Phúc lợi
- Chế độ bảo hiểm
- Du Lịch
- Chế độ thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Mô tả Công việc
• Execute daily procurement operations.
• Coordinate with stakeholders to identify business needs and manage scope of works.
• Ensure all procurement documents comply with Company Policy and Procurement Manual.
• Conduct and manage proposal, offer, and bid evaluations in line with internal policies and local regulations to select the best suppliers.
• Foster supplier relationships to negotiate optimal prices.
• Assess the total costs of company purchases and understand the concept of total cost of ownership (TCO).
• Resolve supplier issues related to quality, performance, and service levels.
• Identify and certify alternative suppliers to mitigate supply risks.
• Maintain thorough documentation from procurement origination to completion.
Yêu Cầu Công Việc
• Bachelor’s degree in Economics/ Foreign Trade/Business Administration
• Minimum 3 years of relevant experience, preferably in the F&B industry andforeign-invested companies.
• Proficient in direct and indirect materials procurement, supplier performance management, contract management, and negotiation.
• Strong knowledge of customs and government regulations, including import/export, taxes, commercial laws, and merchandise.
• Technical knowledge preferred.
• Ability to work under pressure, manage time efficiently, and meet deadlines in a fast-paced environment.
• Fluent in English & Vietnamese
• Proficient with MS Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook) and working applications. Power BI, Power Query, and Power Automate are preferred.
• Integrity, honesty, diligence, and attention to detail.
• Strong analytical, critical thinking, and problem-solving skills.
• Resourceful, self-driven, proactive, and independent.
• Demonstrates a 'Can Do' attitude with a commitment to self-learning and improvement.
• Experience with ERP systems. Oracle/SAP is preferred.
• Ability to manage day-to-day procurement operations for production materials.
Địa điểm làm việc
Thông tin khác
- Bằng cấp: Đại học
- Độ tuổi: Không giới hạn tuổi
- Lương: Cạnh tranh
Công ty Cổ phần Dược Phẩm SaVi (SaVipharm) được thành lập vào tháng 8/2005 bởi thầy thuốc ưu tú – Dược Sĩ Chuyên Khoa II Trần Tựu (nguyên Tổng Giám Đốc Tổng Công ty Dược Việt Nam).
Công ty hoạt động trên 3 lĩnh vực chính gồm:
• Sản xuất thuốc và các sản phẩm gần thuốc.
• Tồn trữ và phân phối thuốc.
• Nghiên cứu phát triển và đào tạo.
Chính sách bảo hiểm
- Được hưởng các chế độ bảo hiểm: BHYT, BHXH, BHTN
- Được hưởng bảo hiểm sức khỏe.
Các hoạt động ngoại khóa
- Du lịch hàng năm
- Party
- Bóng đá
- Bóng rổ
- Cầu lông
- Teambuilding
Lịch sử thành lập
- CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC PHẨM SAVI được thành lập năm 2005.
Mission
-
Công ty cổ phần dược phẩm SaVi không ngừng xây dựng, hoàn thiện chiến lược phát triển phấn đấu trở thành doanh nghiệp hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất dược phẩm.Nguồn nhân lực là yếu tố cốt lõi, là tài sản quý giá, là chìa khóa thành công của doanh nghiệp, chính vì vậy chủ trương xây dựng chính sách nhân sự tại công ty SaVipharm luôn được Ban lãnh đạo công ty quan tâm. Chính sách nhân sự được thể hiện đồng bộ từ Tuyển dụng, Đào tạo – Phát triển, Lương - Thưởng - Phúc lợi đến các chế độ đãi ngộ, môi trường làm việc và văn hóa doanh nghiệp, với mục đích giữ chân lao động giỏi, thu hút nhân tài, tạo điều kiện cho CBCNV có môi trường làm việc tốt nhất, phát triển nghề nghiệp và gắn bó lâu dài với công ty.