Bệnh Viện Thẩm Mỹ Hàn Quốc Gangwhoo

Mô tả Công việc

Mô tả công việc:

• Lên kế hoạch và giám sát công việc của điều dưỡng để đảm bảo hoạt động diễn ra suôn sẻ

• Thực hiện đào tạo, hướng dẫn cho điều dưỡng về kỹ năng điều dưỡng và hướng dẫn công việc theo tiêu chuẩn của công ty để đáp ứng sự hài lòng của khách hàng

• Chịu trách nhiệm phát triển mục tiêu nghề nghiệp của điều dưỡng để đáp ứng các mục tiêu và kế hoạch của Công ty

• Tư vấn cho điều dưỡng và giải quyết các vấn đề liên quan đến đội ngũ điều dưỡng tại các phòng khám

• Cung cấp các nhiệm vụ điều dưỡng hàng ngày tại phòng khám và tại chỗ

• Chăm sóc bệnh nhân, xây dựng mối quan hệ với họ và đảm bảo rằng họ được chăm sóc tốt

• Xây dựng và kiểm soát quy trình làm việc phù hợp với hoạt động của phòng khám

• Đảm bảo các thiết bị y tế được quản lý và bảo dưỡng, vật tư y tế được kiểm soát tốt;

• Phối hợp và hỗ trợ phòng khám, đội ngũ Bác sĩ và các đội khác trong hoạt động và phát triển phòng khám

• Phụ trách các báo cáo nội bộ và bên ngoài

• Các nhiệm vụ khác theo yêu cầu của Trưởng phòng/Ban điều hành

Yêu Cầu Công Việc

Yêu cầu công việc:

• Có ít nhất 3-5 năm kinh nghiệm trong Điều dưỡng trưởng

• Bằng cử nhân chuyên ngành Điều dưỡng

• Kiến thức về lý thuyết điều dưỡng chuyên nghiệp, chăm sóc bệnh nhân và trang thiết bị, dụng cụ y tế

• Khả năng phản ứng bình tĩnh và hiệu quả trong các tình huống khẩn cấp/khó khăn

• Kỹ năng giao tiếp hiệu quả

• Địa điểm làm việc: Cần Thơ

Quyền lợi được hưởng:

• Thu nhập: Lương Cơ bản (cạnh tranh)  + % Hoa Hồng ( nếu có) + thưởng ( nếu có)

• Được khám sức khỏe định kỳ theo chính sách của công ty

• Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế

• Đánh giá hiệu suất một lần một năm

• Khuyến mãi giảm giá cho nhân viên và người thân

• Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện và chuyên nghiệp

• Được đào tạo và phát triển các kỹ năng chuyên môn, nghề nghiệp bởi Gíam đốc Y khoa trình độ cao.

• Ngày nghỉ: 1 năm có 12 ngày phép , có phép thâm niên

• Các sự kiện công ty hấp dẫn: Du xuân đầu năm, du lịch hè, team building, year end party, ....