đến giải quyết một số bài toán then chốt trong cách mạng công nghiệp 4.0. Bằng việc sử dụng kỹ năng phân tích chuyên sâu, khả năng giải thích những con số, khả năng biểu diễn số lượng thống kê bằng biểu đồ hay đồ thị, và tổ chức hệ thống các dữ liệu thu thập được một cách khoa học. Để từ số liệu này mà cơ quan, doanh nghiệp có thể xác định số lượng và đưa ra những đánh giá, những quyết định cụ thể của mình.
Giảng viên ngành Thống kê là những người giảng viên làm công tác về giảng dạy môn thống kê hay môn xác suất thống kê tại các trường đại học, viện nghiên cứu, các cơ quan nhà nước (Cục Thống kê, Phân tích thống kê ở các sở ban ngành các cấp chính quyền địa phương).. Chuyên ngành thống kê hiện tại chỉ có 2 trường đào tạo chính là thống kê kinh tế nhiều hơn tuy nhiên môn xác suất thống kê là môn học của rất nhiều sinh viên tại hầu hết những trường cao đẳng và đại học ở trên cả nước.
Công việc của Giảng viên ngành Thống kê:
Mức lương của Giảng viên ngành Thống kê:
Mức lương bình quân: 5 triệu - 12 triệu đồng/tháng tùy vào khối lượng và mức độ công việc cũng như khả năng làm việc của bạn. Nếu bạn là một giáo viên chưa được trải nghiệm nhiều, bước ra môi trường làm việc hoàn toàn mới thì chắc chắn mức lương của bạn sẽ không thể so sánh với một giảng viên tài năng đã từng có cơ hội đi làm và tiếp xúc với công việc vào thời gian trước đó.
Chuyên viên thống kê là người chịu trách nhiệm theo dõi và quản lý tình hình tài sản của doanh nghiệp. Đặc thù của công việc này là minh bạch, rõ ràng và chính xác từng con số cụ thể để đối chiếu với sổ sách của doanh nghiệp. Vì thế người làm nhân viên thống kê có vai trò khá quan trọng đối với doanh nghiệp của họ.
Công việc của Chuyên viên thống kê:
Mức lương của Chuyên viên thống kê:
Mức lương của nhân viên thống kê sẽ chênh lệch tùy theo khu vực và ngành nghề. Tuy nhiên, theo thống kê của Vietnamsalary.CareerViet.vn thì mức lương trung bình của chuyên viên thống kê là 9 triệu đồng/tháng. Đối với người có kinh nghiệm, kỹ năng tốt thì mức lương có thể lên đến 20 triệu đồng/tháng. Bên cạnh đó, nhân viên thống kê cũng được hưởng các quyền lợi cơ bản từ công ty như các chế độ về bảo hiểm, du lịch, thưởng lễ, tết, KPI,...
Nhân viên thống kê là công chức chuyên môn, nghiệp vụ thống kê trong hệ thống tổ chức thống kê nhà nước, thực hiện một hoặc một số công việc cụ thể trong hoạt động thu thập, tổng hợp, phổ biến và lưu giữ thông tin thống kê do lãnh đạo giao trong phạm vi được phân công. Thực hiện một hoặc một số công việc cụ thể trong hoạt động thu thập, tổng hợp, phổ biến và lưu giữ thông tin thống kê do lãnh đạo giao trong phạm vi được phân công.
Công việc của Nhân viên thống kê ở cục thống kê:
Mức lương của Nhân viên thống kê ở cục thống kê:
Nhân viên thống kê (Statistics Staff) là người phụ trách kiểm tra về kê khai hiện trạng nguyên vật liệu sản xuất nói riêng và tài sản thuộc sở hữu của công ty nói chung. Công việc thống kê yêu cầu đảm bảo tính minh bạch, rõ ràng và chính xác từng con số như chất lượng sản phẩm, năng lực sản xuất, giá sản phẩm, tiến độ sản xuất dựa trên số lượng đơn hàng,.
Công việc của Nhân viên thống kê ở doang nghiệp:
Mức lương của Nhân viên thống kê ở doanh nghiệp:
Mức lương của nhân viên thống kê giao động từ 6 - 10 triệu đồng/tháng. Con số này thay đổi cao hay thấp hơn phụ thuộc vào trình độ và mức hậu đãi của doanh nghiệp mà bạn ứng tuyển. Ngoài ra các quyền lợi cơ bản, chế độ và phụ cấp cũng được nhà tuyển dụng chú trọng cho nhân viên.
Chuyên viên phân tích dữ liệu (Data Analyst) là người thực hiện các phân tích sâu dữ liệu (deep dive analytics) ở dạng đồ thị, biểu đồ, sơ đồ, bảng biểu và báo cáo; sau đó sử dụng các dữ liệu đó để xác định xu hướng và tạo mô hình dự đoán những gì có thể xảy ra trong tương lai, thu thập thông tin từ nhiều nguồn khác nhau, diễn giải các mẫu và xu hướng.
Công việc của Chuyên viên phân tích dữ liệu:
Mức lương của Chuyên viên phân tích dữ liệu:
Tùy vào quy mô doanh nghiệp, chuyên môn ứng viên mà lương của chuyên viên phân tích dữ liệu Data Analyst sẽ khác nhau. Bên cạnh mức lương cơ bản, chuyên viên phân tích dữ liệu còn được thưởng theo lợi nhuận, có cơ hội tiếp xúc và làm việc với các dự án lớn. Các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật. Mức lương tham khảo như sau:
Tư vấn viên định phí bảo hiểm là người có trách nhiệm tham gia thiết kế các sản phẩm bảo hiểm đáp ứng nhu cầu của các phân khúc khách hàng, dựa trên những tính toán khoa học để định giá cho sản phẩm với yêu cầu đảm bảo được quyền lợi khách hàng trong trường hợp có sự cố xảy ra với người mua bảo hiểm cũng như đảm bảo được khả năng sinh lời của công ty bảo hiểm. Cũng chính là người chịu trách nhiệm chính cho những sản phẩm mình đã tạo ra.
Công việc của Tư vấn viên định phí bảo hiểm:
Mức lương của Tư vấn viên định phí bảo hiểm:
Tùy vào quy mô doanh nghiệp, chuyên môn ứng viên mà lương của Tư vấn viên định phí bảo hiểm sẽ khác nhau. Bên cạnh mức lương cơ bản, chuyên viên phân tích dữ liệu còn được thưởng theo lợi nhuận, có cơ hội tiếp xúc và làm việc với các dự án lớn. Các quyền lợi BHXH, BHYT, BHTN, chính sách phúc lợi đầy đủ theo quy định của công ty và pháp luật. Mức lương dao động từ 10 - 20 triệu đồng/tháng. Nhiều chuyên gia/tư vấn viên Định phí bảo hiểm đang làm việc tại Việt Nam có lương khá hấp dẫn có thể lên tới 50 triệu đồng/tháng.
>> Tìm hiểu thêm về các công việc ngành Thống kê:
Việc làm Trưởng phòng phân tích dữ liệu
Việc làm Nhân viên tư vấn bảo hiểm
Thống kê là một công việc phải tiếp xúc nhiều với số liệu nên người thực hiện phải vô cùng tỉ mỉ, cẩn thận để tính toán chính xác. Một nhân viên thống kê chuyên nghiệp cần có kỹ năng phân tích số liệu tốt, nhìn nhận vấn đề một cách khách quan. Điều đó sẽ giúp nhìn nhận chân thực về bức tranh sản xuất trong từng giai đoạn. Từ đó, sẽ đưa ra được phương án giải quyết tốt nhất cho doanh nghiệp.
Công việc của nhân viên thống kê không chỉ dừng lại ở việc thu thập dữ liệu mà còn phải tiến hành sắp xếp chúng một cách tối ưu, dễ hiểu và theo dõi những gì thu thập được. Những thao tác này được thực hiện cùng nhau nên bạn cần có kỹ năng tổ chức để làm đơn giản hóa quá trình quản lý và đạt hiệu quả cao.
Thống kê là một công việc gắn liền với giấy tờ, sổ sách và biên bản. Do đó, kỹ năng hành chính văn phòng đóng vai trò thiết yếu, đồng thời giúp dữ liệu dễ thống kê, dễ tìm kiếm và được “sắp xếp” ngăn nắp hơn khi cần thiết. Ngoài ra mọi thứ hiện tại đang dần dần được công nghệ hóa, nên tất cả thống kê, phân tích của Statistics Staff đều được tiến hành trên máy. Để đảm bảo sự thuận tiện, nhanh chóng, vì vậy thành thạo tin học hành chính văn phòng là một yêu cầu ghi điểm trong mắt các nhà tuyển dụng.
Với sự phát triển của công nghệ, nhiều phần mềm hỗ trợ đã ra đời, phục vụ cho công việc phân tích, thống kê và xử lý số liệu một cách nhanh chóng và chính xác. Vì vậy, kỹ năng sử dụng phần mềm cũng được đánh giá cao khi ứng tuyển vị trí nhân viên thống kê. Bên cạnh kỹ năng tin học văn phòng thì bạn cũng nên trang bị thêm kỹ năng sử dụng phần mềm phân tích để hỗ trợ công việc tốt hơn.
Đáp ứng mục tiêu kinh doanh là một trong những thách thức lớn nhất đối với các nhân viên thống kê phải đối mặt mới vào nghề. Ngay cả một số nhân viên thống kê lâu năm cũng sẽ thừa nhận rằng họ đã không đạt được mục tiêu sản xuất đầu tiên. Mặc dù điều này thoạt nghe có vẻ không hiệu quả, nhưng điều quan trọng nhất bạn có thể làm là chuẩn bị và đảm bảo rằng bạn đang sử dụng các phương pháp phù hợp để đạt được mục tiêu phân phối kinh doanh của mình. Đương nhiên muốn đạt được doanh số, nhân viên thống kê phải đủ kiên nhẫn và tự động viên để xử lý mọi trở ngại nảy sinh từ sự cạnh tranh, thay đổi trong ngành.
Là một nhân viên thống kê có trách nhiệm với công việc, bạn cần cập nhật các thông tin về sản phẩm mới nhất và những phát triển nghiên cứu mới nhất mỗi ngày. Việc cập nhật tất cả thông tin này có thể là một thách thức nếu bạn không có thời gian hoặc bạn không biết cần cập nhật ở đâu.
Phát triển các kỹ năng cần thiết để sản xuất là rất quan trọng để thành công với tư cách là một nhân viên thống kê. Bạn cần có khả năng thuyết phục khách hàng rằng sản phẩm của công ty bạn có thể đáp ứng tốt hơn nhu cầu của họ so với các sản phẩm của đối thủ cạnh tranh và sau đó khách hàng cần đồng ý với các điều khoản và điều kiện bán hàng của bạn. Đây cũng là một trong những thách thức rất lớn mỗi ngày của các nhân viên thống kê.
Một số ngôi trường Đại học hàng đầu về đào tạo ngành Thống kê trên cả nước là:
Mỗi trường đại học, cao đẳng sẽ có những chương trình đào tạo khác nhau, tùy vào định hướng nghề nghiệp, việc làm sau này mà bạn sẽ lựa chọn cho mình chuyên ngành phù hợp nhất. Tất nhiên, nếu muốn tìm việc làm nhân viên thống kê thì bạn nên ưu tiên chọn chuyên ngành Thống kê.
Hiện nay Ngành Thống kế có triển vọng phát triển khá lớn, với các mức lương khủng. Hy vọng, những chia sẻ trên của 1900 - tin tức việc làm có thể giúp bạn hiểu rõ hơn về Ngành Thống kê và có thêm nhiều kiến thức về những ngành nghề.
>> Khám phá thêm các chuyên mục hấp dẫn và hữu ích khác tại 1900.com.vn:
Cẩm nang nghề nghiệp chi tiết nhất
Đăng nhập để có thể bình luận
1900.com.vn giới thiệu tới bạn đọc vấn đề của sinh viên khối ngành kinh tế mới ra trường tại ngân hàng. Trình bày rõ về tình trạng thiếu hụt số lượng, sự bất cân xứng trong đánh giá khả năng của sinh viên.
1900.com.vn giới thiệu tới bạn đọc bài viết "TOP 7 bí quyết viết kịch bản cho phim ngắn". Trong bài viết này, chúng tôi sẽ chỉ ra cho bạn 7 cách thức để tự lên cho mình kịch bản phim ngắn theo đúng yêu cầu thể loại.
Quản lý nhân sự là một công việc mà công ty nào cũng cần đảm nhận tốt nếu muốn công ty có đủ lực và tài để phát triển. Vậy hệ thống quản lý nhân sự là gì? Tại sao lại có tầm quan trọng tới sự phát triển của công ty? 1900 mời bạn đọc dõi theo thông tin dưới đây