Mô tả công việc
Develop competencies and processes required to create an effective and efficient sales organization.
Other tasks as assigned from line manager
Attend clinical meetings, seminars, and conferences as appropriate.
Maintain competitive knowledge to create and adjust sales strategies.
Build up & develop good relationship with key customers & new potential territories
Ensure effective hiring, training, development and retention of team member.
Provide sales management, budget control, compensation programs and incentive planning.
Provide leadership through effective communication of vision, active coaching and development while comparing sales results to goals and taking appropriate action to correct when necessary.
Manage to meet/exceed monthly, quarterly and annual sales forecasts.
Provide supervision through field visits, observations and measurement of results to include performance appraisals and salary reviews.
Create and implement effective sales strategies and lead nationwide toward achievement of corporate sales objectives.
Proactively identify changes in healthcare, delivery systems, and competitive pressures to develop and modify strategies and tactics accordingly.
Prepare monthly, quarterly and annual sales forecasts.
Yêu cầu công việc
Ability to build positive working relationships, both internally and externally.
Demonstrated ability to achieve sales plans.
Ability to effectively present information and negotiate with BOD
Have experiences in tender process knowledge
Strong communication skill
Business related computer skills including Microsoft Office Suite.
Proven business analysis and judgment with the ability to proactively manage business and P&L to meet objectives.
Experience and success in recruiting and retaining a high performance sales team and a demonstrated ability to lead and manage a diverse sales team.
Exceptional negotiation skills.
Strategy development, project management, problem solving, and change management skills.
Demonstrated strong oral and written communication skills.
Demonstrated ability to professionally develop and coach sales team.
Willing to travel frequently
Quyền lợi
Laptop, Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Công tác phí
Cập nhật gần nhất lúc: 2024-09-25 20:25:02
Với chiến lược trở thành nhà sản xuất và phân phối sản phẩm thời trang Jeans ở vị trí hàng đầu tại Việt Nam, GENVIET đã trở thành thương hiệu rất được ưa chuộng trên thị trường, với các nhãn hàng:
- GENVIET JEANS – Thời trang dành cho người lớn
- GENVIET KIDS – Thời trang dành cho trẻ em
- GEN+ - Thời trang phụ kiện dành cho phái mạnh.
Tiền thân là công ty cổ phần thời trang Genova Việt Nam thành lập vào ngày 7/3/2010 bắt đầu từ mộtxưởng may gia công, năm 2012 thương hiệu đổi tên thành GENVIET, đến nay, công ty sở hữu hai nhà máy sản xuất (Tổng diện tích trên 20.000m2) cùng cơ chế vận hành chuyên nghiệp, hệ thống dây truyền công nghệ hiện đại nhập khẩu từ Nhật Bản, GENVIET có năng lực sản xuất lên tới 2 triệu sản phẩm/ 1 năm.