A well-established organization providing legal and governance services for its subsidiaries involved in real estate and project management. The company values precision, teamwork, and long-term employee development.
Job Responsibilities
- Participate in real estate projects, including market research, due diligence, contract negotiation, and closing support.
- Ensure governance control aligns with the company’s policies.
- Report to managers and coordinate with subordinates and other teams for support as needed.
- Actively collaborate with other departments for Business Development and Asset Management needs.
- Bachelor’s degree or higher.
- Fluency in Japanese and English (business level).
- Experience in negotiation, teamwork, and real estate business development.
- Positive thinking, hard-working, and eager to learn new skills.
- Competitive salary, depending on qualifications and experience.
- Opportunities to lead financial aspects of significant projects.
- Professional growth in a challenging and rewarding environment.
Được thành lập năm 1989, ASUS là công ty điện tử tiêu dùng và phần cứng máy tính đa quốc gia có trụ sở tại Đài Loan. Luôn cam kết tạo nên những sản phẩm thông minh cho cuộc sống hiện tại và tương lai, ASUS là thương hiệu gaming và bo mạch chủ Số 1 thế giới, đồng thời thuộc top 3 nhà cung cấp máy tính xách tay tiêu dùng hàng đầu.
ASUS bắt đầu được biết đến rộng rãi ở Bắc Mỹ kể từ khi thực hiện cuộc cách mạng trong ngành PC vào năm 2007 với chiếc Eee PC™ của mình. Ngày nay, công ty trở thành nhà tiên phong trong các xu hướng di động mới với dòng ASUS ZenFone™, và đang nhanh chóng phát triển các sản phẩm ảo và thực tế tăng cường cũng như các thiết bị IoT (Internet of Things) và công nghệ robot thông minh. Gần đây nhất, ASUS đã ra mắt Zenbo, một robot gia đình thông minh được thiết kế để hỗ trợ, giải trí và làm bạn đồng hành với các gia đình.
Review ASUS VIỆT NAM
Công ty rất tốt(id)
Bạn học hỏi không ngừng và nếu bạn thích công nghệ hơn nhiều(id)
Các sếp cũng rất là thân thiện mỗi khi thảo luận và hội họp với nhân viên. Sếp tôn trọng ý kiến, biết cách lắng nghe và đưa ra các lời khuyên cho nhân viên của mình.